单位领导廉政建设述职报告 党风廉政建设述职报告

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篇首语:无私是稀有的道德,因为从它身上是无利可图的。本文为你选取作文单位领导廉政建设述职报告 党风廉政建设述职报告四篇,希望能帮到你。

本文目录

1、单位领导廉政建设述职报告 党风廉政建设述职报告(1)

2、个人述职廉政报告 党风廉政个人述职报告(2)

3、禅城区工商局党组书记、局长 党组书记和局长的排名(3)

4、因公出国自查自纠报告 因公出国情况自查报告(4)

单位领导廉政建设述职报告 党风廉政建设述职报告

篇一:《党风廉政建设工作述职报告》

党风廉政建设工作述职报告

各位领导、同志们:

为进一步加大领导干部的党风廉政建设和个人廉洁自律的工作力度,不断提高各级领导干部廉洁从政的自觉性,切实把党风廉政建设和个人廉洁自律抓紧、抓好、抓出成效,根据穆建党发[2004]20号文件精神和党风廉政建设责任制的要求,在这里,我代表领导班子对2004年的党风廉政建设和我个人廉洁自律工作情况向大会报告如下:

一、加强廉政建设,规范廉政制度,推进党风廉政工作健康发展

在充满希望与挑战的新世纪里,党的领导干部应该怎样加强自身建设,保持廉洁自律,一身正气,是关系到党的事业兴旺发达,国家长治久安的重大问题,在这个认识的基础上,我以抓“两风”建设为契机,及时组织全体职工干部,一是认真学习了胡锦涛同志在西柏坡的重要讲话。二是学习了穆纪发[2004]1号文件。三是学习了两个《条例》。四是学习了《穆棱市关于反对奢侈浪费行为的暂行规定》。五是学习了行政许可法。六是选学了一些中央、省、市关于党风廉政建设方面的文件。通过这一系列的学习,使我的思想有了更深刻的认识,转变了过去那种搞不搞反腐败是上层领导的事情,在我们这个档次的干部想腐败也没有条件。因此,在党风廉政建设方面,我始终坚持与市委、市政府和上级党委保持高度一致,坚持做到有令则行,有禁则止。在工作中保持了大事商量,小事沟通的工作原则,在党风党性教育活动中,组织和开展了争创“最佳股室”活动;在公交车中设立了“共产党员服务车”,在车上配备了晕

车药、感冒药等一些应急药品;在路灯股成立了“共产党员服务队”,自这些活动开展以来,解决了许多群众反映强烈的热点问题,一是在武西街北端新安路灯3盏,老城堤步行街安装射灯2盏,西环片区修复路灯2盏,靠河村修复路灯6盏,北三路西端修复路灯3盏,及时解决了群众夜间行路难和经商难的问题。二是在长征路、团结路、工农街等主要街道修补破损砼路面2平方米;在长征路和小四环补修沥青砼路面10平方米。三是投资3,000余元帮助靠河村解决了村内污水排放问题。四是对大庆路——电厂段修补砂石路面1000平方米。五是对镇内砼路面临时维修养护400平方米,及时解除了市民行路难的问题,满足了广大群众的要求。在廉政建设制度方面,一是修改和完善了《廉政建设十项制度》、《领导干部廉洁自律制度》、《建设工程招投标制度》、《破道审批制度》、《公开办公制度》、《干部与群众谈心谈话制度》。二是制订和出台了《民主监督制度》、《领导干部个人重大事项报告制度》、《领导班子成员年度总结报告制度》和《经济责任审计制度》。三是长年设立了群众举报箱和收集群众意见与建议的意见簿。由于我们采取了这些行之有效的措施,并且在实际工作中严格按照制度进行操作,有力的遏制了腐败风的蔓延与滋生。全年共接待群众来信来访9起,所涉及的内容全都是关于路灯和道路不畅等问题,我们接待后都及时进行了妥善处理,满足了来访者的要求。在廉政建设工作中,今年我们结合“两风”建设工作的开展,共向社会发放了30余份征求意见表,向职工发放1份民主评议意见卡,收到了较好的效果。在加强对党员、干部的职业道德教育活动中,严格按照法律程序履行职责,彻底扭转了行业中的不正之风,我们在收取破道费时,首先向业户公开破道费的收取标准,公开工作人员的身份,严格履行审批程序,让业户心里有个透明度,随时随地

篇二:《公司领导班子廉政建设汇报材料》

公司领导班子贯彻落实党风廉政建设责任制汇报材料

(201年1月1日)

2014年,公司党风廉政建设在集团公司和地产集团的领导下,根据中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》以及《总公司党风廉政建设责任制实施办法》和《总公司党风廉政建设责任制考核办法》的要求,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,并结合公司实际情况,开拓工作思路,精心组织,狠抓落实,积极探索深化党风廉政建设责任制和强化领导干部廉洁自律的有效途径,现将主要工作汇报如下:

一、加强理论学习,提高思想素质

公司按照地产集团党委的学习方案,多次组织专题学习讨论,重点研读了国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》及《总公司党风廉政建设责任制实施办法》,公司支部始终坚持将理论学习作为工作重点,教育引导党员领导干部进一步深化对廉政精神实质及其深刻内涵的认识和理解。

1、学习书面理论。统一购置了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》基本教材,全体党员干部及管理人员都认真学习教材,6月22日组织公司全体党员和管理员工集中进行集团地产集团《廉政准则》知识测试,6月29日又组织全体党员进行了控股集团公司的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的知识测试。问渠那得清如许,为有源头活水来,作为党员干部,只有不断学习,不断充实巩固党性,才能始终坚持最初的理想信念。

2、前往监狱接受教育。6月30日,公司经营层领导和工程部负责人随地产集团统一组织前往蜀山监狱接受警示教育,以案为鉴、警钟长鸣,监狱的高墙和电网让人心灵触动,通过一个个真实的例子更加深了党员干部们对贪污腐败的认知,服刑人员痛恨莫及的追悔以及对自由和生活的渴望,给参观人员实实在在的敲响了警钟。

3、观看警示专题片。公司组织观看了中央纪委组织摄制的《贪之害——贪权、贪钱、贪色警示录》、《欲之祸——济南市人大常委会原主任段义和案件警示录》、《插翅难逃——胡星受贿案警示录》和市纪委组织摄制的《6.24系列腐败案件》、《2.11系列腐败案件》等违纪违法案件警示片,这些专题片告诫广大党员干部必须树立正确的世界观、人生观、利益观和权力观,加强党性修养、树立和弘扬优良作风,才能真正做一个好的领导干部。

通过一系列形式的学习,强化了党员干部的党性观念和纪律意识,增强了清政廉洁,遵纪守法的自觉性,规范了从政行为,提高了干部自我防范能力,增强了自重、自省、自警、自励的自觉性,从思想源头牢固防腐防线。

二、加强防腐体系建设,拒腐防变

1、重视党风建设和反腐倡廉工作。公司坚持将党风建设和反腐倡廉工作纳入整体工作部署之中,与业务工作同部署、同检查、同考核,确保廉政建设的各项工作任务落到实处,这两项工作对推进政治文明、精神文明起着不可或缺的重要作用。公司还多次召开廉政工作

会议,部署党风建设和反腐倡廉工作,并结合年度目标任务严格按照《考核方案》积极开展自查,进一步明确了以后的努力方向。

2、推进惩治和预防腐败体系建设。建立健全惩治和预防腐败体系是我们党反腐倡廉理论和实践创新的重要成果,是加强党的建设重要而紧迫的任务。公司按照集团的统一部署,加强领导,明确思路,采取措施,狠抓落实,全面推进惩治和预防腐败体系建设,并制定修订了工程招投标管理办法、招投标专项会议、设备采购及办公用品等规章制度。公司2014年认真贯彻招标制度,加强对各类工程招投标工作的审查和管理,严格规范招标程序,提高透明度和公信度,截止到目前项目已进行的十五项(次)招标工作无任何问题。

三、党员干部增强廉洁自律意识,认真进行自查自纠

公司结合“加强党性修养,弘扬优良作风,促进科学发展”主题教育活动,以党政主要领导给干部职工上廉政党课、观看警示教育片等多种形式,深入开展党性、党风、党纪教育。公司将反腐倡廉教育作为党风廉政建设的一项基础工作来抓,较好的坚持了民主生活会、述职述廉、诚勉谈话、任前廉政谈话和离任审计制度。另外,公司经营层与主要合同单位及各部门签订廉政目标责任书,将廉政建设纳入部门和个人职责的考核中,促进了具体工作的落实。

党风廉政建设及反腐倡廉工作是公司党组工作的首要任务,在开展廉洁自律自查自纠活动中,要求从领导干部做起,通过组织找、自己查、同志帮的形式,找出组织与个人,个人与组织之间存在的问题单位领导廉政建设述职报告.

和不足,进一步增强各级领导干部及党员遵守廉洁自律规定的自觉性。公司严格执行厉行节约的相关规定,坚决杜绝领导干部用公款大吃大喝,进行高消费娱乐活动,或者以参加会议、学习、培训期间用公款相互宴请和请客送礼。

四、坚持民主集中制,不断健全“三重一大”制度

一年来,公司始终严格执行民主集中制的具体制度,使民主集中制制度化、规范化,不因领导人的改变而改变,不因领导人的看法和注意力的改变而改变,将民主集中制的要求真正落到实处。公司在地产集团的领导下坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的方针,对重大决策、改革方案、干部任免、重要项目、大额资金使用等重大问题,都是充分发扬民主集体研究决定,已经形成决议,班子成员都坚决执行,无各行其道的现象。

公司同时也在不断建立健全“三重一大”事项督查制度,切实加强对“三重一大”事项决策、执行情况的监督检查,确保集体决策制度真正落到实处。一是加强领导,明确责任。公司一把手负总责,领导班子其他成员根据分工,一岗两责,对所分管的部门、人员既有抓好业务工作的责任,也有抓好党风廉政建设的责任,无论哪方面除了问题,都要追究分管领导的责任。二是召开民主生活会监督。将“三重一大”制度落实情况作为单位和部门民主生活会的重要内容,会前广泛征求党内外干部群众意见,深入查找薄弱环节,会上对领导班子贯彻落实情况进行认真对照检查,深刻剖析,会后制定和落实整改措单位领导廉政建设述职报告.

施,适时公开执行情况,以提高科学决策、民主决策和依法决策水平。三是严格落实集体决策责任制。对个人或少数人决定“三重一大”事项的、拒不执行或擅自改变集体决策或有意规避集体决策的、集体决策执行不力或者错误执行并造成严重损失等五方面情况,严肃追究有关责任人的责任,有效的保证了民主决策的科学、有力执行。

五、认真履行党风廉政建设责任制

1、组织领导到位。根据党风廉政建设责任制的要求,公司及时建立了以公司总经理为组长,副经理为副组长,其余领导班子成员为组员的党风廉政建设领导小组。并且随着公司人员的变动,及时对党风廉政建设领导小组进行了调整。

2、分工落实到位。根据责任制分工,明确了公司经营层成员按照各自职责分工抓好业务工作的基础上,对党风廉政建设负主要责任。同时,针对具体的党风廉政建设工作,专门落实了具体主管人、联系人,做到分工明确,责任落实,为切实抓好责任制的落实奠定组织保证。

3、考核监督到位。公司将贯彻落实党风廉政建设与项目建设、财务管理、营销工作等结合起来,做到一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。公司主要领导与施工单位签订了廉政责任书,加强领导干部廉洁自律的管理,明确了权利的合理使用范围,保证权利运作的阳光型,将廉政建设责任制得到有效的贯彻和落实。

无规矩不成方圆,公司根据地产集团招投标管理规定制定了自己

篇三:《履行党风廉政建设责任和个人廉洁自律情况述职报告》

履行党风廉政建设责任和个人廉洁自律情况

述职报告

今年以来,在各级党委的正确领导下,我认真执行党风廉政建设责任制有关规定,严格要求自己,牢记“两个务必”,充分履行岗位职能,忠诚实践“三个代表”,廉洁勤政,创新实干,促进了党风廉政建设和各项工作的全面进步。

一、提高自身素质,打牢履行“一岗双责”的基础

一是加强理论学习。主要是狠抓了政治理论学习,不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,始终与党中央和省市委在思想上、行动上保持高度一致,自觉做到政治合格、思想过硬。认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,系统、全面学习了胡锦涛总书记“七一”重要讲话、党的十六大和十六届三中全会精神,对“三个代表”重要思想的深刻内涵和重大意义有了更加全面的理解和把握,进一步提高了自身的理论水平和政策水平,增强了运用马克思主义世界观和方法论认识、解决问题的能力。坚持不懈地学习金融、科技、法律、市场经济等方面知识,不断提高自己的整体素质。

二是切实转变作风。牢记党的根本宗旨,时刻把人民群众的利益记在心头、抓在手上,转变作风,执政为民,创新实干,始终如一地说实话、办实事、重实绩、求实效。按照市级领导联系点制度的要求,经常到所联系的乡镇、村、企业调查研究,帮助解决实际问题。今年我包靠三工全钢子午胎项目,上半年在施工建设过程中,由于高压线路和部队光缆等问题,影响了施工进度。我了解这一情况后,及时调度有关部门,研究解决办法,并跟上督查,确保了项目建设顺利进行。面对非典这场突如其来的重大灾难,自己作单位领导廉政建设述职报告.

为分管卫生工作的副书记,全力以赴靠上,切实加强对各项工作的督促检查。其间,同市政府及有关部门的负责同志,跑遍了全市处乡镇(街道),深入医院、学校、村庄了解情况,对发现的问题,协调有关单位及时加以解决,实现了预防非典与经济建设两不误、双胜利,以实际行动实践了“三个代表”重要思想。

三是狠抓实践锻炼。今年以来,本人按照市委的总体部署,围绕发展大局,履行岗位职责,抓好工作落实,各项工作取得了较好成绩,同时也在实践中锻炼提高了自己。农业农村工作,围绕建设全国知名的畜牧业强市、黄烟大市、桑蚕大市、苗木之乡、蔬菜之乡和大棚果之乡,积极构建特色突出、优势鲜明的现代农业发展新体系。—月份,全市实现农村经济总收入亿元,农民人均纯收入元,分别增长和。党建工作,大力开展“作风建设年”活动,进一步调动广大基层干部的积极性和创造性,掀起了解放思想、干事创业的新高潮。分管的科技、教育、武装、统战等其它各项工作也都取得了新进展。工作中注意谋大局、抓大事、搞协调、促落实。如在农业农村工作上,围绕深入实施“四化”战略,积极倡导树立大农业、大农村的新观念,用发展现代工业经济的理念和办法发展农业农村经济,促进了全市农业农村经济的健康发展。由于注意从宏观上搞协调、从微观上抓落实,自己分管的各项工作有条不紊、全面推进,为从根本上抓好党风廉政建设奠定了基础、创造了条件。

二、突出工作重点,巩固扩大“反腐倡廉”成果

县市区领导班子届中调整之后,我分管党务、组织、市委办、机关党工委、统战部、老干局、群团、文教卫生等工作,抓农业和农村工作,分管事

项多,工作任务重,但自己始终坚持以“三个代表”为指导,按照市委的统一部署,突出重点,狠抓关键,切实抓好责任范围内的党风廉政建设和反腐败工作。一是加强班子建设。要求分管单位的领导成员都要自觉加强学习,不断提高整体素质;进一步转变工作作风,求真务实,带头实干;在选人用人上,坚持德才兼备的原则,比实绩,看贡献。分管单位的班子内部互相信任,互相支持,精诚团结,认真履行廉政建设的有关规定,发挥了表率带头作用。二是加强制度建设。每个部门、单位都从本单位实际出发,制定了具体的工作规范、廉政准则,层层落实了责任制,有力地加强了分管范围内党风廉政建设。如在农村惩腐纠风工作中,进一步充实完善了“十公开、九依法、三代管”制度,把对农村事务的管理纳入法制化、制度化、规范化轨道,推进了农村党风廉政建设的健康发展。三是加强思想教育。注意从部门和单位的实际出发,组织开展各种丰富多彩、形式多样的党风党纪教育,教育引导广大干部职工认清自己肩负的责任,增强职业荣誉感,专心事业,淡泊名利,无私奉献。前段时间,我们按照上级统一要求,在组织人事部门深入开展了以公道正派为主题的“树组工干部形象”集中教育活动,认真解决当前组工干部中存在的突出问题,树起了组工干部的良好形象。四是加强管理监督。

认真贯彻执行《乡镇干部工作规范》、《干部监督责任制》等制度,采取警戒、通报、解聘、调离岗位、廉政询问、经济处罚等措施,加强对干部的责任追究,进一步提高了责任范围内党风廉政建设水平。

三、坚持严以律己,自觉执行“廉洁自律”规定

作为一名市委副书记和常委班子的一员,自己讲政治、讲团结、顾大局,

不折不扣地贯彻市委决策,自觉维护集体领导和班长权威。作为一名党员干部,自己严格按党员领导干部的标准要求自己,认真执行上级制度规定和廉政准则,对家属子女和身边工作人员从严要求,不搞特殊;始终保持高度警觉,不断增强自律意识,自觉做到自重、自省、自警、自励。坚持“闭门谢客”,在原则问题上不越“雷池”。下基层坚持轻车简从,深入实际,深入群众,不铺张、不飘浮。认真贯彻民主集中制原则,精诚团结,顾全大局,对市委的决议和部署,都不折不扣地认真贯彻执行。

存在的问题和不足是:理论学习不够,主要是缺乏系统性;调查研究还应进一步深入,有时忙于应酬事务下不去;农民增收力度不大,制约经济发展的因素还很多,等等。下步,我将以这次检查考核为契机,坚持以“三个代表”重要思想和十六大、十六届三中全会精神为指导,深入学习中央和上级党委的有关规定,进一步抓好党风廉政建设和个人廉洁自律,努力开创各项工作的新局面。

XX县党风廉政建设先进材料单位领导廉政建设述职报告.

2006年,**县委、政府和县纪委监察局认真贯彻落实党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神,紧紧围绕反腐败三项工作格局,坚持标本兼治,综合治理,狠抓党风廉政建设责任制落实,积极主动履行纪检监察职

责、扎实有效地开展好反腐倡廉各项工作,努力构建惩治和预防腐败体系,使全县党风廉政建设和反腐败斗争有了新的进展,维护和促进了全县的改革、发展和稳定大局。

强化党风廉政宣传教育,构筑反腐倡廉“大宣教”工作格局。

从预防入手,全面学习、宣传《实施纲要》,积极构建符合**实际的惩防体系。自《实施纲要》颁布实施以来,县委、政府予以高度的重视,将《实施纲要》列为全县廉政宣传教育学习重点,县、乡党校将《实施纲要》作为党员干部培训班的必学教材,认真组织教学,全县各级党委、政府遵照《实施纲要》的具体要求,认真加以贯彻执行,并对《实施纲要》的贯彻执行过程进行了全面的监督指导,发现问题及时组织力量进行调研,研究制订出行之有效的规章制度加以实施。2006年在加强和改进机关和干部作风工作中,县委、政府结合全县实际,重新制订和完善了《**县禁止公款吃喝管理办法(试行)》、《**县禁止公车私用管理办法(试行)》、《**县干部住房管理制度》等多项制度,使全县“教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系”不断得到健全和完善;紧密结合“保持共产党员先进性教育活动”,加强反腐倡廉宣传教育,将《实施纲要》、《党章》、党员领导干部廉洁从政法规制度等党风廉政建设宣传教育内容列为“先进性教育活动”的重点学习内容,认真组织广大党员干部集中、系统、全面地进行学习。同时,认真开展了县、乡党委、政府、纪委主要领导为党员干部上廉政课活动,利用广播电视、报刊杂志、电脑网络、文化广场、社区活动、漫画展等多种手段,大力开展了丰富多彩的党风廉政建设宣传教育活动;认真抓好党风廉政教育月活动。围绕“学习先模事迹,弘扬先模精神,永葆共产党员先进性”主题,对教

篇四:《个人落实党风廉政建设责任制的述职报告》

个人落实党风廉政建设责任制的述职报告

根据市党风廉政建设领导小组关于对科级领导干部执行党风廉政建设责任制情况考核的要求,我对自己今年来党风廉政建设责任制工作情况进行了自查和总结,现将本人一年来执行党风廉政责任制的情况述职如下: 一、认真学习,加强修养,增强党风廉政建设责任制重要性、紧迫性的认识 党员领导干部廉洁从政是新时期从严治党、端正党风的重要前提,是贯彻落实党的路线、方针、政策,促进改革开放和经济建设,维护政治、社会稳定的重要保证。端正党风,反腐倡廉,是一项长期而又艰巨的任务。作为一名党员领导干部,自己能高度重视学习,不断加强思想修养,努力提高对党风廉政建设的认识。一是认真学习好“两个条例”、党纪条规和廉洁自律手册,学习中央、省、市有关党风廉政建设的文件精神和领导同志关于党风廉政建设的重要讲话。二是积极参加局领导班子中心学习组学习。在学习中认真准备,主动发言,畅谈体会,提高认识。作为局班子成员,自觉接受马克思主义理论教育和“三个代表”重要思想教育。三是认真贯彻落实中央、省、市关于利用重大典型案件对党员干部进行警示教育的精神,带头参加警示教育学习,并结合我局实际情况,开展警示教育活动。四是认真学习党的基本理论和基础知识,做“三个代表”的忠实实践者。 通过以上学习活动,自己在党风廉政建设方面的认识有了很大的提高。自己更加自重、自省、自警、自励,树立了更加牢固的马克思主义的世界观、人生观、价值观,真正从思想上筑起了一道永不倒塌的拒腐防变的坚固防线。 二、严查细找,认真对照,狠抓落实 坚持“两个务必”,认真执行领导干部“五不允许”和“四大纪律、八项要求”,从严要求自己。每一个共产党员和领导干部,都要廉洁奉公,艰苦奋斗,在拜金主义、享乐主义、极端个人主义和酒绿灯红的侵蚀面前,一尘不染,始终保持高尚的道德情操,自觉锻炼意志品质,真正养成共产党人的高风亮节。认真对照有关文件规定,自己在落实党风廉政建设责任制方面做到了以下几

点: 一是对照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》中“廉洁从政行为规范”六大条三十小条,自己均无违纪情况。 二是对照领导干部“五不允许”和“四大纪律、八项要求”的执行情况,本人没有违纪。 三是按照领导班子成员对职责范围内的党风廉政建设负直接责任的情况,自己严

格遵守规定,没有违犯。 四是对照《党风廉政建设责任制考核细则》,自己分管部门均无违纪违规情况。 五是对照《2004年度党风廉政建和反腐败任务分工》内容,自己及责任范围内的分管工作按分工要求落实了责任,无违纪现象。 六是协助主要领导紧落实好我局党风廉政建设责任制工作,制定了一系列关于党风廉政建设方面的责任制、实施办法和责任书,并带头遵守各项规定。积极配合主要领导抓好全局干职工的理想信念教育、警示教育、法律法规教育、职业道德教育等。 七是抓好分管部门的党风廉政建设工作,与分管部门的负责人下达了《党风廉政建设责任书》,经常深入分管的站室检查党风廉政建设责任制的落实情况,发现有违纪违规的苗头,及时打招呼予以制止,防患于未然。在机关干职工的政治理论学习中,明确学习篇目,进行讨论,加强对干职工的“三观”教育,增强是非观点,随时做到警钟长鸣,增强党员干部拒腐防变的能力。 八是积极参加领导班子民主生活会,敢于开展批评和自我批评,不怕丑、不护短,直截了当,不遮遮掩掩,以认真负责的态度,确保民主生活会的高质量。 九是积极推进政务公开工作,自觉参加民主评议干部活动,接受群众对自己的评议、监督,吸纳群众意见,规范自己的行为。 十是在分管部门中的进人、用人及财物购置等重大事项和经费开支上,都严格按规定程序,报局长或局长办公会集体研究,没有个人说了算的现象。 总之,自己能较好的贯彻执行党风廉政建设责任制,并督促检查分管部门的党风廉政建设工作,使党风廉政建设工作落到实处,在工作、学习、生活中能坚持讲原则,不讲关系;讲真理,不讲面子;讲党性,不讲私情。能严格要求,严格管理,严格监督,自觉接受党内监督、法律监督、群众监督、舆论监督。坚持公平、公正、公开的原则,增加工作的透明度,努力做到以理服人,以德服人,以纪服人。 三、存在问题 主要是自身及分管部门对党风廉政建设的学习不够深入,不够系统,认识还不够深刻,有些工作打不开情面,存在着应付学习、被动学习的情况。

篇五:《201领导干部个人党风廉政建设工作总结》

【篇1】

一、重视理论学习,加强自身修养,提高自身素质

加强理论学习,不仅是提高自身知识水平的重要途径,也是提高自身精神境界的重要途径。只有用科学理论作指导,才能形成高尚的精神境界,精神生活才会更加充实,精神世界才会更加宽广。作为一名领导干部要在各种诱惑面前,做到不为所动,淡泊宁静,常思贪欲之害、常怀律己之心、常除非分之想,就需要通过坚持学习理论,提高自己的道德修养和精神境界。精神境界高了,眼界宽了,心胸广了,对个人的名誉、地位、利益等问题就会想得透、看得淡,就能不为名所累,不为利所缚,不为权所动,不为欲所惑,不为情所困,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,始终保持共产党人与时俱进、奋发有为的精神状态,真正有所创造、有所建树、有所作为,不负党和人民的重托。

二、坚定理想和信念,牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观

通过学习相关文件精神、观看反腐倡廉的电教片使我深刻地认识到:一些反面典型人物的腐化堕落的根本原因是自身的理想信念动摇了,失去了正确的个人行为准则,导致私欲膨胀,必然抵御不了种种利欲的诱惑。作为领导干部只有坚定共产主义理想和信念,不断改造世界观、人生观和价值观,牢记全心全意为人民服务的宗旨,始终保持正确的人生追求,自己要时刻树立警醒意识,端正思想作风,要正确看待手中的权力,仔细掂量权力的分量,要清醒地认识到权力是人民赋予的,手中的权力只能用来为人民服务,决不能以权谋私,在任何情况下都要耐住寂寞,守住清贫,顶住诱惑,经住考验,真正在思想上筑起反腐防变的防线,为党和人民的事业努力奋斗、自觉奉献。

三、要严以律已,自觉接受监督,做廉洁从政的表率

接受监督是党的纪律,是对党员、干部特别是领导干部的要求。要从xx社保资金案件中吸取深刻教训,时刻绷紧廉洁从政这根弦,自觉置于党组织和人民群众的管理和监督之下,正确对待名利地位,正确行使权力,自觉遵守党纪国法,在处理人、财、物等重大问题上,实行民主决策,严格按规定程序办事;在处理热点敏感问题上,注重增加工作的透明度,公开公平公正,绝不用手中的权力谋取个人私利。要带头践行hjt总书记提出的八个方面的良好作风,增强忧患意识、公仆意识、节俭意识,并转化为自重的准则、自x的镜子、自警的标尺,自励的目标,提高抵御腐朽思想侵蚀的能力,筑牢拒腐防变的思想道德防线。时刻保持党员干部的清廉本色,做到慎微、慎独、慎始、慎终。要做明是非、知廉耻、晓荣辱,心地清静、品行端正的人,做为民、亲民、利民,心系群众、乐于奉献的人,做想干事、会干事、干成事,求真务实、奋发有为的人。

作为一名年轻干部,在今后的工作中,我会一如既往地对自身素质高标准、严要求,努力学习十八大精神,不断更新思想观念,在工作中要理清思路、开拓创新,把学习到的精神和理念落实到实际工作中去,为我x的××事业谋求更快、更好的发展贡献自己的力量。

【篇2】

根据市纪委《关于201年度党风廉政建设责任制情况考核的通知》文件精神,我认真对照党风廉政建设责任制对自己工作情况进行了自查,具体总结如下:

一、认真学习,加强修养,构筑防腐拒变的道德防线

党员领导干部廉洁从政是新时期从严治党、端正党风的重要前提,是贯彻落实党的路线、方针、政策,促进改革开放和经济建设,维护政治、社会稳定的重要保证。端正党风、反腐倡廉是新时期赋予每位领导干部肩上的一项长期而又艰巨的任务。作为一名党员领导干部,自己能在日常工作和生活中高度重视学习,不断加强思想修养,努力提高对党风廉政建设的认识,不断构筑防腐拒变的道德防线。一是认真学习好两个条例、党纪条规和廉洁自律手册,以及中央、省、市有关党风廉政建设的文件精神。二是积极参加局领导班子中心学习组学习。在学习中认真准备,主动发言,畅谈体会,提高认识,最后达到了共同提高的目的。三是认真贯彻落实中央、省、市关于利用重大典型案件对党员干部进行警示教育的精神,带头参加警示教育学习。四是认真学习党的基本理论和基础知识,做三个代表的忠实实践者。

通过以上学习活动,自己在党风廉政建设方面的认识有了很大的提高。自己更加自重、自省、自警、自励,树立了更加牢固的马克思主义的世界观、人生观、价值观,真正从思想上筑起了一道永不倒塌的拒腐防变的坚固防线。

二、严查细找,狠抓落实,带头严格执行党风廉政建设责任制

一年来,本人能够积极发挥班长的作用,带头做好党风廉政建设工作,始终坚持两个务必,认真执行领导干部五不允许和四大纪律、八项要求,从严要求自己。坚持廉洁奉公,艰苦奋斗,在拜金主义、享乐主义、极端个人主义和酒绿灯红的侵蚀面前,始终保持高尚的道德情操,自觉锻炼意志品质,真正养成共产党人的高风亮节。认真对照有关文件规定,自己在落实党风廉政建设责任制方面做到了以下几点:

(一)没有利用职权违反规定,干预和插手建设工程招投标、经营性土地使用权出让等市场经济活动问题,没有为个人和亲友谋取私利问题。

(二)没有借节假日和婚礼喜庆等事宜,收受与行使职权有关系的单位和个人现金、有价证券和支付凭证问题;没有开具虚假发票用公款报销本人及配偶子女支付个人费用问题。

(三)配偶子女没有违反从业规定问题。不存在违反从业规定问题。

(四)没有弄虚作假报浮夸或脱离实际沽名钓誉的各种现象工程、政绩工程问题,一年来,我始终把解决群众热点、难点问题作为一切工作出发点和落脚点。

(五)没有以开会、考察、培训等名义变相公费旅游出国(境)问题,没有以各种名义用公款互相宴请大吃大喝或用公款进行高消费娱乐活动问题;在住房、用车等方面都严格按照规定办事。

三、高度重视,落实责任,切实抓好全局党风廉政建设

按照市委的要求,认真履行领导职责,进一步贯彻落实党风廉政建设责任制,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

一是列入重要日程,把党风廉政建设工作贯穿全年始终。年初制定工作要点,把党风廉政建设和反腐败工作作为一项重要内容纳入计划,同部署、同落实。

篇六:《公司领导人员党风廉政建设述职述廉情况报告》

公司领导人员党风廉政建设述职述廉情况报告

2011年度,在十七届五中全会和“科学发展观”重要思想指引下,在公司党工委的领导下,本人认真贯彻执行关于党风廉政建设的有关规定,在公司“新思维 新行动 新风气”的指导下,用实际行动践行“三新”,在党风廉政建设工作取得了良好成绩,现将个人廉政情况汇报如下。

一、恪尽职守,廉洁奉公,做好表率

在分公司党风廉政建设工作中,作为分公司副总经理、领导班子成员之一,坚持学习党的廉政建设有关文件,在思想上筑牢反腐倡廉思想意识,做好廉政表率。在工作中,坚持按照市公司纪检监察部有关文件和分公司领导班子分工,抓好廉政建设。在工作职责范围内,正确行使分公司副总经理权利,履行副总经理职责上,坚持“权为民所用”,认真遵守党的纪律,没有《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》中规定的违纪行为发生,保持了一个领导干部良好的、廉洁自率的良好品质,为员工树立了表率作用。使得分公司分公司领导班子保持了良好的工作作风,形成了团结奋进、具有号召力、凝聚力的领导班子。

二、认真学习,结合实际,不断提高个人廉政思想觉悟

一年来,本人从学习科学发展观的重要思想、《关于党风廉政建设责任制的规定》入手,不断掌握党风廉政法规制度,经常对照自己的言行,查找自身的不足,使自己始终保持清醒的头脑和较强的廉洁

自律意识。2011年度,由本人分管的分公司企业文化组牵头成功举办“双廉讲座”、“廉政教育周”等廉政教育活动,利用培训和讲座的方式,将廉政教育与“三新”结合,组织全体成员认真学习并宣贯党风廉政法规,定期开展党风党纪和廉政教育活动,牢固树立服务意识,强调防腐倡廉人人有责,从思想上抵制官僚主义、贪污腐化、以权谋私等丑恶行为。

三、不断完善廉政制度建设

在公司党工委的领导下,我作为一名主抓分公司工会工作的负责人,建立健全工会系统廉政建设的各项规章制度,完善了以党风廉政建设岗位责任制为核心的各项制度,实现了党内监督、法律监督、行政监督、制度监督和群众监督的有机结合,初步形成了对党员干部行使权力的制约机制和监督机制,达到了标本兼治的目的。

四、落实职责,把廉洁自律落实到日常工作、生活中

一年来,我能切实的落实各项工作职责,对照廉洁自律的各项规定检查、提醒自己,同时,管好家属和身边工作人员,做到管好自己的手,管好自己的腿,管好自己的嘴,言传身教,影响一片。秉公办事,“说实话、办实事、求实效”,践行“贴近一线,贴近客户”,公道正派,坚决抵制糖衣炮弹的进攻。

由于自身严格廉洁自律,所以自身敢于严格要求下属,严厉告诫下属不要有越规行为,不要做有损于党员和移动员工形象的事,真正做到秉公执法,依法办事。一年来自己分管部门没有出现一例违法违纪行为。

自我任职以来,我作为分公司领导班子成员之一,虽然努力做到洁身自好,但离党和人民群众的要求还有一定距离。自己今后要继续按照党反腐倡廉,加强党风廉政建设的各项规定和要求去做,以自身在廉洁自律上的新努力,新成效向党组织和公司交出合格的答卷,用实际行动贯彻执行“三新”和“三实”工作作风,坚持践行廉政奉公的重要思想。

篇七:《廉政建设述职报告》单位领导廉政建设述职报告.

2011莘县实验小学党风廉政工作汇报

各位领导:

根据县纪委和教育局党委工作安排,现就莘县实验小学2011年党风廉政建设工作做简要汇报。过去的一年,我校在各级领导的关心与帮助下与时俱进,把落实党风廉政建设同我校的具体实际紧密结合,学校广大教职工紧紧围绕教育局党委和上级主管部门关于党风廉政建设工作总体要求,认真学习贯彻上级文件精神,大力推动学校党风廉政建设,有力地促进了我校各项事业的发展。在具体工作中,我们主要做了以下几方面工作。

一、加强组织领导,签订党风廉政建设责任书

为了把党风廉政始终贯穿于学校各项工作中,学校成立党风廉政建设领导小组。召开全校纪检工作会议,学校与各科室主任、年级主任签定党风廉政建设责任书,对上年度全校纪检工作先进科室、年级及个人进行了表彰,确保了党风廉政工作顺利实施。

个人述职廉政报告 党风廉政个人述职报告

第一篇:《个人述职廉政报告》

个人述职述廉报告

建始县地方税务局 ***

转眼间,我来建始地税局工作已经三个年头了。2009年,我按照省局、州局和县委、县政府的要求,扎实工作,严于律己,勤政廉政,团结班子成员,带领全县广大地税干部职工,奋力拼搏,完成了各项工作任务。现将一年来的履职情况和廉洁自律情况报告如下。

一、确立目标,尽职尽责,完成任务

确定了目标就有奋斗的方向。年初,我提出了 “强素质、保任务、抓改革、严征管、优服务、倡廉政、创特色、争一流”的24字工作目标。作为“班长”,既是全局工作的指挥者,更是贯彻上级精神的贯彻者、实施者,既要有清晰的思路,明确的重点,又要事事处处走在队伍前头,才能带领干部职工扎实有序开展各项工作,调动他人工作积极性,推动全局工作健康发展。 归纳起来, 2009年,我带领全体职工主要抓了五项工程: 一是突出本职工作,抓基础工程。

2009年,我把征管基础工作作为一项系统工程来抓。从税源清查入手,从城区开始,向乡镇延伸,分单位、分行业、分地段确定责任人,明确工作任务,将税源册籍转化为收入成果,在全县范围内清理出100多户漏征漏管户。机构改革以后,再次组织

职工到有关部门,采集纳税人信息,进行信息比对,深入到每个村组,盘家底,摸税源。实在的举措,把握了实在的税源,收到了较好的效果,全县地税系统机构改革仅税源清理一项,征收税款400多万元。针对两路建设的接近尾声,骨干税源缺失现象,我提出了“抓大不放小”的工作思路。抓大,即抓住建安房地产业和煤炭行业等大税源;不放小,即不放松对个体税收和零星税收的管理:既抱“西瓜”, 更捡“芝麻”,收到良好效果。全年征收建安房地产税收2000多万元,同比增收00万元;对煤炭和非煤矿山税收,完善 “一站式”管理,派干部深入到乡镇、井口和砂石料场,进行现场调研,发现问题,研究措施。对社会保险费和其他规费实行 “五同”管理,税费征管质量和效益不断提高。

由于基础工作比较扎实,部署早,行动快,把握了收入的主动权,确保了税费款的均衡入库,全年共组织税费收入21741万元,比0年增收3431万元。其中,税收收入完成1176万元,比0年增收216万元,增幅为22.%,占县政府下达计划的111%。税收收入中,本级一般预算收入9104万元,比0年增收177万元,增幅为24%。地方各类基金收入99万元,占计划112%,比0年增收1243万元。在组织收入过程中,严把质量关,不收“过头税”,不寅吃卯粮,不借贷入税,税费收入质量不断提高。

二是关注纳税人需求,抓服务工程。

2009年,我把纳税服务纳入全局工作的重要议事日程,利用现代信息技术条件,提升管理和服务水平,创造公平、有序的税

收环境,坚持执法中服务、管理中服务的原则,引导和提高纳税人纳税遵从度。一是深化认识,转换角色,克服以“管理者”自居的“税老大”思想,把“傲气”变成“和气”,把“冷面孔”换成“热面孔”,把“居高临下”换成“平等待人”; 二是带领班子成员深入纳税人中进行调查研究,听取纳税人的呼声,了解纳税人的需求,和纳税人交朋友;三是全面落实西部开发等一系列税收优惠政策,全年对17户纳税人办理了减免税手续,减免税款270多万元。机构改革以后,及时向县委、县政府和各乡镇汇报,内容涉及地税机构职能、职责权限和管辖范围以及人员岗位变动情况,寻求理解和支持;借助新闻媒体,向社会发出公告,实行约时定点征收服务,方便农村纳税人办理涉税事宜。并在较短时间内设立了9个巡回征收服务点,每个点上安排两名工作人员,铺设专用光纤,开通专用网络,配备办公设备。同时购置1辆移动服务车,进行移动办公服务,努力铸造服务“品牌”。

三是适应形势发展,抓改革工程。

4月份,我局机构改革进入实质性阶段。职工思想一度波动,部分工作陷于被动,税收收入稍嫌滞后,我和班子成员动员全局职工认清形势,放下包袱,不等不靠开展工作,对改革期间各项工作进行再部署,定硬指标,下硬任务,明确收入计划,收到了较好效果,全系统4月份征收各项税费000万元,并没有因改革而影响收入进度,确保机构改革和税收征管两不误。当月底,全局机构改革在公平、公正、公开、择优的原则下圆满结束,我们

撤销了原有的股室和分局,重新设置个科室,直接从事征管业务的职工占全局总人数的70%以上。通过机构改革和竞争上岗,整合了人力资源,实施了业务重组,达到了转变职能、精简机构、提高效能的目的,形成了激励奋进、争先创优的选人用人机制,从而营造出积极进取,敬业奉献的氛围,工作效率明显提高。

四是突出文明创建,抓形象工程。

一直以来,我努力倡导开展文明创建活动,从“我”做起,从创建文明家庭、文明股室做起,不断强化硬件和软件建设,在系统内形成了“讲文明话,做文明人,办文明事”的创建氛围。今年2月,我局办税服务厅被表彰为“全国巾帼文明岗”,月份举行了隆重的授牌仪式。9月,又被省委省政府命名为省级最佳文明单位,文明果实不断做大,地税形象进一步彰显。与此同时,响应县委、县政府号召,对口联系花坪乡周塘村,帮助改善该村的硬件设施,地税形象的社会认同度明显提高。

五是强化监督管理,抓廉政工程。个人述职廉政报告.

一年来,我们把党风廉政建设作为“一把手” 工程,做了以下工作:一是落实党风廉政建设责任制。层层签订责任状。拟定了党风廉政建设工作要点,执法监察工作方案和兼职监察员,明确了党风廉政建设工作目标。二是开展廉政建设学教活动。组织召开全系统党风廉政建设会议,听取县纪委、监察局领导关于预防职务犯罪等一系列专题讲座,开展党风廉政建设宣传教育月活动,组织收看廉政专题片,使职工时时绷紧廉洁之弦。三是开展“三

整顿三规范”活动。采取开门听、群众提、对照查、自己找等方式,征求各方面的意见,制定解决问题的方法。四是开展税收执法监察工作。对原各分局税收政策执行、征收管理、税收入库、税收票证和发票使用、经费使用等情况进行了全面检查。五是组织全系统职工查找执法风险点。召开全系统廉政风险防范工作动员大会,围绕税收执法和行政管理查找风险点,按照岗位职责分别查照,据此制定防范措施,明确了“警戒线”,划定了“安全区”,据此提高风险意识和廉政风险防范能力,为纯洁地税干部队伍,树立地税形象奠定了良好的基础。

总之,按照“一岗双责”的要求,在加强班子自身党风廉政建设的同时,强化全系统的党风廉政建设工作,随时警钟长鸣,全年没有发现违反廉政规定的现象。

二、认真学习,大胆实践,充实自我 当代著名科学家高士其说,“知识有如人体血液一样宝贵。人缺了血液,身体就会衰弱;人缺少知识,头脑就要枯竭。”学无止境,我始终把学习作为一种政治责任、一种精神追求。平时,注重政治思想和理论学习,学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想、党的十七大精神和党风廉政建设的有关规定,不断提高自己的政治洞察力和鉴别力。在抓好个人学习的同时,注意抓好班子和广大干部职工的学习,务求带一流队伍,树一流税风,创一流业绩。在学习中,我坚持把学习和调查研究结合起来,深入工作实际和纳税人中调查研究,探索税收工作新方法,撰写调研文

第二篇:《2013年个人述职述廉报告》

2013年个 人 述 职 述 廉 报 告

3013年以来,我坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持以科学发展观开展工作,认真学习贯彻党的十六大和十六届五中全会精神,与公司全体干部职工一道,团结拼搏,开拓进取,扎实工作,较好地完成了全年各项工作任务,取得了工作的新成效。

一、注重理论学习,以先进性教育为契机,努力提高自身的思想政治素质。

社会在发展,形势在变化,知识在更新,要卓有成效地开展工作,唯有不断地强化学习,努力提高自身素质。结合全公司开展的保持共产党员先进性教育活动,坚持讲政治,加强政治理论学习。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,深刻领会党的十六届五中全会精神,全面贯彻执行党的路线、方针、政策,自觉以“三个代表”重要思想和科学发展观武装自己,努力提高用新的思维、新的方法观察、分析、解决问题,增强了政治敏锐性和坚定性,在政治上、思想上、行动上始终和党中央保持一致。坚持加强业务知识学习,努力提高业务的本领。平时工作再忙,我每天都要坚持不断充实自己,按照缺什么补什么的原则,挤出时间学业务,提高自身的业务水平。坚持理论联系实际,不断提高实际工作能力。坚持学中干,干中学,勤于思考,勇于实践,学以致用,以自身带头学习带动身边其他人员形成良好的学习氛围。

二、加强作风建设,以廉洁自律为准则,致力树立领导干部执

政为民的良好形象。

坚持执行民主集中制。按照科学、民主、依法执政的要求,坚持正确处理个人与集体、民主与集中、少数与多数、下级与上级的关系,切实提高集体领导水平。坚持统揽全局,发挥班子整体功能,团结协调,扬长避短,优势互补,做到分工不分家,既各负其责,又形成合力。认真开好民主生活会,虚心接受同志们的意见和建议,带头开展批评和自我批评,促进了班子团结协调。多方听取意见,发扬民主,增强全体工作人员之间的团结。

认真落实党风廉政建设责任制。切实担负起党风廉政建设第一责任人的责任。一是将党风廉政建设工作纳入全年工作总体规划,统一部署,统一检查考核。将任务分解到每个科室,做到自己带头,齐抓共管,促进党风廉政建设工作的落实。二是切实解决损害群众利益的突出问题。三是认真学习中央《建立健全惩治和预防腐败体系实施纲要》,进一步增强纪律观念。通过反复学习,并结合实际,畅谈学习体会,以自身的实际行动,带动大家学习,达到深刻认识和理解党中央《惩治和预防腐败体系实施纲要》的重大意义、指导思想、重点内容和重要原则等,为增强纪律观念、自觉接受监督奠定基础。

自觉遵守廉洁自律各项规定。坚决贯彻落实党的路线方针政策,认真执行党的政治纪律、严格遵守党的章程和党内政治生活准则,自觉地同党中央保持一致。凡上级的重大决策和政策措施,都能及时、有效的贯彻落实,自觉遵守廉洁自律各项规定。没有违规收送现金、有价证券和支付凭证以及贵重物品;没有利用职权和职务影响为配

偶、子女、其他亲友及身边工作人员谋私利;没有违反规定配备和使用超标准小汽车;没有用公款相互宴请,铺张浪费,没有借出差、开会等名义用公款旅游,以及用公款出国(境)旅游;没有用公款公物操办婚丧事宜和利用操办婚丧事宜借机敛财;没有参加过用公款支付的高消费娱乐活动;没有参加过赌博活动;今年以来,个人没有重大事项和实施党风廉政建设责任制报告制度需要报告的情况。

过去一年的工作,也存在着一些不足,还有不到位的地方。新的一年,我将进一步解放思想,开拓创新,以更扎实的工作,更良好的形象,更显著的业绩,为发展作出新的更大的贡献。

第三篇:《党风廉政建设个人述职报告》

党风廉政建设个人述职报告个人述职廉政报告.

一年来,在乡党委、政府的政府正确领导下,坚持实践科学发展观,深入贯彻中纪委会议精神,按照乡党委党风廉政工作要求,结合所分管工作的实际,认真落实党风廉政建设责任制,积极参加反腐倡廉宣传教育活动,建立完善各项廉政制度,加大监督检查力度。始终坚持把贯彻党风廉政责任制贯串到工作的全过程,自己严格执行党风廉政责任制的有关规定,带头做到清正廉洁,现对照岗位职责,将执行党风廉政建设责任制的情况报告如下:

一、强化学习,不断增强拒腐防变的能力

本人始终坚持以学习自警自励,以学习提高自我,以学习增强贯彻执行党风廉政建设的自觉性和坚定性。一是加强理论学习。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想及十七大精神,不断用科学的理论武装头脑,树立正确的世界观和方法论,提高自身的政治素养;二是加强法律法规知识的学习。坚持用“廉政准则”、“中央八项规定”、“党内五项监督”等党纪党规规范自己的言行,用法律政策指导各项工作;三是加强科学知识学习。认真学习现代科学知识与时事政策,把握时事动态和政策方向,增强业务知识,不断提高自己的领导水平和工作能力,增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性,使自己真正成为有知识、懂业务,胜任本职工作的行家里手。通过学习,树立

了正确的人生观、价值观、利益观,保持了健康向上的人生追求和廉洁敬业的工作作风,增强了全心全意为人民服务,诚心诚意为人民谋利益,兢兢业业为人民办实事的公仆意识,坚定了马列主义和毛泽东思想理想信念,提高了自己拒腐防变的能力。

二、率先垂范,自觉践行廉洁自律的各项规定

认真按照镇党委、政府关于党风廉政建设和反腐败工作要求,自觉践行“三个代表”重要思想和廉洁自律的各项规定,切实做到“慎权、慎欲、慎独、慎微”。坚持民主集中原则。严格执行个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级的工作原则,不搞独断专行,一言堂,个人说了算,更不搞暗箱操作,从而减少了行政决策失误。从大局和全局出发,从不把个人利益和局部利益凌驾于组织利益和全局利益之上,坚决反对自由主义、分散主义、本位主义,反对派性和小团体主义,不搞阳奉阴违,不搞上有政策下有对策,做到了有令则行,有禁则止,保证了政令畅通。从没向基层或部门伸手谋私利,从没收受有关公文写作单位和个人现金、有价证券和支付凭证,对自己的配偶、子女及身边工作人员切实做到了高标准、严要求,没有出现亲属及身边工作人员借自己的名义谋私利的现象;坚持秉公办事,无论是面对干部、群众,还是老同学、老同事、老朋友,都能做到不论亲疏、不分贵贱、不讲人情,坚持按规定程序办事,杜绝了以亲疏、

贵贱区分处理问题导致违法违纪的现象。坚持厉行节约,反对奢侈浪费,尽量回避参加一些单位的庆典、剪彩和公益活动,确因工作需要必须参加的做到了一律从简。

三、勤政务实,高标准做好自己的本职工作

本人认为廉政自律不仅要管好自己,还要管好自己的分管部门,更重要的是切实转变作风,着力把涉及全局的大事、难事和人民群众关心的热点、难点问题处理好,解决好,促进全乡经济的发展。对分管部门的党风廉政建设工作我一贯坚持“两手抓,两手都硬”的方针,切实把党风廉政建设同分管工作同部署、同落实、同检查、同推进、同考核,认真确立工作重点,明确任务分工。坚持把勤政务实作为执行党风、落实廉政建设责任制的重要内容,不断转变工作作风。

四、存在不足及今后努力方向

一年来,本人在贯彻落实党风廉政建设方面做出了一定成绩,但是还存在着一些亟待改进的地方。主要表现为政治学习不够,在思想深处偶尔有与所谓的实权部门攀比的念头。因此,自己今后要警钟长鸣,不断加强学习,加强党性修养,在思想上筑起拒腐防变的防线,牢固树立立党为公,勤政为民,清正廉洁的公仆形象,严于律已,自觉抵制腐败思想的侵蚀。还要时时处处牢记党风廉政准则,确保廉洁自律和各项规定落到实处,使廉洁从政、廉洁自律真正成为自己的自觉行为。

第四篇:《2014年个人述职述廉报告》

2014年个人述职述廉报告

2014年,在公司党委正确领导下,自觉践行“三个代表”重要思想,牢记“两个务必”,认真贯彻落实党的十八大精神和中央八项规定,突出重点,标本兼治,以负责的态度、务实的作风,团结和带领分厂广大干部员工认真抓好党风廉政建设和反腐倡廉工作,提高党员干部的思想政治素质,自觉抵制腐败现象,促进分厂各项工作不断向前发展。现结合工作实际,将自己一年以来贯彻落实民主集中制、执行党风廉政责任制以及遵守廉洁自律规定等情况汇告如下:

一、积极务实,率先垂范,树立加强作风建设的信念

党的十八大明确指出,加强领导干部的作风建设,改进工作作风,才能保持党的先进性和纯洁性。2014年公司把贯彻落实中央八项规定精神、集团公司二十条规定和公司《关于改进工作作风、密切联系群众的实施细则》作为切入点,进一步突出作风建设,不断深化作风转变,强化领导干部执行力。积极参加党的群众路线教育实践活动,深入一线落实“五个一”活动,听取意见,为员工解决突出问题;开展批评与自我批评,对照党章,对照廉政准则,对照改进作风要求,对照群众期盼,对照先进典型,查找宗旨意识、工作作风、廉洁自律方面的差距,敢于揭短亮丑,正视缺点和不足,敢于触及思想,正视矛盾和问题,对症下药,清洗思想和行为上的灰尘,从自己做起,从现在改起,端正行为,树立良好的形象,为广大党员员工起到表率。

二、恪尽职守,加强学习,增强党风廉政建设的责任

作为分厂厂长、党支部副书记,既是班子成员,也是书记的参谋助手,我始终把维护班子的团结、当好参谋、做好服务作为履职的基本要求,贯穿于分厂全年工作的全过程,突出重点,抓好落实。

(一)坚决落实党风廉政建设责任制

完善领导体制和责任机制。坚持廉政建设与生产工作“两手抓,两手都要硬”的方针,确保制定的工作计划执行到位,并将管理人员党风廉政情况纳入年终考核目标,激发广大党员干部参与廉政工作的热情,使反腐倡廉工作不断深入开展。

推进责任目标考核制度。根据党风廉政建设责任制年度目标,带头深入调研,跟进落实情况,不断完善考核细节,在工作中查找党风廉政建设的薄弱环节,及时引导纠正党员群众中不良的工作作风和思想认识,防微杜渐、着眼大局,解决员工反映强烈、关注度较高的问题,真正把责任目标考核制度落到实处,扎实取得工作成效。

(二)认真贯彻执行民主集中制

坚持民主决策和集体研究重大事项制度。分厂班子始

终坚持民主集中制,坚持重大事项集体研究决定,严把廉洁从政关,严守反腐倡廉底线。严格执行各项财务纪律和规章制度,认真开展“小金库”的自查清理工作。一年多来,我们没有发现违规违纪情况发生。

在分厂各类先进人物评选工作中,我们坚持按照民主、公开、竞争、择优的原则,通过班组推荐、分厂审核、个人谈话、意见征求,参考日常工作表现,经分厂领导班子会议研究讨论决定的方式,最后在分厂公开栏进行公示,公平、公正进行评选,切实做到客观公正、员工满意。

三、廉洁自律,以身作则,积极营造风清气正的氛围

一年来,我认真履行“一岗双责”和党风廉政建设责任制要求,严格遵守《廉政准则》,认真执行重大事项报告制度,慎微慎独,以身作则,不断提高拒腐防变能力。生活中始终坚持勤俭朴素的生活作风,保持健康的生活情趣,不讲阔气、摆排场,时时处处以自身廉洁自律去带动和影响身边的人。对分厂员工严格要求,严格管理,警钟长鸣,防患于未然。对照《廉政准则》自查,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有违反公共财物管理和使用的规定,没有假公济私;没有讲排场、比阔气、铺张浪费,注意节俭办事;没有脱离实际,弄虚作假,损害员工利益和干群关系。

对照领导干部重大事项报告制度规定,没有应向组织报告的事项。

四、存在的主要问题与不足

(一)理论学习抓的不够紧。存在被动学习的现象,学 习的自觉性和系统性不够强。在运用学习成果指导实践、破解难题上还有一定的差距,存在学用脱节的现象。个人述职廉政报告.

(二)思想解放的还不够彻底。在思想上、政治上、行动上与能与公司保持高度一致。但还存在思想不够解放,工作因循守旧的问题,没有最大限度地发挥创造力。

(四)工作方式方法有待提高。由于分厂工作头绪多,生产任务重,客观上分散了抓执行、抓落实的时间和精力。对分厂管理人员和技术人员,提要求、压担子的多,思想上交流沟通不够,有时面对繁重的工作任务,容易有急躁情绪。

(五)在落实党风廉政建设责任制上需进一步强化。在廉洁自律方面,始终保持职务行为的廉洁性,在干部员工队伍中较好地发挥了表率作用,但对照党的优良传统剖析自己的思想,个别方面仍有差距。

五、今后改进的措施

(一)加强理论学习、提高科学解决问题能力。树立与时俱进的思想,大胆解放思想,不断开拓创新,增强运用科学理论解决生产、发展、稳定中各种矛盾和问题的本领,提高驾驭全局的能力。

(二)转变思想观念,在作风建设上争当表率。一是在创新上下功夫,主动研究新办法、采取新举措,不断推动工作向前发展;二是在抓好落实上狠下功夫,讲实话、办实事、求实效,一步一个脚印地把各项工作推向前进;三是带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,

禅城区工商局党组书记、局长 党组书记和局长的排名

第一篇 禅城区工商局党组书记、局长
《2016学校三晒两评议报告承诺书》

学校三晒两评议报告承诺书

我叫孙正林,现任余庆县地方税务局党组书记、局长。我的岗位职责是:主持本局全面工作;领导、组织、监督、检查各项税收政策法律、法规的落实;全面组织完成市局、县市(区)局政府下达的税收任务工作;组织或授权、委托有关部门(人)实施税务行政复议、听证、诉讼、赔偿、重大税务案件审理等工作;负责党风廉政建设、班子建设和队伍建设;负责完成上级交办的其他工作;围绕以上职责,作如下承诺:

一、坚决贯彻执行党的各项方针、政策和县委、政府的决定,时刻与党中央保持一致。

二、坚持全心全意为人民服务的宗旨。

三、认真履行职责,坚持组织收入原则,“依法征税,应收尽收、坚决不收过头税、坚决防止和制止越权减免税、坚决落实税收优惠政策。”积极履行“为国聚财、为民收税”的职责,为全县经济社会发展提供稳定的财力保障。

四、推进依法行政,规范自由裁量权。严格按照《贵州省地税系统行政处罚裁量权使用规则》和《贵州省地税系统税务行政处罚裁量基准》等规定推进依法行政,实现对税收执法权和行政管理权全过程的有效监控。

五、拓宽服务方式,健全纳税服务体系。严格落实岗位“首问责任”制度,窗口做好限时服务、延时服务、全程服务和预约服务等,不断改进工作方式,切实做到为民、便民、利民。

六、优化纳税服务,简化办税程序,提高工作效能。进一步规范办税流程,减少纳税人报表资料,加快实施纳税申报电子化、网络化进程,有效减轻纳税人的纳税成本和负担,让纳税人满意。承诺2016年对设立登记、自然人登记等32项业务实现免填单服务。对发票首次领购申请受理、发票领购簿发放等7项业务实行免单服务。

七、加强社会监督,增强涉税事项透明度。坚持召开行风评议、向纳税人述职述廉,诚恳接受群众监督;设立举报电话和举报箱,对群众举报做到件件有落实,事事有回音。

八、坚持以身作则,带头执行规章制度。从严管理干部队伍,严禁吃拿卡要、谋取私利等行为的发生,不断加强地税干部职业道德教育,全面提升干部队伍的综合素质,让全县人民和广大纳税人满意,各级党委、政府满意。

九、抓好党风廉政建设和反腐-败工作

认真履行一岗双责,管好自己、带好班子、抓好队伍。做到三个不为:一是不为名所累;二是不为利所困;三是不为情所惑。在勤政、廉洁方面树标杆、做表率。

以上承诺,请予监督。

承诺人:孙正林

2016年4月11日

位。征收率高。依据税法和政策,通过各方面管理和服务工作,使税款实征数不断接近法定应征数,保持税收收入与经济协调增长。成本降低。降低税收征纳成本,以尽量少的征纳成本获得尽量多的税收。二是努力完成2016年四分局税收任务。三是承诺对设立登记、自然人登记等32项业务实现免填单服务。对发票首次领购申请受理、申报缴税(定期定额户)等7项业务实行免单服务。

二、履好职、尽好责:

(一)履职承诺。严格按照职责要求,按照“三严守、九严禁”和国家税务总局“三个一”:即“三个服务”、“三个实在”、“三个禁止”要求,围绕工作目标,团结协作,勤奋工作,尽心履职,圆满完成各项工作。

(二)廉政承诺。严格遵守《中国共-产-党党员领导干部廉洁从政若干准则》和相关廉政规定,不做任何违反廉政规定、制度的行为,不从事营利性活动,不参与赌博,不以权谋私。本人将严格履行党风廉政“一岗双责”职责,抓好本部门党风廉政建设工作。严以修身、严以用权、严以律己。

(三)作风承诺。切实改进工作作风,严格遵守党的政治纪律。遵守中央八项规定、省委十项规定、市委十二项规定。本部门重要工作事项一律集体讨论决定。反对形式主义,树立实干意识;反对官僚主义,树立公仆意识;反对享乐主义,树立苦干意识;反对奢靡之风,树立勤俭意识。树立良好的社会形象。

以上承诺,请予监督。

承诺人:刘云

2016年4月12日

中医院“三晒二评一报告”活动公开承诺书

我是余庆县中医医院院长陈普庆,我的岗位职责是:认真贯彻执行党的中医政策,坚持中医医院办院方向,按照中医院的特点,组织制定本院工作规划,按期布置、检查、总结工作,并向上级领导机关汇报;负责领导组织医院工作人员的任免、聘任、奖惩;及时研究处理人民群众对医院工作的意见和全院重大事情等,围绕这一职责,我将作出如下承诺:

一、坚持公立医院公益性,把维护人民群众健康权益放在第一位。

一是医院积极参与公立医院改革试点工作,破除以药补医,实行药品零差价,有效减轻患者就医成本;二是积极参与各种社会公益项目,定期在各乡镇开展义诊活动。三是积极完成政府、卫生行政主管部门的指令性任务,如抗旱救灾、募捐、突发事件医疗救援等工作。

二、坚持中医医院办院方向,突出以中医特色为主的立院方针,树立国家级“二级甲等”中医医院形象,确保“全国农村中医工作先进县”复评工作。

一是在制定医院发展规划、工作计划、队伍建设、资金投入、重点专科建设、绩效考核等方面,充分体现中医药独特优势。二是加大人才培养力度,积极选派品学兼优的医务人员到上级医院进修、培训,构建合理的中医人才队伍,形成一批学中医、爱中医、用中医的专业人才。三是全面巩固“二甲”创建成果,切实加强医院思想文化和行业作风内涵建设,对内凝心聚力谋发展,对外打造品牌形象,推行优质服务,确保“全国农村中医工作先进县”复评工作。

三、建立健全规章制度,创新管理措施,持续改进医疗质量,确保医疗安全。

结合医院实际,优化医疗、护理、药事、医院感染、输血、病案等质量管理委员会,充分发挥各类质量管理委员会职能。进一步完善和规范各项管理制度与质量考核办法,加强医务人员对医疗法律法规和业务知识学习,认真执行十五项医疗核心制度,不断提高医护质量和医疗安全。

四、改善诊疗环境,提高医院服务能力,使医患关系更加和-谐,患者满意度进一步提升。

积极争取中央计划内专项资金26000万元,加快标准化“二级甲等”中医医院建设,使医院布局更加合理,功能设施更加完善,为患者提供更加优美的就医环境。

五、加强党风廉政建设,贯彻落实医疗卫生行风建设“九不准”,廉洁行医。

结合党的群众路线教育实践活动,进一步加强党风廉政建设,制定并落实“医疗卫生行风建设九不准实施方案”,杜绝医疗过程中损害群众利益行为,弘扬新风正气,廉洁行医。

以上承诺,敬请监督!

承诺人:陈普庆

2016年4月14日

工商局“三晒二评一报告”活动公开承诺书

我叫蒋世翱,现任工商局党组书记、局长,我的主要职责是负责余庆县工商行政管理局全面工作。围绕我的职责,我作出如下承诺:

1、围绕全县经济转型跨越发展,加大个体私营经济和企业发展支持力度,大力支持劳动密集型产业、服务业和小型微型企业发展,积极完善有利于市场主体培育、社会投资、资本整合的市场主体发展环境。

2、强化流通环节食品安全监管,深入推进食品放心工程,扎实推进食品安全综合监管平台建设,深化食品安全示范创建工作,为基层工商分局配备一批食品安全快速检测设备,全面提升监管效能。

3、加大执法力度,严厉打击侵犯知识产权和制售假冒伪劣商品违法行为,深入开展治理商业贿赂、反对限制竞争、打击合同欺诈、商业秘密保护、打击“傍名牌”、“扫黄打非”等工作,严厉查处虚假违法广告,努力营造公平公正的竞争环境。

4、加快行政执法体系平台建设,全面强化流通领域商品质量监管,加大服务领域消费维权力度,深入开展消费教育和引导工作,畅通消费维权渠道,积极受理调处各类消费纠纷,切实保障消费者合法权益。

、严格落实行政执法责任制,健全完善内外监督制约体系,进一步规范执法主体、执法程序、执法行为,规范行政指导和行政处罚自由裁量权,提高行政执法水平。

6、严格执行党风廉政建设责任制,落实“一岗双责”制度,开展公开承诺和效能评议活动,强化效能监察和纪律监督,坚决纠正不作为、慢作为、乱作为的问题,严厉查处吃拿卡要等顶风违纪行为。

7、深入开展“五个梳理”,以“四型”党组织建设为切入点,抓班子、带队伍,抓制度、打基础,把党支部建设成为完成各项工作的坚强战斗堡垒;是认真开展教育实践活动,重点解决“四风”问题,在“四风”整治中增强定力;

、完成县委、县政府交办的各项工作任务。

以上承诺请监督。

承诺人:蒋世翱

2016年4月1日

政府办“三晒二评一报告”活动公开承诺书

我叫陈忠祥,现任余庆县人民政府办公室主任。我的职责是抓好协调服务、参谋调研、督查督办,保障县政府工作高效运转,实现政府、部门、群众三满意。围绕这些职责,现作以下公开承诺:

一、认真履职,不断加强办公室能力建设。一是把提高文秘人员思想素质水平作为基础,着力培养一只爱岗敬业、甘于吃苦、乐于奉献、朝气蓬勃、奋发有为的办公室队伍,努力把办公室建设成为人才的摇篮、挥洒才干的舞台。二是把创优服务作为核心,当好政府的参谋助手,提高政务服务水平。大力加强信息工作,建立健全全县政府系统信息工作机制,加大信息工作的考核奖惩力度,为政府及时了解、掌握第一手信息提供准确的资料。重视和加强调研工作,加强与各乡镇、部门的配合联系,紧紧围绕政府的中心工作,每年拟定和完成一些涉及全县改革发展和民生大计的调研课题,为政府改革决策提供参谋服务;三是把督查作为根本,加强对政府重大会议、重大决策精神落实的跟踪,严肃实施通报、批评、考核等手段,确保督查事项事事有着落、件件有结果,保障政府政令畅通。

二、强化作风,塑造高效、务实的办公室工作形象。以细节决定成败的态度抓好办公室工作。进一步健全完善《办公室工作规划》,规范办公室办文、办会、办事的管理,从细节上落实一个电话,一份文件、一杯茶水、一声问候,塑造办公室文明服务的形象;以雷厉风行的作风抓落实,让政府的声音快速传达,及时反馈,当好政府的耳目。以优质高效的工作目标为标准,发扬办公室不怕苦、不怕累的工作干劲和连续作战的精神,做好政府安排的每一项工作,做到让领导满意、部门满意、基层满意、群众满意。按照“内强素质,外塑形象”的要求,在工作纪律上,做遵章守纪的模范,在工作作风上,做求真务实的模范,在工作形象上,做勤政为民的模范,在工作成绩上,力争在全市争前列,在全县树一流。

三、严以自律,做勤政廉政的表率。坚持带头讲学习、讲政治、讲正气,顾大局、讲原则,不以权谋私、不拉帮结派,不高高在上。带头遵守和落实中央反“四风”,省委十条规定,修改完善公务接待、公车管理等方面制度,严格落实县政府会议制度。认真执行党风廉政建设责任制,落实民-主集中制度,强化靠制度管人,按规定办事的工作机制。

以上承诺,敬请各界人士和广大群众监督。

承诺人:陈忠祥

2016年4月3日

财政局“三晒二评一报告”活动公开承诺书

我是财政局局长、国资中心主任李开明,主要职责是贯彻执行国家财政政策、法律法规;组织实施县人大通过的年度财政预决算、筹集落实县委县政府各项工作部署的资金需求,完善财政管理和国有资产管理,确保财政各项工作顺利开展和国有资产的保值增值;抓好机关效能建设、党风廉政建设、干部职工的教育管理。围绕这些职责,我作如下承诺:

一、狠抓收入管理,力争完成预算收入任务。加强收入调度,随时掌握收入完成进度情况、收入征管中存在的主要问题和近期的财税政策,分析研究并提出相应建议意见报告县人民政府;主动密切配国地税及相关部门开展专项税收清理、掌握重点建设项目进度,挖潜税源,应收尽收,力争完成年初县人大通过的2016年度收入预算任务:财政总收入7.7亿元,其中:公共财政预算收入3.4亿元。

二、积极筹措资金,确保民生支出需求。切实重视和加强财政资金资金的调度管理,确保干部职工工资发放和低保、合医等重大民生的资金需求;全力争资引项,确保上级转移支付补助收入比上年有所增长,力争9.4亿元,采取多种融资方式筹集资金,引进贵州银行在我县设立分支机构和一家村镇银行落户余庆,力争全年融资6亿助推“四在农家·美丽乡村”及农业产业化、小城镇、旅游产业等重点项目建设,推进各项民生事业稳步前进。

三、完善内控管理,精简办事程序。进一步完善首问负责、一次性告知、ab岗、限时办结等财政内部管理制度,明确做到政府交办单原则上3个工作日内办结、涉及调研办理的不得超过个工作日、涉及多部门会办的不超过9个工作日,对财政政策和财会业务咨询能够明确答复的立即答复、情况特殊的3个工作日内给予反馈,部门预算自县人代会批准后30日内批复到各部门,县政府有明确批复的专项资金在2个工作日内告知项目单位或主管部门和按规定履行用款程序,领用财政票据符合规定的即时办理等。

四、勤政廉政率先垂范。率先依法行政,带头严肃执行财经法律法规和有关规章制度,严格执行县人大常委会对财经工作的决定、决议;按照公正、公平、公开的原则处理各类事务,维护良好的财政运行秩序;不断推进财政预算、部门预算、三公经费的公开和决算公开工作;着力加强财政系统党员干部的教育和监督,团结同事,群策群力,带头恪守《廉政准则》,保障党风廉政建设的有效落实。

五、作风建设方面:认真贯彻落实中央和省市县委关于改进工作作风、密切联系群众、厉行节约的各项规定要求,切实转变机关纪律作风。增强党性修养,转变工作作风,着力解决干部队伍中存在的思想不务实、工作不落实、作风不扎实等突出问题;带领全局干部职工做到遇事不推诿、办事不拖拉,接待服务对象态度热情、语气诚恳。

以上承诺事项,并敬请社会各界和广大干部群众监督。禅城区工商局党组书记、局长

承诺人:李开明

2016年4月10日

第二篇 禅城区工商局党组书记、局长
《2016商会成立开幕词》

商会成立开幕词

尊敬的各位领导、嘉宾,各位企业家、同志们:

大家好!

在全国人民送别取得辉煌成就的 2016 年,迎接充满希望和挑战的新的一年之际,今天 我们欢聚一堂,在这里隆重召开龙岩市新罗区粮食饲料商会成立大会。

出席今天成立大会并在主席台就座的领导有:

市工商联党组书记蔡金旺,市粮食局局长李文?,市畜牧兽医水产局局长苏建国,区委 常委、统-战部部长林伟,区人大常委会常务副主任吕仁安,市工商联副主席简志年,区政协 常务副主席张学强,区政府副区长邱定峰,市饲料工业办主任、高级畜牧师吴锦瑞,区工商 联主席魏泉龙,区民政局局长侯军等地市有关领导,以及区粮食饲料商会会长林国仁。

在大会前排就座嘉宾有:市统-战部、市粮食局、市畜牧兽医水产局、区委统-战部、区工 商联、区粮食局、区畜牧兽医水产局、区民政局、区发展和改革局、区经贸局、区技术监督 局、区工商局、区环保局、区农办、区招商局、市粮油质检站、市五丰粮油交易信息服务公 司、龙州科技园区、区生猪协会、区粮食饲料监督所等部门领导和东城街道党政领导,区龙 华信用社、联社、兄弟商会代表以及龙津频道等新闻媒体记者,让我们以热烈掌声表示欢迎 和衷心的感谢。

现在,我宣布:龙岩市新罗区粮食饲料商会成立大会隆重开幕!

商会成立开幕词 [

大家,下午好!

在这生机勃发,玉兰飘香的日子,我们欢聚一堂,共同庆祝xx省xx商会xx分会成立!在此,我谨代表xx省xx商会xx分会全体同仁,向莅临今天大会的各位领导、各位嘉宾、各位朋友,表示最热烈的欢迎和最诚挚的谢意!

商会成立是全体在xx-xx人的一件大喜事,标志着在xx的xx人终于有了自己心灵的家园,有了联谊乡情、互助交流、共谋发展的平台。xx分会的诞生,对强大xx在xx企业的实力,鼓舞xx在xx企业家的士气,再创陇商事业的新辉煌,将会产生积极而深远的影响。

xx省xx商会xx分会的成立,是一个新起点,新征程。从丝绸之路的开创,到改革开放的三十多年,成千上万的陇原儿女,带着陇原人的睿智,带着陇原人的淳朴,带着陇原人的坚韧,来到南粤大地,来到改革开放的前沿,或务工,或经商,或兴办企业,大家在奋斗中创业,在创业中发展,在发展中升华,从小到大,由弱变强,创造了无愧于时代、无愧于家乡父老的辉煌业绩,促进了陇粤文化的交融,给xx经济和社会发展注入了生机和活力。在这个挑战和机遇并存的时代,我热切期望,我们陇原儿女继续发扬顽强、拼搏、诚实、守信、开拓、创新的陇原精神,牢固树立优势互补、资源整合、共同进步、和-谐发展的理念,把自己的事业做大、做强,为xx、为xx的经济社会发展做出更大的贡献。

2016年,是xx省社会经济的黄金发展期、难得机遇期、奋力跨越期,要求更加注重开发开放、更加注重转型转移,努力推动经济转型跨越发展、社会和-谐稳定发展、民族共同繁荣发展。2016年,又恰逢xx市推动高水平崛起的起步之年,打造创新型经济的破题之年,这正好突显了xx与xx的经济结构互补。作为xx市商、协会成员之一,xx-xx商会应发挥自己的特有优势,抓住这千载难逢的良好机遇,发挥好商会的桥梁和纽带作用,实现陇粤两地经济社会的共同发展。

承蒙省商会领导和各位会员的信任与支持,我荣幸地当选为首届会长。在此,我向大家表示最诚挚的感谢!作为分会首任会长,我深感担子重、责任大,我一定不会辜负各级领导对我的厚望,不会辜负全体同仁对我的信任,与大家一起,同心协力,努力工作,为分会的事业尽心竭力。

形式在发展、时代在进步。我们将秉承省商会“搭建交流平台,促进共同发展”的办会宗旨,坚持“务实与创新”的办会思路,依靠理事会的力量,发挥全体会员的共同智慧,细致、全面地做好商会工作。

一、创新要审时度势,根据每个阶段的发展要求,制定新的发展目标、谋划新的发展思路、采取新的发展举措、开创新的发展局面;探求商会活动新形式和爱心助学新模式。

二、共进不管商会的规模大小、会员多少,我们始终都是一个整体。艰难困苦,我们共同面对;机遇挑战,我们共同迎接;和-谐发展,我们共同促进。

三、发展要坚持“宁缺毋滥、多多益善”的原则,大力发展会员,壮大商会实力;要积极发挥我们的主观能动性,探索商会资源整合新思路,实现实业加资本的完美结合并逐步走上多元化发展之路。

四、务实要健全商会运作机制,完善商会规章制度,逐步规范内部管理;要深入了解企业的基本经营情况,完善建立会员企业档案,掌握会员企业存在的困难和急需解决的问题,帮助会员企业协调解决实际问题。

五、交流要拓展信息流通渠道,以商会为平台,创办会报、会刊、博客、网站,加强会员之间的交流与合作;要本着“平等、友好、互利、合作”的原则,大力发展和兄弟商会、协会、企业等相关组织的友好交流。

六、和-谐要努力增强商会的凝聚力,通过从抓班子建设入手,不断增强商会领导成员的凝聚力、向心力和号召力,把商会凝聚成一个团结互助、资源共享、共谋发展的大家庭,使商会真正成为我们的“陇商之家”。

七、招商要继续做好xx省各级政府来xx招商引资的工作;协助各级政府参观、考察。

八、服务要强化商会的服务功能,牢固树立为会员服务的理念,以促进会员企业发展为重点,努力拓展服务领域,切实提高服务质量和水平;切实加强商会与政府的沟通交流,进一步强化商会的桥梁和纽带作用,争取更多的政府资源和政策,全力为会员、会员企业服务;努力弘扬中华民族的传统美德,带领会员、会员企业参与社会公益事业,真心为为社会服务。

九、帮扶要继续开展对家乡的“捐资助学”活动,实现孩子的上学梦;匡扶正义,积极帮助和扶持弱势群体。

十、培训要定期组织会员企业、会员进行职业培训、技术培训等学习实践活动,增强会员、会员企业的的竞争力;组织会员企业进行国内、国外培训、考察,学习和吸收外地先进经验。

十一、维权要发挥商会法律部的作用,组织会员、会员企业法律、法规和职业道德常识教育,提高他们的社会责任意识,更好地维护会员、会员企业而以及在莞xx同乡的合法权益。

十二、公关要加强与各大新闻媒体的合作,利用各种现代舆-论工具,加大商会宣传力度,提高商会的美誉度和社会影响力;要提高危机公关的应对能力,争取在最短时间内回应和弱化危机影响。

回顾过去,我们豪情满怀;展望未来,我们信心百倍。加快商会发展,努力开创xx省xx商会xx分会工作的良好开端,需要我们自己的努力,同时,也需要各位领导、各位嘉宾、各界朋友、全体会员的继续指导、关心、支持和爱护。让我们团结一心,群策群力,攻坚克难,携手共创xx-xx商会美好未来。

俗话说:“大恩不言谢”。或许是因为它需要付出行动来表达,又或许是恩情太过重大真的难以表达,但值此xx省xx商会xx分会成立庆典之际,我还是按捺不住内心感激的心情,在此略表寸心:

首先,衷心感谢总顾问张二强主任、刘小锋会长对我个人的鼓励、支持、栽培和关爱,同时也感谢他对商会的无限关怀和指导。衷心感谢商会理事会、常务副会长、副会长、常务理事们,是你们的真心奉献和不懈努力构建了商会这个大平台。真诚感谢关健生执行秘书长及商会办公室、秘书处,是你们大力支持、不辞劳苦、全力帮助才成就了今天的xx商会。真诚感谢广大的陇上精英、陇原儿女、商会朋友们,是你们的热心参与和期望描绘了我们商会的美好未来。

在此我也要感谢社会各界领导、朋友对xx省xx商会xx分会的关心与支持。我也要感谢科好集团的员职工们,是你们的辛勤努力给我腾出了大量的时间来服务商会。我还要感谢我的家人,是你们的爱让我把有限的钱财和精力投入到无限商会事业中去。我相信,有你们的领导、关怀、支持和参与,xx商会一定会越办越好,越办越红火!

最后,祝大家身体健康!家庭和-谐!事业腾飞!

商会成立开幕词 [

大家好!

今天,我们欢聚在这里,隆重庆祝普洱市湖南商会成立。首先,我代表普洱市湖南商会向出席大会的会员们表示诚挚地问候!向光临会议指导的领导和来宾表示热烈地欢迎和衷心地感谢!

成立一个属于我们自己的商会组织,是工商企业界人士共同的期盼。在祖国改革开放的伟大进程中,大批湖南籍人士离开家乡,远离故土,加入到普洱的经济社会建设当中。大家在长期的实践中深深感到,需要有一个组织,把大家凝聚到一起,团结互助,共谋发展。

有了这个动议后,经反复磋商,向有关部门咨询,我们及时成立了商会等各组,组织人员依照国家社会团体管理的有关规定起草了商会章程,筹集7注册资金,并经会计事务所验资,向市民间组织管理部门申请注册登记。于此同时,我们先后召开多次筹备会议,广泛开展宣传,积极发展会员,筹建管理机构,谋划发展前景。商会的筹备,得到了上级有关部门的悉心指导和热心帮助,得到了广大湖南籍在普从商人士的大力支持,凝聚着筹备组成员的辛勤劳动。就此机会,让我们再一次毗热烈的掌声对关心和支持湖南商会的各位表示衷心地感谢!

普洱市湖南商会的成立,是在普湖南工商业者不断发展壮大的重要起点,是普洱工商企业发展历史上的一件大事。商会将坚决拥护党和政府的领导,引导会员遵守国家法律法规和有关政策,遵守社会公德、职业道德和行业、社团组织的规定,积极投身到普洱经济社会建设中,振兴普珥、回报家乡、服务人民、奉献社会;商会将为广大会员提供信息、科技、管理、法律、融资、咨询等全方位的服务,为广大会员构筑起信息互通,资源共享,团结协作,共谋发展的良好平台;商会将全力维护会员的合法权益,增强商会的凝聚力,将商会建设成为湖南在普人士可以信赖的温馨家园。

我们相信,只要我们坚决把商会置于党和政府的正确领导之下,始终坚持商会的宗旨,加上各级各部门和社会各界的大力支持,在普湖南籍人士的热心参与,广大会员的精诚团结,普洱市湖南商会一定会越办越好!

谢谢大家!

商会成立开幕词 [

在全国上下开展学习实践科学发展观活动之际,我们在此隆重召开龙岩市新罗区粮食饲料商会成立大会,这是全区粮食饲料行业企业家的一件大事。在此,让我们以热烈的掌声向莅临大会的各位领导、嘉宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

这次大会以“团结共进,服务会员”为宗旨,以推动我区粮食饲料行业持续、健康、快速发展为已任,大会目的是促进龙岩市新罗区粮食饲料行业企业家之间加强了解、沟通感情、互通信息、交流合作、分享商机、共建项目、团结互助,为发展壮大粮食饲料事业和我区新一轮经济建设作出新的贡献。

我们相信,这次大会在区委、区政府的领导下,在区直有关部门的指导下,在与会会员的大力支持下,发扬民-主,群策群力,就一定能完成大会的各项任务,把大会开成一个团结、务实、鼓劲、奋进的大会。

最后,预祝大会圆满成功!

商会成立开幕词 [禅城区工商局党组书记、局长

您们好!

此刻,我们欢聚一起,共庆沙县闽清商会的成立,首先谨让我代表商会全体会员,在沙梅籍乡亲向今天莅临大会的各界朋友、嘉宾,特别是原福州市副市长吴依殿先生、沙县四套班子有关领导,以及率团专程从闽清来沙祝贺的中共闽清县委副书记、统-战部部长毛行青等领导表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

在沙县创业的闽清籍人士有一万多人,投资领域涉及建筑、建材、生物化工、房地产、健康等行业,据不完全统计,每年上缴国家税收达亿元以上,为沙县的经济繁荣发展做出了一定贡献。

梅籍企业和工商界人士为了在沙县不断健康发展壮大,在中共闽清县委、县政府和沙县县委、县政府的关心支持下,自发组建了沙县闽清商会。今天,商会的成立,架设了沙县闽清两地在商贸、科技、文化、信息等领域交流协作的平台,架起了梅籍企业和工商界人士与两地政府之间沟通的桥梁,构建了一个梅籍工商界人士可依赖的“家”!

各位领导、各位嘉宾、朋友们,我们相信,沙县闽清商会在各级领导的关心、支持下,在全体会员的共同努力下,一定抢抓海西建设的机遇,弘扬“爱拼才会赢”的闽商精神,引领全体会员团结合作,共享资源、发展壮大,并坚定爱国爱民的信念,坚持守法、诚信经营原则,义利兼顾,回报社会,回馈桑梓,为沙县闽清两地社会和-谐和经济繁荣做出新的贡献。

最后,祝各位领导、嘉宾、朋友们身体健康、万事如意、事业兴旺发达!

谢谢!

第三篇 禅城区工商局党组书记、局长
《201工商局年度综合绩效考评汇报材料》

工商局年度综合绩效考评汇报材料

湘阴县工商行政管理局

201年,我局在县委县政府和省市工商局的坚强领导下,深入贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神,务实求为,忠诚履职,圆满完成了全年各项工作任务,取得了可喜的成绩。继上半年省工商局党组书记、局长李金冬调研考察我局基层工商工作后,12月17日,国家工商总局党组书记、局长张茅在省工商局局长李金冬、市工商局局长王星耀、县委书记黎作凤等陪同下再次来湘阴调研考察基层工商工作,并对我局的各项工作特别是基层基础建设给予了充分肯定。

1、市场主体快速壮大。自推行登记制度改革以来,我局全面构建"宽进严管"制度体系,下放登记权限、简化登记程序,激发市场活力。截止12月底,全县新登记的各类市场主体达339户,其中个体工商户2701户,私营企业1户,农民专业合作社27户。在此基础上,我局积极助推电子商务的发展,10月1日上午,县政府在我局六楼会议室召开了"农村商贸综合服务体湘阴站点建设动员大会",我县60多户企业和供应商代表参加会议并接受了商贸流通服务平台相关业务培训,全年网络经济户口入库10户。与此同时,我局还积极搭建银企合作平台,为小微企业融资解难,先后争取邮储银行向小微企业和个体户融资100余万元。

2、品牌兴县稳步推进。今年以来,我局紧紧围绕县委提出的品牌兴县战略思路,以商标战略为推手,积极推进企业诚信体系,引导县内企业增强品牌意识、诚信意识和创新意识,截止12月底,全县新注册商标2件,上门帮助家企业申报马德里国际商标个,湘阴湘南船舶制造有限公司等6家企业使用的商标获评201年湖南省著名商标、湖南省金为型材有限公司等6家企业续评201年湖南省著名商标,目前正在积极筹备申报"岳州窑"地理标志证明商标。另外,湖南省特构工程有限公司等3家企业获评201年国家级"守合同重信用"企业,湖南宏耀工业有限公司等26家企业获评201年省级"守合同重信用"企业。为进一步提升企业的品牌意识和诚信意识,我局于4月份免费举办了一期新《商标法》和企业诚信体系建设培训班,100多户企业代表参加培训,县委常委、副县长高兰祥出席了开班式。10月份,县政府再次在我局召开湘阴县推进商标战略工作会议,县委常委、常务副县长刘正仁、副县长李力之出席会议,湖南友仁农业科技有限公司等6户新认定201年度湖南省著名商标的企业获得县政府每户3万元的奖励,这标志着我县推进商标战略工作又进入了一个新的里程碑。

3、消费维权取得实效。今年以来,我局以新《消法》的实施为契机,积极开展"3.1国际消费者权益日"、"百城万店无假货示范街"等大型宣传活动,创建了江东路示范街,评选出11户"文明经营户".同时,突出工作重点,以打击制售假冒伪劣商品为主线,多次开展专项整治行动,捣毁制假售假窝点2个,收缴假冒伪劣商品2200多公斤,立案查处起。其中,查处的假冒"丁桂儿脐贴"儿童药品和假冒"杜康"酒,引起了县委县政府领导的特别关注;以工商1231申诉举报平台为主体,健全消费维权网络,完善消费维权长效机制。全年受理消费者申诉案件260起,其中政府1234热线和市长、县长信箱转办案件96起,共为消费者挽回经济损失200多万元。禅城区工商局党组书记、局长

4、市场监管履职有为。一是以县委提出的"三城同创"为契机,积极履职,扎实作为,有效组织开展20余次市场专项整治活动。共检查12个集贸市场的各类经营户1292户次,督促补办营业执照20户,收缴注水牛肉10公斤。并联合公安开展了打击松香拔毛专项行动,收缴用于松香拔毛的锅24只,抽取松香样品7个,用去检测费用3万多元,经权威机构检测后,及时向公安机关移送案件4起。(www.suibi.o)目前公安机关已刑事拘留4人,通过案件的进一步深入,使我县市场上松香拔毛的顽症得到根治。二是开展"红盾护农"专项行动,共检查农资经营户392户次,抽检农资61个批次,20个批次不合格,查处各类农资案件22起。三是成立专项工作组,对1家非融资性中介投资公司进行了全面检查,联合公安对典当寄卖行业进行规范整顿,整改停止发布违法广告12起,督促办理变更注销登记40户。四是深入开展打击传销、安全生产、烟草市场、虚假违法广告等专项治理工作,得到县委政府的充分肯定。

、中心工作全面完成。我局始终立足服从县委政府的领导,服务县域经济快速发展,一年来,我局各项工作都紧紧围绕县委政府中心工作展开。一是将社会管理综合治理与其他各项工作同部署、同考核,并实行一票否决。组织对平安湘阴创建内容进行学习,评选平安家庭27户,全省民调期间,组织全体人员召开了两次专题会议,对综治民调问卷内容及如何回答民调电话进行辅导,取得了实效;二是"三城同创"工作按县政府要求牵头组织"五小门店"、集贸市场整治,对全县190所中小学校内及周边200米范围内商店进行了地毯式清查,取缔无照经营户12户,补办工商营业执照39户,收缴过期变质、假冒伪劣食品10公斤。配合做好扫黄打非,抽调骨干力量2名,进行为期2个月集中整治、控建拆违及文明劝导工作。经常性的组织干部职工开展办公楼及责任路段卫生大扫除和文明单位创建活动,我局作为岳阳市文明标兵单位,道德讲堂活动被县文明办重点推介;三是按照县委县政府"科学大问计"活动要求,调研企业30多户,走访个体工商户和群众600多户,收集市场主体准入、打击制假售假、品牌兴县战略等方面的重要意见建议3条,发放便民服务卡1000多张;四是联点帮扶工作,为解决鹤龙湖镇南洲村无垃圾收集处理设施、环境卫生状况差的问题,局领导多次与相关县直部门衔接沟通,从办公经费中挤出资金3万多元,出钱出力帮助解决。现在的南洲村环境卫生有了很大变化,家家户户门前有垃圾桶,道路整洁干净。五是计划生育工作,在搞好干部职工内部计生工作的同时,采取有力措施,积极配合县计生局加强了对个体工商户和私营企业流动人口的管理和服务,配合征收社会抚养费.万元,累计查验流动人员的《流动人口婚育证明》100多份,信息通报率和反馈率都达100%,工作得到县计生办充分肯定。

在完成各项工作任务的基础上,我局认真扎实地组织开展党的群众路线教育实践活动,按照县委统一部署,全局干职工全力投入,落实规定动作,开展了形式多样、内容丰富的学习教育活动,取得了转变作风、教育干部、凝聚民心的显著成效。为进一步严肃工作纪律,下发《关于加强纪律作风建设工作督查的通知》,成立了作风督查领导小组及督查组,加强暗访督查,及时在全县工商系统发布督查通报4次,1名干部被开除党籍并给予撤销副科级待遇处分,另1名干部受到行政记大过处分并免去其工商所副所长职务。与此同时,我局积极开展健康向上的集体活动。县局党组、工会广泛征求干部职工意见建议,制定工会集体活动计划,经局党组审批并核拨了专项活动经费。今年组织开展了篮球赛、登山比赛、拔河比赛、道德讲堂、烈士陵园参观、干部职工身体检查等活动10多次,都深受大家欢迎,促进了广大干职工的沟通交流,增强了内部凝聚力。

一年来,我局认真履行职责,积极工作,圆满完成了各项工作任务,但与县委、县政府的要求相比,还存在一定差距。目前,正是工商部门机构体制改革转型的关键时期,湘阴县局党组一班人将以更饱满的工作热情、更扎实的工作作风、更有力的工作措施,紧紧围绕县委县政府的中心工作,不折不扣完成县委县政府交办的各项工作任务,为湘阴"冲刺省十强,争当示范县"作出新的更大的贡献!

201年12月31日

第四篇 禅城区工商局党组书记、局长
《关于领导干部任前公示的公告》

关于领导干部任前公示的公告(第号)根据《干部任用条例》的有关规定,对下列拟任职、重用的对象进行任前公示。公示期从2007年4月2日开始至4月日止。公示期间,广大干部群众可以当面或通过信函、电话等形式,向市委组织部实事求是地反映公示干部在廉洁自律、打牌赌博、生活作风等方面的情况,举报有关问题。反映情况和举报问题要对组织高度负责,应签署真实单位和姓名,并提供调查核实的线索。对匿名信,公示期间一般不予受理。市委组织部为举报人严格保密,对反映的问题认真调查核实。公示期满,将根据公示情况作出是否任职的决定。联系电话:1230 0736—776172中共常德市委组织部2007年4月2日附:拟任职对象的有关情况:姓名性别现任职务拟任职务杜九洲男市委办副处级纪检员市档案局局长贾再安男市保密局副局长市保密局局长姓名性别现任职务拟任职务封建新男市信访局副局长、党组副书记市信访局党组书记黎运龙男市商务局副局长、党组成员、市招商局副局长市贸促会会长、党组书记陈伟俊男市交通局副局长市工商联会长张军男市城管执法局副局长、党组成员市城管执法局党组副书记董岚女鼎城区委常委、纪委书记临澧县委副书记刘琼女桃源县浯溪河乡党委书记团市委副书记、党组成员姚进芝女市委办副调研员市委办工会主席周清华男市委办保卫科科长市委督查室主任(高配为副处级)马永忠男市委办政工科科长市委值班室主任(高配为副处级)陈默男市委办业务指导科科长市移民开发局纪检组组长、党组成员颜学祥男市委办保密技术监管科科长市委办副调研员周华辉男市委党史办副调研员市委党史办副主任娄建英女市委党史办综合科科长市委党史办副调研员 姓名性别现任职务拟任职务朱正权男市委编委办编制一科科长市委编委办副调研员定明霞女市妇联副调研员市委编委办副处级纪检员唐立新女市妇联组宣部部长市妇联副调研员杜权华男市委党校原教务科副科长市委党校后勤处处长唐鸿君男团市委组织部部长市文化局联合工会主席、党组成员徐礼美男常德日报社总编室主任市新闻办副主任刘军男市委宣传部宣传文艺科科长市委宣传部副调研员周军 男市委宣传部理论教育科科长市委讲师团副主任梅亚利女市文化局人事教育科科长市委党史办副处级纪检员叶建华男市文联秘书长、创作联络科科长市文联副调研员周慧华女市广电局人事教育科科长、监察室主任市广电局副调研

员程志刚男市委610办综合科科长市综治办副主任卜兴炎男市人民检察院职务犯罪预防科科长临澧县检察院检察长姓名性别现任职务拟任职务李新珍男市中级人民法院民一庭审判员(正科级)市中级人民法院副处级审判员樊希旦男市中级人民法院刑二庭审判员(正科级)市中级人民法院副处级审判员张燕女市民政局监察室主任市殡葬管理处党支部书记王明集男市统计局副局长、党组成员市司法局副局长、党组副书记郭南方男市粮食局副局长、党组成员市农机化局副局长、党组副书记邱彬如男市畜牧水产局副局长、党组成员市劳教所副所长、党委副书记陈白校男市农机化局副局长、党组成员市畜牧水产局副局长、党组副书记曹琮伟男市司法局政治部副主任、人事警务科科长市司法局副调研员燕晖女市委统战部干部科科长市委统战部工会主席丁爱芝女市政府办经济科副科长(正科级)市城市办副调研员董文书男市政府办主任科员市政府驻上海联络处副主任李红女市政府办联络科科长市政务中心纪检组组长、党组成员刘岳武男市人事局副调研员市军转办主任(高配为副处级)姓名性别现任职务拟任职务张用保男市人事局专业技术人员管理科科长市人事局副调研员徐秋安男市人事局综合规划与人事仲裁科科长市人才交流中心党支部书记夏立权男市政务中心副主任、党组成员市政务中心党组副书记张丽华女市政务中心办公室主任常德日报社工会主席、党委委员李培庸男市政务中心督查科科长市政务中心副调研员胡秋兰女市农业开发办资金科科长市住房公积金中心总会计师王国军男市国资委办公室主任市国资委副调研员郑维菊女市审计局审计查证一科科长市财政局副局长赵国平男市建设局副局长、党组成员市建设局党组副书记张萼芬女市建设局组织人事科科长市委老干局副处级纪检员陈佩荣女市建设局设计科技管理科科长市建筑勘测设计院院长汤巨龙男市建设局机关党委副书记市规划建筑设计院党支部书记刘凡荣男市公共交通总公司经理、党委副书记市建设局副调研员 姓名性别现任职务拟任职务陈红文男市建筑工程质量监督站站长、党支部书记市市政建设总公司党支部书记张建平男市园林局副局长市园林局副调研员黄飞华男市园林局副调研员市诗墙管理处党支部书记谭丽平女市规划局柳叶湖分局局长市规划局副调研员陈建国 男市环保局副局长、党组成员市环保局党组副书记李建军男市人防办副调研员市人防禅城区工商局党组书记、局长

办副主任、党组成员刘春林 男市经委经济运行科科长市经委副调研员徐光春男市社保处副主任市劳动监察支队支队长(高配为副处级)邹汉春男市就业处副主任市就业处副调研员史美华男鼎城区公路管理局局长、党委书记市公路局副调研员王宏斌男市安监局副局长、党组成员市安监局党组副书记李建光男市安监局办公室主任市安监局工会主席、党组成员卓如清男市安监局非煤矿山管理科科长市安监局副调研员姓名性别现任职务拟任职务汪淑凡男市农村办副主任、党组成员市农村办党组副书记袁湘女市供销社人事教育科科长市农机化局纪检组组长、党组成员曾宏忠男市农机化局办公室主任市农机化局副调研员阙志华男市水利局湖区水利工程管理站站长市水利局副调研员佘高甲男市水利局人事教育科科长市水利局副调研员唐德明男市畜牧水产局动物防疫站站长市畜牧水产局副调研员王斌武男市农机化局副调研员市供销社联合工会主席、党组成员谈远灯男市工商联副调研员市工商联副会长、党组成员杜鹏男民革常德市委办公室主任市工商联副会长张祥生男市委统战部经济联络科科长市工商联纪检组组长、党组成员PAE 1 PAE 1 ***[JiiSoft: Unreistered Software NLY onvert Part f File! Read Help To Know How To Reister.]***

第五篇 禅城区工商局党组书记、局长
《领导排位解析》

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来源:南方周末

添加日期: 2014-06-21 13:29

解析领导排名:平级调动看资历 先后顺序对升迁无意义

“排名先后对干部升迁没有什么实际意义。”2003年北京市政府换届,当时排名最后的副市长陆昊(年轻者)200年升任团中央书记处书记,目前已是黑龙

江省省长。 (东方I/图)

一名组织系统的官员告诉南方周末记者,官员平级调动后的排名主要看资历,也即根据担任“同一级别”职务的年限长短确定排名,而不是看任现职的时间先后。

“排名先后对干部升迁没有什么实际意义。”

在日常公务活动,不同部门的领导会有时出现同一场合,他们的座次排名一般会根据部门在政府中的序列排名为准。

2014年6月日,中央纪委监察部网站发布消息,为增强纪委监督权的独立性和权威性,湖北省委明确规定纪委书记(纪检组长)在党委(党组)中的排位,不论资历先后,都排在副书记之后、其他常委(党组成员)之前。 这一消息在中纪委网站公布后,“领导如何排名”成了近日的热点话题。

“我们这里的纪委也联系过我们,要求纪委书记在常委中的排名要靠前。”6月日,四川一组织系统的官员对南方周末记者说,但他们没有一律靠前,只是在同等条件下,才让纪委书记的排名靠前。

该官员对湖北的做法不予置评,“其实,只要有制度保证,哪怕纪委书记排在最后一位,也能发挥监督作用。”这名组织干部还说,领导干部排名靠前还是靠后,其实对干部待遇以及日后的晋升完全没有影响。

但在讲究等级秩序的中国现实政治中,对领导的排名又不得不慎之又慎,既要有综合平衡,又要有特殊考虑,就是同一个市内,对每个区县的标准都不一样。这名官员承认,“对领导的排名,真是一件很复杂的事。” “曹广晶为何排第三”

在湖北,不仅省委对纪委书记的排名规定引发关注,还有另一位副省长的排名也引人注意,就是刚刚担任副省长的原三峡集团董事长曹广晶。 今年3月,中央巡视组通报三峡集团存在的问题后,曹广晶和总经理陈飞同时被免职,一时间引起大量猜测。不过,二人很快双双履新,曹广晶在今年月获任湖北省副省长。

目前,湖北省共有7位副省长,排名第一的是常务副省长王晓东,第二是副省长郭生练,排在第三的,正是刚刚任副省长的曹广晶。个中原由,就涉及“领导排名的复杂性”了。

“复杂”主要在同级别官员之间,不同级别的官员,按职务高低排序没有问题。同级官员,一般遵循“谁先提拔任职谁排前面”的原则。曹广晶之后的四名副省长排序依次是许克振、梁惠玲、甘荣坤、曾欣,其中许克振的提拔时间是2012年,梁惠玲是2013年1月,甘荣坤是2013年月,曾欣是2014年3月。

不难看出,上述四人完全是依照就任副省长的时间先后来确定排序的,

为何曹广晶到任后就能打破这一规则?

区别在于,此四人在担任副省长之前,都是厅级干部,许克振是省发改委主任,梁惠玲是鄂州市委书记,甘荣坤是北京海关关长,曾欣是省长助理兼公安厅长。他们当副省长时都是“新提拔”的干部,对于“新提拔”的干部,排名主要按被提拔的时间为顺序。

但曹广晶不一样,他在2010年担任三峡集团董事长时,已经官至副部级了。他此番入鄂,已不是“新提拔”,而是“平级调动”。对这样的官员,在排名时不是看他当湖北省副省长的时间,而要从他被提拔为“副部级”的那年起算他的资历。

由于曹广晶是2010的“副部”,早于其他四人,所以尽管是后到,但排名仍然在四人之前。但他要排在自200年开始任副省长的郭生练之后。 一名组织系统的官员告诉南方周末记者,官员排名的普遍规则是,官员平级调动后的排名主要看资历,也即根据担任“同一级别”职务的年限长短确定排名,而不是看任现职的时间先后。

2014年1月,原中央党校副校长李书磊“空降”至福建担任省委常委、宣传部长。他是200年12月提为“副部”的,在福建省委常委中,常务副省长张志南是在200年1月提任副省长的,厦门市委书记王蒙徽是2011年升至副部级的。李书磊排名在张志南、王蒙徽之间。

2013年3月,原重庆市常务副市长马正其调任国家工商总局副局长时,是任“总局领导”时间最晚的一个。但他排名靠前,仅次于党组副书记、副局长刘玉亭。原因在于马正其是“老资历的副部级”,2002年就担任重庆市委常委,比另几位副局长任“副部”的时间都长。

在政府副职中,对非中共干部的排名同样是看资历,不关政治派别。福建副省长洪捷序、湖北省副省长郭生练都是党外人士,由于任职时间长,现在排名仅次于常务副省长,北京党外副市长程红,排名也只在常务副市长李士祥和“常委副市长”陈刚之后。

不过,有些官员资历虽老,排名却靠后。北京市委常委苟仲文就是一例,他2002年就担任信息产业部副部长,200年到北京担任副市长,2013年7月改任市委常委,这时就不算平调了,而是“提拔”,只能按“后提拔的在后”在常委中排名最末,但他却是副书记以下的常委中,担任“副部”时间最长的一个。

关键词: 领导_排行_一件严肃的事

责任编辑:曲大中

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添加日期: 2014-06-21 13:29

“同时任命”的干部怎么排名

在干部任用的实践中,经常会同时任命同一部门几个副职,对他们的排名同样要论资排辈,主要就是看他们在任新职务之前所担任的职务高低、年限长短。

今年4月,张广智、王晓光同时被任命为贵州省委常委,兼任省委宣传部长的张广智排在小他4岁、兼任遵义市委书记的王晓光之前。组织系统官员解释,这样的排名,既不是因为张广智年长,也不是因为他兼任省委宣传部长。原因是任省委常委之前,张广智是甘肃省副省长,王晓光是遵义市委书记,也就是说张广智之前的职务比王晓光要高,所以排名靠前。

同样的事情2011年在江苏省委换届时也出现过,那次换届后,江苏省政府秘书长樊金龙和扬州市委书记王燕文同时新晋省委常委,虽然之前都是厅级干部,但秘书长是省政府党组成员,属“省领导”,进常委后排名自然在前。 但并非所有“同时任命”的干部,在任命前都有明显的职务高低区分,有的在任命前级别是相同的,那么谁先到那个级别谁就排在前面。

2013年月,原广电总局副局长李伟调任北京市委常委、宣传部长,与他一起“空降”的还有原国资委副主任姜志刚,任北京市委常委、组织部长。此二人调任时都是副部级干部,不存在职务高低,但李伟比姜志刚早一年担任副部级干部,他是2010年升任广电总局副局长的,而姜志刚是2011年升任国资委副主任的,结果李伟排在姜志刚之前。

在李伟、姜志刚到北京工作的2013年月。两位厅官刘俊臣、孙鸿志也同时被任命为国家工商总局副局长,当时刘俊臣是内蒙古锡林郭勒盟盟长,孙鸿志是工商总局广告司司长,两人获任工商总局副局长都是“新提拔”。

第六篇 禅城区工商局党组书记、局长
《工商局局长述职报告(共6篇)》

精选范文:工商局局长述职报告(共6篇)2004年, 在州局党组的正确领导下,我带领县局领导班子和全局各族干部,以“三个代表”重要思想和十六届四中全会精神为指导,紧紧围绕州局党组提出的“一切为了发展,一切服务发展”主线,坚持“一手抓执法、一手促发展”的工作思路和“争一流”奋斗目标,解放思想观念,转变工作作风,突出两大建设(信用体系建设、队伍建设),改进领导方法,完善工作机制,抓好六项工作(队伍教育整顿、市场规范整顿、信用建设、监管改革、队伍建设、增收节支),使全局工作得到稳步发展,干部素质和机关办事效率得到明显提高,市场经济秩序得到进一步规范,党风廉政建设和纠风工作扎实有效。 一、加强学习,落实措施,提高执政为民的能力 作为党组书记、班长,只有不断提高自己的政治理论修养和队伍政治理论素养,才能更好地贯彻“两级”工商工作会议精神和完成好“双文明”建设目标责任状,才能真正实现好、维护好、发展好昭苏县工商局的各项事业。我领会精神抓学习,联系实际抓落实,认真开展“三项教育”,积极引导全体干部自觉做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。一是开展党纪条规学习教育。在全体干部中广泛开展“三个代表”重要思想、十六届四中全会精神、《党内监督条例》和《纪律处分条例》的学习教育;二是开展警示教育,正确使用党和人民赋予的权利。组织全局党员干部观看《党建纵横“情暖社区”》、《三个代表与理论创新》、《希望之光》等极具教育意义的典型电教片。三是开展法律法规教育,组织全体党员干部认真学习《行政许可法》、《行政复议法》等一系列法律法规。学习活动做到了高标准与严要求相结合、集中学习与干部自学相结合、学习与实际工作相结合、学习成效与争先创优相结合的“四结合”及计划、组织、内容、时间“四落实”,人员、座谈、写心得、记笔记、测试“五到位”,切实加强了干部的教育,提高了干部的执政为民的能力。由于措施得力,今年4月,我局荣获 “2004年度伊犁州直私营企业个体工商户从业人员‘四五’普法法律知识竞赛”团体第三名。月,在县委举办的《宪法》知识竞赛中,荣获团体第三名,6月在《行政许可法》培训工作中,我局聘请了州工商局三位富有经验的处长授课,经单人单桌闭卷考试,全部达到优良成绩。同时我局在州局《行政许可法》培训中两期都获得第二名的好成绩。 二、开展活动,深化内涵,增强队伍素质 工作的好坏,队伍素质是第一要素。为此,我带领全局广泛开展各类活动,并以活动为载体,深化内涵,使干部思想得到升华,队伍素质得到锻炼,即增强了干部的集体观念,又增进了团结合作意识,形成了工作合力。一是扎实开展“求真务实,加快发展”大讨论活动,进一步转变干部思想观念,提高干部素质,使各项工作更加务实;二是开展“一名党员一面旗帜,一个支部一座堡垒”活动,努力加强“立党为公、执政为民”的思想教育,保持党员先进性,发挥党员先锋模范作用。一方面强化宗旨观、政绩观、法制观和诚信教育,提高干部自觉性和责任感。另一方面突出服务主题,按照“创一流、出精品、树形象”的要求,以“四个转变”,进一步提高服务质量(即从被动应付服务向积极主动服务转变,从注重即期服务向超前和延展服务转变,从常规性工作服务向参谋服务转变,从注重搞好对内服务向全方位服务转变);三是开展“文明窗口”、“满意岗位”和最佳公务员活动,在窗口部门推行“首问负责制”、“服务限时承诺制”和“五个一”服务,树立勤政为民、廉洁执法的“卫士形象”;四是开展公民道德教育活动。深入学习贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,努力提高干部的思想道德素质,紧紧抓住知行统一和日常养成两个关键环节,大力宣传普及“二十字”基本道德规范,实现道德宣传教育的经常化、大众化,引导干部在日常生活中自觉遵守基本道德规范。五是开展建立党建宣传网页活动。鼓励和支持干部利用现有设备、技术,制作出内容丰富,页面美观大方的“昭苏县工商局党建网页”,使其成为又一个鼓舞士气、展现工商风采的窗口和新时期党建工作的阵地;六是开展“金秋十月颂祖国,我为红盾铸辉煌”活动,以纪念国庆周年和自治州成立0周年为契机,在全局党员干部中广泛开展中华民族优良传统和革命传统教育,弘扬团结统一、艰苦奋斗、勤劳勇敢、自强不息的伟大民族精神,使之成为激励党员干部热爱祖国、热爱工商、建设美好家园的精神动力。 三、解放思想、转变观

念,树立协调持续发展观。 我县地处高寒偏远地区,论硬件,无法与兄弟县市相比,论精神,我们有信心以一流业绩实现“创辉煌”目标。越是经济滞后,越是要加速发展,在这种意识的趋势下,我牢固树立起“奋起直追快发展”的思想,带领全局干部创新思路,深化监管方式,使我局行政执法工作得到全面推进。首先,加强执法力度,推进监管到位。全局共查处违法违章案件207件,结案193件,案值140.9万元,罚没款13.9万元、与去年同比增长69%,罚没款入库率为91%,实现个案罚没款79元,人均办案3.2件,有效地规范了市场秩序,创造了良好的投资环境和发展环境;其次,围绕“一切为了发展,一切服务发展”的思路,进一步促进私营企业、个体工商户的持续发展,使全县私营企业达23家,注册资金4474万元,个体工商户达到19户,注册资金2999万元,为非公有制经济的发展做出了应有贡献;第三,实行“九个结合”,深化监管模式。坚持“一手抓执法、一手促发展”的指导思想,积极探索、不断创新,成效显著。一是把依法行政与促进地方经济发展相结合。二是严格执法与热情服务相结合。三是垂直管理与属地意识相结合。四是把综合治理与专项整治相结合。五是全面清查与重点突破相结合。六是市场监管与队伍建设相结合。七是清理整顿与宣传教育相结合。八是主动检查与受理举报相结合。九是日常监管与行业自律行为相结合。最后,增强“五种意识”,创造“五个环境”,促进地方经济健康发展,即:增强大局意识、创新意识、服务意识、法制意识、责任意识,以此创造公平竞争的发展环境,规范有序的市场环境,诚实守约的信用环境,公正廉洁的执法环境和公开高效的办事环境,达到了促进地方经济发展的目的。 三、加强党风廉政建设、着力培养执政为民的作风。 为造就一支高素质的行政执法队伍,不断强化党风廉政建设,提高执政为民能力,首先,自己严格执行领导干部廉洁自律的有关规定,公正执法、廉洁执法,要求别人做到的自己首先要做到,要求别人不做的自己首先不做,时时、事事、处处严要求,“不收、不贪、不占”,坚持执法不讲情面、办案不讲关系、处罚不讲亲疏,顶住说情风,杜绝吃请风,做到“一身正气,两袖清风”。其次,以身作则、严于律己,狠抓中层领导干部的廉洁自律,要求中层干部安排工作、解决问题讲党性、讲原则,促使领导干部作廉洁从政的表率、遵纪守法的模范。第三,健全制度,完善机制,纠正干部队伍工作中的不正之风。一是抓认识,通过深入开展廉洁从政教育,使干部认识到加强党风廉政建设的极端重要性,进一步坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观,从而构筑起一道拒腐防变的思想防线。二是抓制度,健全完善党风廉政建设联席会议制度、人事任免制度和党风廉政建设责任制,形成由制度管人的有效监督制约机制。三是抓治理,按照 “六项禁令”、“六不准”规定和队伍教育整顿的要求,从加强思想道德教育入手,完善监管制约机制,建立与行政执法相适应的干部思想教育、管理制度、社会监督并重的管理体系,使干部职工将“立党为公、执政为民”的思想牢固根植于脑海之中,解放思想,与时俱进,牢记宗旨,勤奋工作,保持艰苦奋斗的作风,自觉抵制各种不良风气的侵蚀。由于自己带头守纪、以身作则,办事公道、不循私惰,作风正派、勤政廉政,较好地发挥了示范作用,促进了全局党风廉政建设工作的不断加强。今年2月,在昭苏县纪检委开展的2003年度“昭苏县万人评”活动中,我被评为昭苏县行政事业单位十佳领导干部;4月,我局在县直机关党建工作评比中排名第一,被县委评为“先进基层党组织”予以表彰,并被县委组织部作为“先进基层党组”推荐到州党委组织部。10月,在党风廉政建设评比中因工作扎实有效,基础资料规范,工作亮点多,得到检查组的高度称赞。同时纠风工作也连年被县政府评为优秀,各项工作走在了全县前列,从而实现了“地方争第一”的工作目标。 四、强化属地意识,积极为地方经济发展做贡献。 一是认真落实各项优惠政策,为下岗职工减免管理费2012元,减免登记费23元,同时提供便捷高效服务,建立再就业“绿色通道”,有力地促进了下岗职工再就业;二是扶贫帮困送温暖,积极解决特困户实际困难,为特困企业减免费用2000元,为100户贫困户、低保户,送去价值近7000元的慰问品,进一步增进了党群关系,密切了党群感情;三是依托乡村科技讲座,开展“法律服务进村队”

消费维权和农资宣传咨询服务,受到当地政府和农牧民的欢迎;四是治理投资软环境工作,开展工商干部与管理对象谈心交朋友活动,树立工商新形象,切实改善了工作作风,提高了机关效能,得到社会各界充分肯定。为促进昭苏经济的发展,我牢固把握“四度”(贯彻国家政策有硬度、扶持特困下岗人员有宽度、监管工作有深度、处罚屡教不改有力度),较大推动了民营经济健康发展,使个体户、私营企业分别比去年同期增长4%、30%。 回顾一年来的履职经历,我感到既充实,又欣慰。我和同志们一起并肩战斗,不仅增强了凝聚力、亲和力,也获得了许多有益的启示,工作能力也得到了一定的提高。概括起来,有两点启示:一是靠信念成就事业。面对不断出现的的新挑战、新考验,确实感到担子重、压力大,但我有一个坚定的信念,就是相信组织上的正确领导,相信班子成员间的团结合作,相信干部职工的责任感。凭着这种信念,我克服了工作上一个又一个困难。二是靠个性谋求共识。在工作实践中,我正确处理共性与个性的关系,在充分尊重个性的基础上,采取注重正确引导、提倡相互兼容等方式,使个性与共性协调发展,最终将消极因素逐步转化为积极因素,形成推动我局各项事业健康发展的亲合力。 总结一年来的工作,有成绩也有不足,不足之处和努力方向主要表现在三个方面。一是要提高政治理论水平,拓宽工作思路。特别是对工作中可能出现的问题和困难,要注重从总体上把握,增强工作的预见性,同时要注意防止松劲思想,时刻保持强烈的忧患意识。二是要防止急于求成。对工作的部署和要求,要充分尊重现实,体现层次性,区别对待,循序渐进,人性化管理。三是要避免苛求于人。对工作总体上高标准、严要求是无可厚非的,但在一些具体问题上不能事事都要求完美,以避免伤害同志们的积极性,要注重把大家的积极性发挥好、保护好,营造出一种生气勃勃的良好局面。 在今后的工作中,我决心以“三个代表”重要思想和“十六届四中全会”精神为指导,解放思想、转变观念,振奋精神、开拓奋进,不断提高领导工作水平,率领全局各族干部为实现“创辉煌”的奋斗目标而努力奋斗。

[工商局局长述职报告(共6篇)]篇一:2012年12月工商局局长述职述廉报告

2012年12月工商局局长述职述廉报告根据县局要求,我就县工商局和平工商所自2012年6月至今的各项工作情况,向与会领导、代表同志们汇报如下:

一、认真履行各项工作职责,依法进行市场监管

一年来,我所在和平镇党委政府、县局的正确领导指导下,在全所干部职工的共同努力下,在广大监管服务对象们的大力支持下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕地方经济发展这一中心,时刻牢固树立社会主义荣辱观,不断创新工作思路,切实改进工作作风,努力提高工作绩效,在各方面都做出了应有的贡献,取得了一定的成绩。

1、摆正位置,充分发挥组织领导作用。工商所是工商行政管理部门的前沿阵地和形象窗口,工商行政管理的大量工作都要通过工商所来落实,其工作的基础、关健、行风形象窗口、改革突破口等都要在基层工商所体现。要做好这一系列工作,必须要有一支德才兼备的干部队伍,尤其是领导干部队伍,工商所长既是一个所的指挥员,又是排头兵,所以我们必须事事都想在前、干在先、周密计划、率先垂范。面对新形势下的工商行政管理工作,我所一部分职工一时间不很适应,不能完全从旧的日常监管模式中解脱出来,面对职工素质参差不齐以及日趋繁重的日常监管工作,作为工商所长的我,为了促进各方面工作的圆满完成,真正做到了“忍人所不能忍、容人所不能容、处人所不能处”即首先忍辱负重,一般群众不能适应的工作,我就率先担负,同时面对诸多对我们本职工作不够理解的监管服务对象冲口面出的谩骂和侮辱,也“忍”字当头,切实做到以人为本,构建和谐。其次用自己宽阔的胸襟,包容职工一定的过失和缺点,

逐个纠正加以解决,吸取好的建议和经验,认真做好批评与自我批评,真正做到了容百川,纳四海。再就是对内对外处事公正,树立了良好的影响力和说服力。

2、深入整顿规范市场经济秩序,推进市场监管方式改革创新。一年来,按照县局的统一布置和要求,切实开展了五项执法活动,严打违法违章经营行为,共查处各类违法违章案件9件,罚没款460元。

(1)“红盾护农”在行动,保障“三农”合法利益。我所严格按照县局要求,深入开展农资打假,强化对农资市场的日常监管。一年来,我所共组织开展农资市场专项整治12次,出动执法车辆12台次,执法人员7人次,重点对

辖区内农资种子、农药、化肥经营户32户进行巡回检查,对符合条件,有经营资质的经营户督促其建立和完善了“两证两票、一卡一书”实行了种子留样备查制度,对不符合条件的经营户坚决予以退市。一年中共取缔户,责令停止营业3户,立案查处一起,处罚金额700元。并在内部管理中实行专档专人管理,微机录入。

[工商局局长述职报告(共6篇)] (2)认真开展各类专项市场整治行动,净化市场环境。一年来,我们组织全所认真开展了食品安全、商业贿赂、保护商标专用权、打击传销变相传销、非法拆解拼装报废汽车、查处无照经营取缔黑网吧等专项行动,期间共出动车辆20台次,执法人员100人次,检查各类经营户423户,查处各类违法案件9起,为维护广大人民生命财产安全起到了积极作用。

(3)大力推进市场监管方式改革创新,建立健全流通商品准入制,保障人民群众消费安全。一年来,我所将商品质量的动态监管作为重点,定期或不定期地组织对食品粮食、汽配、电器、农资、成品油等人民群众日常生活消费的重点商品进行抽查,尤其是对食品监管,结合验照贴花工作对其主体资格进行了清理,对涉及前置许可手续过期或缺少的一律按照程序该停业就停业,且运用“两图一书”分为三个组,八个片区对食品经营户进行了重点监管。全年共查获无“qs”认证标志的“力源”矿泉水76瓶、假茅台10瓶、假贵阳二曲30瓶、过期饮料46瓶、过期饼干436包,其中责令改正2户、立案查处2件、罚款00元。认真开展了1231维权工作,受理消费者投诉3件,调解1件,挽回经济损失0.07万元。

二、全面实行“阳光收费”促进地方经济有序发展

1、建立健全“阳光收费”工作领导小组,完善各项“阳光收费”工作制度。为了更好地开展“阳光收费”工作,我所积极向和平镇党委、政府汇报了“阳光收费”工作开展情况,得到党委、政府的充分肯定和有力支持,和平镇人民政府以和府通(2012)号通知形式下发了成立和平工商所“阳光收费”工作领导小组的通知,充实和调整了人员,从而确保了“阳光收费”工作的顺利进行,随后我所根据辖区情况分成了四组开展此项工作。严格按照台账进行征收,做到了应收尽收。同时,我所按照“阳光收费”工作要求,建立了核定费制度、告知制度、公示制度、台帐征收制度及督查制度,特别是台帐征收表中均有“五方定费”

小组成员签名及意见,且在实际工作中逐一完善和落实了各项制度,尤其是公示制度,我所以将新的定费

标准及缴费结果公示上墙,接受社会监督,此举得到了广大个体工商户的理解和支持。

2、发展非公经济,促进地方经济建设。根据上级指示精神,我所在发展非公经济工作中,积极引导扶持个体经济健康发展,继续推行“四项制度”即首问负责制、政务公开制、承诺服务制、一审一核制。在登记注册服务窗口,为下岗人员和大学生、退伍军人、农村经营者开通绿色通道,实行“三通”,即:基本条件具备的一律畅通,非基本条件具备的变通,基本条件不具备的沟通。全年来对41户享受优惠政策的个体户减免工商规费达10.7万元,发展个体工商户342户、注册资金4万元。

三、着重加强党风廉政建设和队伍建设,提高执政能力和依法行政水平。

1、建立和完善政治理论和学习制度,提高政治素养,促进干部树立社会主义荣辱观。按照县局要求,我所加强了对政治理论学习力度,集中人员、集中精力组织干部职工认真学习和讨论了《党章》、“三个代表”重要思想、“八荣八耻”、“两个条例”和相关法律法规。在此过程中,我所把树立社会主义荣辱观有机地结合起来,要求每个职工做到明是非、识善美、知美丑,形成正确的自我评价,树立正确的人生观、价值观、权力观,用“八荣八耻”标准规范执法行为,继续深入了“六项禁令”的学习,自觉做到权为民所用,利为民所谋,常思贪欲之害,常弃是非之想,常修为观之德,正确处理个人利益与国家利益、集体利益和人民群众利益之间的关系。全年中我所未发现“吃、拿、卡、要”挪用公款,钱票不符等违纪现象。

2、加强法制教育建设,提高依法行政水平。一年来,我所通过“一月一法”的学习和“一月一案点评”等形式认真组织全所开展了业务学习,同时结合县局的“一月一法”考试,要求每个干部在学习中都要形成赶、帮、超的氛围,相互促进,通过不断的学习。我所干部在执法办案过程中有了较大的突破,案件质量显著上升,查处范围不断扩大,从以前单一的无照经营查处拓宽到了广告违法、商标侵权、不正当竞争、商业贿赂等违法行为的查处,且所办结案件中未出现一起行政诉讼案件,所有案卷归档齐全。

四、服从地方党政领导,树监管服务型工商新形象。

2012年是“十二五”的承上启下最重要的一年,我所按照县局“坚持在地方党委政府领导下工作不变”的指示精神,在和平镇党委、政府的领导下,积极配合县城移民搬迁工作,我所4名搬迁户均按期签订合同搬迁,同时协助10名个体工商户找到了新的经营场所,为他们创造新的经营环境。自县委、政府召开“整脏治乱”动员大会后,我们带领全所全力投入该项工作中,且将日常监管与“整脏治乱”相结合,所里制定了长效的监管机制,共发放倡议书00余份,签订门前“三包”责任书400余份,投资1400余元购置垃圾蒌400个。工作中我所干部人人动手,协助个体工商户清扫门前垃圾,整理店内商品,并现场协调解决个体户所遇的因水灾、其他部门乱执法、行业不公平竞争等方面的凝难问题,此项工作得到上级部门的肯定和广大个体工商户的赞扬。一年中个体工商户分别赠与我所题为“大水无情人有情”“不是亲人胜似亲人”“为外商保驾护航”??等六幅锦旗。给新时期我工商工作作出了深度概括。

五、今后工作的打算在今后工作中,我所将总结经验,发扬成绩,完善不足,把上级交办的各项工作任务尽职尽责完成,为发展地方经济做出应有的贡献。

第七篇 禅城区工商局党组书记、局长
《市领导班子》

会议选举了中共青岛市第十一届委员会常务委员会委员、市委书记和市委副书记。李群、张新起、王伟、胡绍军、牛俊宪、王广正、何建平、徐学武、王鲁明、张大勇、边祥慧、韩耀玉、陈飞当选为中共青岛市第十一届委员会常务委员会委员。李群当选为市委书记,张新起、王伟当选为市委副书记。

青岛市第十五届人民代表大会第一次会议于2012年3月29日选出了青岛市人民政府市长、副市长,现予公告:

市 长:张新起

副市长:牛俊宪 王广正 徐振溪 王建祥 黄龙华 刘明君 栾新(女)

青岛市第十五届人民代表大会第一次会议主席团

2012年3月29日

青岛市人民代表大会公告(第3号)

青岛市第十五届人民代表大会第一次会议于2012年3月29日选举祝华为青岛市中级人民法院院长。

现予公告。

青岛市第十五届人民代表大会第一次会议主席团

2012年3月29日

青岛市人民代表大会公告(第4号)

青岛市第十五届人民代表大会第一次会议于2012年3月29日选举董以志为青岛市人民检察院检察长。按照法律规定,当选的市人民检察院检察长须报经山东省人民检察院检察长提请山东省人大常委会批准。

现予公告。

青岛市第十五届人民代表大会第一次会议主席团

2012年3月29日 2月14日,中共青岛市第十一届委员会第一次全体会议选举李群同志为市委书记,张新起、王伟同志为市委副书记。中共青岛市第十一届纪委检查委员会第一次全体会议选举何建平同志为市纪委书记。

李群同志简历

李群,1962年2月生,山东文登人。西北工业大学管理学院管理科学与工程专业毕业,在职研究生文化,管理学博士。

194年月加入中国共产党。

193年7月参加工作,先后在山东大学物理系、管理科学系工作。

1991年1月起,历任山东大学团委副书记,潍坊团市委副书记,潍坊团市委书记,寿光市委副书记、市长。

1996年9月任团省委副书记(主持工作)。

1997年12月任团省委书记(199.06团中央常委)。

2001年1月任临沂市委副书记,代市长,市长。

2002年12月起任临沂市委书记,市人大常委会主任。

2007年3月任省委宣传部部长。

2007年6月在中共山东省第九届委员会第一次全体会议上当选为省委常委, 2010年11月任青岛市委书记。

人民网北京1月29日电 (记者崔小粟)青岛市第十四届人大常委会第3次会议近日决定,接受夏耕辞去青岛市人民政府市长职务的请求,任命张新起为青岛市人民政府副市长、代市长。

张新起同志简历

张新起,男,汉族,196年月生,山东荣成人,1977年3月入党,1974年7月参加工作,省委党校研究生学历。

1974.07-197.11 荣成县东山公社下乡知青;

197.11-197.11 荣成县水产供销公司统计员;

197.11-190.07 烟台师专中文系学生;

190.07-19.12 烟台地区建筑公司宣传干事、党办秘书、副主任、直属二队党支部书记;

19.12-199.02 烟台地区建筑公司党委副书记、副经理;

199.02-1992.10 烟台市建委副主任;

1992.10-1994.09 烟台市规划局局长、党组书记;

1994.09-1997.12 莱州市委副书记、代市长,市长;

1997.12-2001.01 烟台市委常委、莱州市委书记(1997.0-1999.12在中央党校函授学

院经济管理专业学习);

2001.01-2002.12 潍坊市委副书记、市政府副市长、党组副书记;

2002.12-2003.02 潍坊市委副书记、市政府代市长、党组书记;

2003.02-2006.09 潍坊市委副书记、市政府市长、党组书记(2000.09-2003.06在省委党校经济管理专业学习);

2006.09-2007.03 潍坊市委书记、党校校长、市人大党组书记;

2007.03- 潍坊市委书记兼市人大主任、党组书记、市委党校校长;

2011年12月起,任青岛市委副书记;

2012年1月,任青岛市副市长、代市长。

十届全国人大代表,山东省七、八次党代会代表,十届省人大代表,八、九、十届市委委员,市九、十次党代会代表,市十四届人大代表。

因公出国自查自纠报告 因公出国情况自查报告

第一篇、关于党政干部因公出国管理工作汇报

因公出国自查自纠报告

简阳市制止党政干部公款出国(境)旅游的工作汇报

中共XX市委 XX市人民政府

(2009年11月3日)

省农村党风廉政建设工作专项检查组:

200年以来,XX市认真贯彻落实中办发〔200〕9号、中纪发〔200〕10号、中办发〔2009〕12号、X委办〔2009〕号等有关加强因公出国(境)管理一系列文件精神,坚持高标准、严要求,重把关、细审查,认真做好党政干部因公出国(境)的监管工作。全市共审核报批因公出国(境)人员2 批,县处级干部6人,科级以下干部1人,其中1批1人次因.12汶川特大地震未成行。因公出国(境)批次和人数呈大幅度下降趋势,未发现有利用公款出国(境)旅游的情况。现将有关情况汇报如下。

一、健全制度,预防监督深入有效

我市从制度建设入手,从审批环节把关,预防党员干部利用公款出国(境)旅游,制定了《关于进一步明确因公出国(境)申报和审批程序的通知》等一系列文件,健全完善了党政干部因公出国(境)任务审批管理、领导干部因公或因私出国(境)

证件管理等制度,建立了领导干部出国(境)向纪检监察机关备案制度等。建立和落实便捷高效的监督管理制度,按照管理权限和程序做好日常监督管理工作,将当年党政干部因公出国(境)情况于次年1月1日前专题报告组织、纪检和上级外事部门,重大情况随时报告。由纪检监察机关定期或不定期对国家公职人员特别是领导干部出国(境)情况进行专项检查,确保不出现违规违纪现象。

二、规范程序,审批工作细致严谨

我市进一步明确了党政领导干部参加因公出境(含赴香港、澳门)的公务活动,一律由外事部门归口办理,出访申请(含出访的背景情况、参团单位、带队领导、经费来源等)必须经市委外事领导小组办公室审核后,按程序报市委外事工作领导小组审批。对不符合文件规定的团组,特别是无实质内容的一般性考察和营利性跨地区跨部门(双跨)团组,一律不进行审核、报批。对于计划外出国(境)任务申请,严格审查其出访事由、内容、必要性和日程安排,从严掌握。对批准出行的团组,切实加强对其境外活动情况的监督和核查,派出单位和审批单位及时评估团组提交的出访报告。

三、严格审计,经费开支合理节约

我市严格执行经费先行审核制度,加强因公出国(境)经费约束。将党政干部因公出国(境)经费全部纳入预算管理,严格控制预算规模。根据经费预算和临时出国人员费用开支标因公出国自查自纠报告

准及管理办法,严格审核出国(境)费用,不得核报与公务无关的开支和计划外发生的费用。坚持在核定的年度财政预算内组织安排出国活动,严格执行各项费用开支标准,严禁擅自突破。党政干部特别是领导干部在因公出国前,按规定的开支标准编制经费使用计划,送财政部门审定,并经所在单位领导批准后予以给付经费。对于持因私普通证照出国(境)执行公务者,其出访费用由个人承担,所在单位不予报销。

四、整合力量,管理考核扎实到位

我市充分发挥纪检监察、组织、外事、公安、对台、旅游、审计等部门的职能作用,有效防范弄虚作假、不按规定报批,擅自延长在国(境)外停留时间、改变行程路线、变更日程安排等变相公款出国(境)旅游现象的发生。严防由企事业单位出资或补助,向下属机构、企事业单位和地方摊派出国(境)费用的案件发生。同时,大力支持有上述实质性任务的部门和企业走出去。将党政干部遵守和执行因公出国(境)有关规定情况,作为党风廉政建设责任制建设的重要内容,纳入干部经常性考察和日常考核内容。把对党政干部因公出国(境)预算资金使用情况的审计监督作为经济审计的重要内容,加大了对党政干部出国(境)活动审核报批、经费来源等情况的监督检查力度,促进因公出国(境)活动审批和经费预算管理和预算执行的规范化。

第二篇、关于进一步加强领导干部因私出国(境)管理的自查报告

因公出国自查自纠报告

关于进一步加强

领导干部因私出国(境)管理的自查报告

为进一步加强领导干部因私出国(境)管理工作,坚持从严管理干部,根据文件要求,我院对领导干部因私出国(境)管理工作进行了认真自查,现将自查情况报告如下:

一、领会精神,加强学习

收到通知后,院纪委及时组织中层(含)以上干部学习领导干部出国(境)管理有关政策法规和《领导干部因私出国(境)管理暂行办法》(以下简称《办法》),充分领会文件精神,明确规定,增强纪律观念,自觉按制度办事。

二、完善制度,加强监管

我院严格执行领导干部出国(境)管理工作的有关规定,按照《办法》规定的权限、程序和要求,办理因私证照的申请、审批、领用、登记及保管事项,进一步完善了领导干部出国(境)情况报告、证件管理、监督检查等工作程序和制度,明确党委书记亲自抓,纪委书记具体抓,切实做到有规可依、有章可循、有人负责。

三、自查自纠情况

为认真做好领导干部出国(境)管理自查自纠工作,院领导高度重视,迅速成立了由纪委书记牵头,纪检监察室和人力资源部协助的自查小组。按照《规定》要求, 对我院中

层(含)以上干部个人持有因私出国(境)证照进行了登记和全面清理收缴,截止3月2日,共有22个部门47人上交出国(境)证件49本,其中《中华人民共和国因私出国护照》33本,《中华人民共和国往来港澳通行证》2本,《中华人民共和国往来台湾通行证》14本,无违规办理因私证照的现象。

第三篇、八项规定自查自纠工作报告

因公出国自查自纠报告

关于对违反中央“八项规定”精神和“四风”

问题自查自纠工作报告

根据关于对违反中央“八项规定”精神和“四风”问题工作进行自查自纠通知精神,我中心高度重视,立即召开会议研究部署,对违反中央“八项规定”精神和“四风”问题逐一对照、认真开展自查自纠。现报告如下:

一、公务接待费用方面。我中心高度重视公务接待管理工作,严格执行公务接待有关规定,进一步健全制度,严肃纪律,严格管理,坚决杜绝公款吃喝、超标接待和违规接待等问题。我中心在违规公款吃喝、超标准接待、违规接待方面没有发现违规现象。

二、公务用车购置运行方面。我中心一辆公务用车,无超编制超标准用车、不存在大额支付汽油款、不存在借用租用车辆现象、无领导干部离岗占车问题,在公车使用方面严格按照规定执行,不存在违规使用公务用车。

三、会议费用管理方面。我中心严格执行会议费用管理规定,严格控制会议时间、会议规模,简化会议形式的一定要简化。我中心会议费用方面没有违规支出。

四、差旅费用管理方面。我中心严格执行关于差旅费管理规定、严格落实出差人员伙食费、交通费等补助标准,严格按照财行【201】号《差旅费管理办法》执行。我中心差旅费用方面没有违规支出。

五、违规发放津贴补贴和福利方面。我中心始终严格执行机关事业单位工作人员工资标准,除了按国家明确规定正常发放的津贴补贴外,没有自行新设津贴、补贴、奖金项目;没有违规发放加班费、值班费和年休假补贴;没有扩大津贴补贴发放范围;没有自行扩大有关经费开支范围和提高开支标准发放津贴、补贴和福利;从未发放过有价证券和实物。

六、公款消费方面。我中心严格外出学习、考察、培训、研讨、招商等制度,在举办各类展销会期间,坚决做到勤俭节约,不搞公款聚餐、公款旅游,严禁用公款报销或者支付应由个人负担的费用。我中心没有发现违规参与公款支付的高消费娱乐健身行为、不存在公款旅游或假借考察、学习、培训、研讨、招商等名义用公款出国旅游。

七、其他方面。我中心坚决查处“吃空饷”问题、严格执行领导办公用房标准、杜绝大操大办婚丧喜庆事宜、严禁违规收送礼品礼金。经查,我中心没有“吃空饷”问题、没

有超标准占用、装修办公用房、不存在大操大办婚丧喜庆事宜并借机敛财问题、没有违规收送礼品礼金行为。

今后我中心将继续贯彻落实中央八项规定精神,进一步建立完善的定期检查机制,防止“隐身”、“变种”违反中央八项规定,坚决克服纠正落实中央八项规定工作并形成长效机制。

201年6月29日

第四篇、出入境特殊身份人员自查自纠报告(新).et

因公出国自查自纠报告

住建局关于出入境特殊人员管理的自查自纠报告 自2011年新年伊始,我局全体工作人员经过不懈努力,严格按照规章法规做事,保证工作中不出错,不出纰漏。在过去的一年,我局按照上级部门的要求对出入境特殊人员进行了严格管理,主要情况汇报如下:

一是建立了出入境证照统一保管制度。我局对因私出国人员证照进行了统一集中管理。做到绝不漏一人,绝不因私漏管一人。 二是建立了单位工作人员个人信息备案制度。我局将因私出国人员的个人信息及时报送公安出入境管理部门,有力地配合了该部门的工作。

三是严格落实证照使用、管理制度。特殊身份人员在办妥出国护照一个月内,要向我局组织、人事部门报告并登记。报告和登记的内容包括持证人姓名、职务、发证机关、发证日期、有效期限、证件号码和证件使用情况等。

经过共同努力,我局没有出现一例特殊人员漏管现象,没有出现一例因私出国不按制度行事的情况,成绩斐然。但是我们在看到成绩的同时,也应该看到存在的问题:因公出国自查自纠报告

一是思想认识不足。一小部分特殊身份人员对待管理还不够积极主动,存在工作被动的现象。

二是制度透明度不够。对于工作人员的去向没有进行及时公开。 针对存在的问题,我局将采取以下措施进行整改;

一是加大思想工作力度。对特殊身份人员,展开思想攻势,争取

化工作被动为主动。

二是做好信息公开。对工作人员的去向进行及时公开,让全体工作人员进行共同监督。

相信,通过我局上下的共同努力,我局在特殊人员方面的成绩,将承继去年的辉煌。

第五篇、企事业单位公款旅游问题自查报告

因公出国自查自纠报告

精品

企事业单位公款旅游问题自查报告

根据xx文件以及县纪委《关于在全县开展公款旅游问题自查自纠活动》xx号文件要求,我局针对本单位的公款旅游问题扎实开展自查自纠,现将情况汇报如下:

公款旅游是严重的违纪行为,与建设清正廉洁型政府背道而驰,严重违反八项规定,助长“四风”问题的滋生,为继续落实好中央八项规定,我局专门针对公款旅游问题召开了局务会,并在全体职工大会上多次申明,严禁单位或个人以考察学习、交流等名义外出旅游,严厉查处借出差之机,绕道或中途滞留旅游、借用公车旅游或度假等违纪行为,因公事出差的要限期返岗,鼓励全体职工互相监督,勇于举报。

经自查,今年以来我局没有组织干职工外出旅游,未发生领导干部借用公车旅游、度假,借出差之机旅游、配偶或子女利用领导干部职权要求和接受公款私人旅游等违纪行为。我局将继续抓好公款旅游问题的监督管理,为领导干部敲警钟,一经查处将从严处理。

精品

第六篇、关于开展违规办理和持有因私出国(境)证件专项治理工作的情况汇报

因公出国自查自纠报告

关于开展违规办理和持有因私出国(境)

证件专项治理工作的情况汇报

Xxxxx:

为贯彻落实市委组织部、市公安局《关于开展违规办理和持有因私出国(境)证件专项治理工作的通知》(xxx字[20xx]xx号)文件精神,进一步加强领导干部因私出国(境)的监督管理,我县高度重视,迅速行动,严格按照“应备尽备、应交尽交、应处尽处、应防尽防”的要求,坚持从严管理干部,在全县开展了专项治理工作,现将工作开展情况报告如下:

一、领会精神,研定方案

收到通知后,我县及时组织学习文件内容,充分领会文件精神,组织、公安部门联合协作,结合本县实际,研究制定出专项治理工作方案,明确了整治工作范围,以严的制度保障“应备尽备”。

二、明确职责,迅速行动

根据方案要求,明确各单位职责任务,迅速组织开展实施,要求各部门单位先开展自查并将自查情况报回,在各单位自查工作的基础上,联合公安部门,逐单位、逐人进行核查,以严的标准保障“应查尽查”。

三、从严要求,限期完成

按照《通知》要求,对全县乡科级干部进行了登记和全面清理

收缴,截止xx月xx日,共有 个部门 人上交出国(境)证件 本,其中《中华人民共和国因私出国护照》 本,《中华人民共和国往来港澳通行证 本,《中华人民共和国往来台湾通行证》 本,以严的要求保障“应交尽交”。

四、问题导向,重点核查

在联合核查的基础上,以组织人事部门、公安机关重点核查的xx类问题为导向,逐一核查登记备案人员因私出国(境)有效证件信息及20xx年x月x日以来的因私出国(境)记录等情况,并要求依据有关规定,对发现存在问题的进行严肃处理,以严的态度保障“应处尽处”。

经组织部门核查,无违规办理办理因私出国(境)证件的;无违规持有因私出国(境)证件的情况;无瞒报持有因私出国(境)证件的情况;无未经组织批准擅自因私出国(境)的情况;无未按审批要求擅自变更因私出国(境)行程、日期等的情况;无瞒报因私出国(境)情况的情况;无审批因私出国(境)事项把关不严的情况。

经公安机关核查,无弄虚作假甚至伪造、变造或者买卖、使用伪造的出国(境)证件的情况;无未经组织人事部门审批擅自为登记备案人员办理因私出国(境)证件的情况;无未按干部管理权限,擅自为登记备案人员出具出国(境)证明的情况。

五、完善制度,加强监管

我们将继续严格执行领导干部出国(境)管理工作的有关规

定,按照《办法》规定的权限、程序和要求,办理因私证照的申请、审批、领用、登记及保管事项,进一步完善了领导干部出国(境)情况报告、证件管理、监督检查等工作程序和制度,明确责任,加强监管,切实做到有规可依、有章可循,以严的制度保障“应防尽防”。

xxxx

年xx月xx日

第七篇、自查报告

因公出国自查自纠报告

专项治理自查报告

根据《财政部 审计署关于印发<深入发展贯彻执行中央八项规定 严肃财经纪律和“小金库”专项治理工作方案>的通知》有关规定,现将。。。。信息汇报如下:

一、三公经费自查情况说明

2013年我局“三公经费”支出预算为2.6万元,其中:

(一)因公出国(境)费用未安排预算。

(二)公务用车购置及运行经费2.60万元。实际支出金额为2.60万元。主要用于公务用车燃料费、维修费、路桥费、保险费等运行维护支出。

(三)公务接待经费0.10万元。实际支出金额为0.0万元。主要用于因公务发生的小额餐费及招待费用。因公出国自查自纠报告

2014年我局“三公经费”支出预算为2.9万元,其中:

(一)因公出国(境)费用未安排预算。

(二)公务用车购置及运行经费2.2万元。截至2014年6月末实际支出金额为0.60万元。主要用于公务用车燃料费、维修费、路桥费等运行维护支出。

(三)公务接待经费0.16万元。截至2014年6月末暂未发生相关招待费用。 我局严格按照相关规定对三公经费进行管理,并对此项工作高度重视,严格控制相关支出的报销审批流程,从源头上控制三公经费的支出。在保证正常开展工作的前提下,尽量减少和节约三公经费支出。

二、会议费培训费自查情况说明

2013年我局“培训费”支出预算为0.99万元,实际发生培训费支出金额为0.40万元。2014年“培训费”支出预算为1.0万元,截至2014年6月末暂未发生培训费支出。

我局的培训费支出主要用于社会保险相关业务和新政策的培训学习,全部是按照相关要求统一安排进行的,不存在违规现象。在今后的工作中仍然会按照国家及省的要求,严格管理此项费用的使用情况。

我局不存在会议费用,如今后工作需要,也会严格控制会议时间、会议规模,尽量利用机关会议室,能够简化会议形式的一定要简化。尽量节省会议费用开支。

三、小金库自查情况说明

我局不存在私设“小金库”情况。

我局为省级垂直管理单位,实行零余额账户管理,是全额拨款事业单位,预算安排及预算执行完全按省厅要求办理,无挤占挪用情况,固定资产及时入账,管理规范,使用合理,完全按会计制度要求进行财务会计核算。对于小金库治理工作,我局领导非常重视,认真学习领会有关文件精神,全面安排部署此项工作,把深入开展“小金库”自查工作作为当前重要工作来抓,并会在以后的工作中形成管理和自查的长效机制,保证不私自设立“小金库”。

单位负责人:

财务负责人 :

第八篇、党员领导干部个人自查自纠情况报告

因公出国自查自纠报告

党员领导干部个人自查自纠情况报告 根据县纪委《关于在全县开展<廉政准则>贯彻执行情况专项检查工作的通知》的要求,本人认真学习有关内容,同时对照《廉政准则》“八个严禁”、“2个不准”,从职权行使、公务消费、个人有关事项等方面进行自查。现将个人自查情况汇报如下:

一、职权行使和职务影响方面的情况:任现职以来在建设工程项目、招投标、政府采购、项目审批、规划调整等方面无干预和插手市场经济活动的情况;无利用职权和职务上的便利为亲朋好友在企业投资入股或占干股,经商、办企业提供便利条件;无利用职权委托理财和利用内幕信息谋取私利等情况;本人任现职以来本人及配偶、本人及配偶的父母、子女及子女配偶未操办或参与操办婚丧喜庆等事宜;任现职以来本人及配偶、子女未收受现金、有价证券、支付凭证等情况。

二、公务消费方面的情况:本人未配备公务用车;本人在xxxx房间办公(共人使用),使用面积.平方米;任现职以来未因公出国(境)。

三、个人有关事项方面的情况:本人、配偶及子女现居住在xxx区xx号楼xx单元xx楼xx户,建筑面积121平方米;配偶xx在xxx局工作,一般职工,未移居国境外;儿子xxx,学生,未移居国境外;本人、配偶、子女无投资、经商、办企业等情况;本人未持有因私出国境证件,并未有因私出国境情况。

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