发挥性格内向的优势 性格太内向的优势
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篇首语：一个有信念者所开发出的力量，大于个只有兴趣者。本文为你选取作文发挥性格内向的优势 性格太内向的优势四篇，希望能帮到你。
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发挥性格内向的优势 性格太内向的优势
篇一:《如何发挥个人的性格优势--满分试卷》
如何发挥个人的性格优势
考试得分
100
课程考试已完成，现在进入下一步制订改进计划！本次考试你获得1.0学分！
单选题 正确
1.随着时间累积，下列最不容易改变的是：
1.
2.
3.
4. A 技能 B 知识 阅历 D 性格 正确
2.下列不属于外向型性格的是：
1.
2.
3.
4. A 强毅之人 B 辨博之人 固执之人 D 休动之人 正确
3.宏阔之人最适合的职业是：
2.
3.
4. B 业务 公关 D 工会 正确
4.朴露之性的人不能被委以重任的主要原因是：
1.
2.
3.
4. A 没有心机 B 闭门造车 优柔寡断 D 不善言辞 正确
.办事比较精明，小心谨慎，也很谦虚，是指内向型性格中的（ ）之人。
1.
2.
3.
4. A 拘谨 B 柔顺 狷介 D 沉静 正确
6.理想中的领导应具有的品德是：
1. A 深藏不露
3.
4. 学富五车 D 清廉端正 正确
7.会导致对员工的惩罚和警戒不及时的领导性格是：
1.
2.
3.
4. A 抱残守缺，拘谨多虑 B 心胸狭隘，固执偏见 情绪无常，一暴十寒 D 性格懦弱，缺乏自信 正确
.当面对无真才实干的员工以辞职为要挟要求涨工资时，领导为了树立雷厉风行的形象可以：
1.
2.
3.
4. A 尝试挽留，对方的条件适当考虑 B 二话不说，批准辞职 冷嘲热讽，令对方知难而退 D 拒绝对方，要求其回岗位工作
正确
9.具有强烈表现欲望性格的人属于：
1. A 活泼型
3.
4. 平稳型 D 完美型 正确
10.下列选项中，都适合做开拓市场类工作的性格类型是：
1.
2.
3.
4. A 平稳型和完美型 B 活泼型和完美型 活泼型和能力型 D 能力型和完美型 正确
11.《周易》中的“群龙无首，吉”印证了（ ）观点。
1.
2.
3.
4. A 对团队应当放任自流 B 要吸纳有能力的人才 每个人才都能领导团队 D 真正的管理是不需要管理的
判断题 正确
12.改变一个人的性格，不如去发现其性格的优势。此种说法：
1. A 正确
2. B 错误 正确
13.一个企业面对困难之时，需要强毅之人鼓舞士气。此种说法：
1. A
2. B 正确 错误 正确
14.当今社会，人应当越清廉越好，对于善恶的界限要非常分明。此种说法：
1. A
2. B 正确 错误 正确
1.在拥有相近的智商和情商的条件下，有的人成功，有的人失败，很大程度上是差别一个“忍”字。此种说法：
1. A
2. B 正确 错误
篇二:《时代光华--如何发挥个人的性格优势--试题 (1)》
单选题 正确
1.随着时间累积，下列最不容易改变的是：
1.
2.
3.
4. A 技能 B 知识 阅历 D 性格 正确
2.下列不属于外向型性格的是：
1.
2.
3.
4. A 强毅之人 B 辨博之人 固执之人 D 休动之人 正确
3.朴露之性的人不能被委以重任的主要原因是：
1.
2.
3.
4. A 没有心机 B 闭门造车 优柔寡断 D 不善言辞
正确
4.办事比较精明，小心谨慎，也很谦虚，是指内向型性格中的（ ）之人。
1.
2.
3.
4. A 拘谨 B 柔顺 狷介 D 沉静 正确
.理想中的领导应具有的品德是：
1.
2.
3.
4. A 深藏不露 B 中庸之德 学富五车 D 清廉端正 正确
6.在突发事件中，某领导不畏困难、身先士卒，所体现的作用是：
1.
2.
3.
4. A 主心骨 B 先锋队 最后一道防线 D 后备军
正确
7.当面对无真才实干的员工以辞职为要挟要求涨工资时，领导为了树立雷厉风行的形象可以：
1.
2.
3.
4. A 尝试挽留，对方的条件适当考虑 B 二话不说，批准辞职 冷嘲热讽，令对方知难而退 D 拒绝对方，要求其回岗位工作 正确
.具有强烈表现欲望性格的人属于：
1.
2.
3.
4. A 活泼型 B 能力型 平稳型 D 完美型 正确
9.下列选项中，都适合做开拓市场类工作的性格类型是：
1.
2.
3.
4. A 平稳型和完美型 B 活泼型和完美型 活泼型和能力型 D 能力型和完美型
正确
10.《周易》中的“群龙无首，吉”印证了（ ）观点。
1.
2.
3.
4. A 对团队应当放任自流 B 要吸纳有能力的人才 每个人才都能领导团队 D 真正的管理是不需要管理的
判断题 正确
11.改变一个人的性格，不如去发现其性格的优势。此种说法：
1.
2. A B 正确 错误 正确
12.一个企业面对困难之时，需要强毅之人鼓舞士气。此种说法：
1.
2. A B 正确 错误 正确
13.当今社会，人应当越清廉越好，对于善恶的界限要非常分明。此种说法： 1.
2. A B 正确 错误
正确
14.“大忠似奸”意指当一个人太过忠诚，就会变成奸臣。此种说法：
1.
2. A B 正确 错误 正确
1.在拥有相近的智商和情商的条件下，有的人成功，有的人失败，很大程度上是差别一个“忍”字。此种说法：
1. 2. A B 正确 错误
篇三:《如何发挥自己的性格优势》
如何发挥个人的性格优势
古人云：“江山易改，本性难移。”性格伴随人的一生，对一个人的影响非常之大。随着时间流逝，人的知识可能增长、技能可以累积„„各个方面都可以提高，然而性格却随着生活环境的不断变化而深入骨髓，一旦养成往往很难改变。
改变一个人的性格往往意味着改变生活习惯。想要发现和使用好人才，必须了解其性格类别，有针对性地发挥不同性格人的优势。
一般而言，性格通常可分为外向型和内向型两种。
一、外向型性格分析
古人将外向型性格细分为如下六种：
1.强毅之人
“强毅之人，刚狠不和；材在矫正，失在激讦。”
强毅之人往往性格硬朗、意志坚定、刚决果断、勇猛顽强。换句话说，这种类型的人压力越大，动力就越大，敢于向压力挑战、敢于向困难挑战，越是在困难和压力下，越能把智慧和能力发挥得淋漓尽致。
强毅之人的优点在于能灵活机智地完成自己的任务和使命，有独挡一面的才能。缺点在于在生活中容易冒失前进，考虑问题有时候不够周到、不够严谨，容易对个人能力感到骄傲自满；往往服人不服法，权力欲望特别重，有野心、喜欢争功。
如果这种类型的人能更具沉稳气质，就完全具备了成大事者的要求和基础。
2.雄悍之人
“雄悍之人，气奋勇决；任在胆烈，失在多忌。”
在现实生活中或者人们耳熟能详的文学作品里，有很多这种类型的人。譬如《水浒》里的鲁智深、李逵，《隋唐演义》里的程咬金，《岳飞传》里的牛皋等。
性格特征
雄悍之人的性格优点是禀性单纯，什么事都会以能力说话。敢说敢做、敢做敢当，宁可自己牺牲也会忠心耿耿；绝不会出卖朋友，为人讲义气，敢于两肋插刀。
缺点是容易对人不对事，服人不服法，性格易冲动、暴躁。
团队角色
团队里必须有各种各样的人才，在需要的时候才能各有所长，有所表现。当一个团体、
企业面对困难之时，最需要雄悍之人挑起大家的意志力、战斗力，凭借不怕顽强、不怕牺牲的精神带领大家向前冲。
只有领袖人物鼓舞士气，才会使整个队伍勇往直前，雄悍之人正适合这个角色。
3.固执之人
“强楷坚劲，失在专固；可以持正，难以附众。”发挥性格内向的优势.
性格特征
固执之人往往立场坚定，直言敢说，有智有谋，可以信赖。他们的缺点在于为人传统，各个方面都落后于思想潮流，比较保守，过于固执，往往不善于变通、不善于权术。
团队角色
这种类型的人是一个绝对的好当家，最适合的职务就是后勤，比如看管仓库或者做财务去分配资金等。
4.宏阔之人
“意爱周洽，交往浊杂；可以抚众，难与厉俗。”
性格特征
宏阔之人属于外向型、交友式的性格，往往交友广阔，待人热情，出手大方，甚至可能有些挥金如土，能够赢得所处环境中的旁人的好感和信任，同时善于揣摩他人的心思和所好。
团队角色
宏阔之人很容易被他人接受，影响力也很强，在公共方面可以发挥其优势，因此适合做公关业务，即与他人维持关系、做渠道。
.休动之人
“休动磊落，志慕超群；可以进锐，难与持后。”
性格特征
休动之人往往性格开朗，作风光明磊落、志向远大，富有开创精神；凡事都会冲到前面，不甘心落后，在团体发展中有很大的勇气和灵感，永不言败，成功的欲望很强。
这种类型人的缺点在于不太严谨，好大喜功，有时急于求成，轻率冒进，可能会造成一些失误。
团队角色
休动之人有着奋勇直前的开拓精神，不容易被打败，因此最适合做业务。
6.朴露之人
“朴露径尽，质在中诚；可与立信，难与消息。”
性格特征
朴露之人往往胸怀坦荡，性情纯质厚朴，没有心机也不善于技巧。优点在于质朴无私、为人坦诚，缺点在于心中藏不住事，有时甚至口无遮掩，让人觉得城府不深。如果城府实在缺失严重，就很难成大事。发挥性格内向的优势.
团队角色
朴露之人过于没有心机，不能委以重任。
要点提示
外向型性格类型及其特征：
① 强毅之人：刚狠不和；
② 雄悍之人：气奋勇决；
③ 固执之人：强楷坚劲；
④ 宏阔之人：意爱周洽；
⑤ 休动之人：磊落进锐；
⑥ 朴露之人：可与立信。
二、内向型性格分析
内向型的性格，主要包括如下六种类型：
1.柔顺之人
“美在宽恕，失在少决；故可与循常，难与权疑。”
性格特征
柔顺之人性情温和，慈祥善良，亲切和蔼，对谁都没有架子，处事比较平稳，对人比较热情；往往能把事情的各个方面都照顾得很周到。
柔顺之人的缺点在于“失在少决”，当真正遇到重大问题的时候，
从自卑的阴影中走出来(转载)
?从性格方面讲，具有自卑心理的人性格懦弱、内向、意志比较薄弱。这种人对于别人的误解与无端责难总是习惯妥协、沉默忍受。但不等于说内向型的人不具备坚强的性格，内向型坚强性格的人不喜欢表露自己但有韧性，不热情奔放但有主见，不强词夺理但坚持正确意见，所以每个人都可以养成坚强的性格。
??自卑者总是一味轻视自己，总感到自己这也不行那也不行，什么也比不上别人。这种情绪一旦占据心头，结果是对什么也不感兴趣，忧郁、烦恼、焦虑便纷至沓来。无论对待工作，还是对待生活都是心灰意冷、万念俱灭。失去了奋斗拼搏、锐意进取的勇气。倘若遇到困难或挫折，更是长吁短叹，怨天尤人，抱怨生活给予自己太多的坎坷。这与现代人应该具备的自信气质和宽广的胸怀是那样的格格不入。
??其实每个人在不同的时期，都会产生程度不同的自卑心理。任何人都无法做到没有一丝缺陷，完美主义者更容易产生自卑的情绪。产生自卑的原因有很多，有的人喜欢用过高的标准作为自己的目标，结果使自己永远处于达不到要求的失败地位，导致自卑感的产生；有的人很在意别人对自己的评价和看法，对于别人的贬低往往产生自卑的心理；有的人错误地把别人对自己的夸奖当作讥讽那么他们感受到的信息就带有自我否定的倾向性，他们会越发地感到卑微、低下；有的人对于家庭或自己的经济收入以及地位感到不满，对于物质生活和精神生活的攀比心理也会产生自卑的心理；有的人由于身体的缺陷不能像正常人那样生活也会产生自卑的心理等等。
??战胜自卑的过程，其实也是磨练心态、战胜自我的过程。身处逆境之中如果你不停地抱怨命运，认为生命亏欠了你，认为自己是世界上最不幸的人，那么你就无法摆脱自卑的情绪。消除自卑就不要用别人的标准来衡量自己，道理很简单，因为他人的优势你不完全具备，他人能做到的事情有的你可以做到，但有的无论你的愿望多么强烈，实际上则很难做到，反之也如此。只要相信、明白和接受这个道理自卑感就会逐渐消失；消除自卑的心理就要以一种平和的心态对待自己，在充分认识到自己的长处和短处后，不要总是把注意力始终停留在自己的短处上，你停留的时间越长，黑色的阴影就越重；消除自卑就不要在意别人对你的评价，只要你认为是对的，走自己的路让别人去说吧；消除自卑就要以一种积极的态度进行理性的思考不断把个人独特的力量组成有效的行动。
??自卑是人自尊、自爱、自励、自信、自强的对立面，自卑是人冲出逆境的绊脚石，自卑是自己为自己设置的障碍，只有跨越这道门槛，自卑者才能集中精力和斗志去从事自己的事业，开始一种新的生活。美国总统林肯不仅是私生子，出生微贱，而且相貌丑陋，言谈举止缺乏风度。他自己对这些缺陷十分敏感，但一种补偿的心理让他超越了自卑。他克服了自己生理上的自卑感，在自己的长处、优势上去努力成为美国人民爱戴的总统。伟大的音乐家贝多芬在听觉完全失聪的情况下，克服重重困难创作了著名的《第九交响曲》。强者不是天生的，也有软弱的时候，强者之所以成为强者，是因为强者善于战胜自己的软弱。伟人之所以伟大在于他们始终保持着一种积极乐观的心态，比普通人更自信
十六的天空
莫欣儿：学生，性格内向，成绩优良。
夏雪儿：学生，班长，喜欢下雪，性格开朗，能歌善舞。
古龙飞：学生，桀骜不驯，不服管教，家中有钱有势。
艾薇：全班公认的美女，性格开朗，善良纯洁。
刘杨惠子：敢爱敢恨，人称小魔女。
萧依依：学生，体弱多病，成绩优秀。
韩冰冰：学生，工笔画一流。
王劲松：爱打篮球，学校篮球主力。
秦薇：学生，爱好设计，性格内向，不爱说话。
张小野：学生，副班长，爱好书法。
舒昂：老师，充满帅气，教学质量一流。
米兰：老师，学生崇拜的偶像。
蜜儿：老师，教学方式新颖。
江海涛：校长，教学老套。
想知道内容看下一期！！！！！
追梦女孩
一直想拥有一双翅膀，在天空中自由翱翔。
这是她一生中最大的愿望，这个愿望虽然暂时是不会实现，但她总是说“或许几万年以后……”
她是个性格内向的人，不愿与太多人交流。她有着和别人不同的逻辑思维，所以她只能用哭来应付一切。她的胆子比老鼠都要小，但却爱面子。不让别人说她胆子小，非要硬看一些僵尸类的恐怖片，结果总是做了两三天的噩梦。好不容易淡忘了，又要抢着看新的恐怖片，真是好了伤疤忘了疼。
这就是她的性格，一个内向胆小又爱面子的女孩。可能是由于受了隐形的翅膀的影响，她不知从什么时候起也想拥有一双翅膀。她的人生格言不同于‘痛苦并快乐着’而是‘梦想与快乐并行’。在追求梦想的道路上，有着泪水和辛苦，也有着汗水与痛苦。学习是哭乐交织的，追梦又何尝不是？在雨中奋斗、在路上奔走、在山中攀岩，时时都有她的影子。如果有一天，她可以拥有一双翅膀，她一定会载梦飞翔……一个人的梦想是无论如何都不会改变的，就象她一样。家里的所有事物全压在了她，一个十四岁女孩儿的肩上。所以，她想高人一等，她想飞。
她今天的羽毛是她用勤劳的汗水一点一滴换来的，是她几乎耗费了全部精力得到的。她无时无刻都在丰富着自己的羽毛，追寻着自己的梦。单凭她微薄之力只能做到在自己的小天地中描绘属于自己的一片云彩，但她并不气馁，因为她相信总有一天她会‘好风凭借力，送我上青天’
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从性格方面讲，具有自卑心理的人性格懦弱、内向、意志比较薄弱。这种人对于别人的误解与无端责难总是习惯妥协、沉默忍受。但不等于说内向型的人不具备坚强的性格，内向型坚强性格的人不喜欢表露自己但有韧性，不热情...