帮扶中心管理系统 全国帮扶中心管理系统
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篇首语：农村四月闲人少，勤学苦攻把名扬。本文为你选取作文帮扶中心管理系统 全国帮扶中心管理系统四篇，希望能帮到你。
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帮扶中心管理系统 全国帮扶中心管理系统
篇一:《全国工会帮扶工作管理系统》
全国工会帮扶工作管理系统
使用手册
中华全国总工会保障工作部生活处
北京中科朗思信息技术有限公司
2007年12月
目 录
第一章 软件概述 ................................................................................................................. 1
1.1 工会建立困难职工帮扶中心的意义 .................................................................... 1
1.2 软件设计的目标 .................................................................................................... 2
1.3 软件访问方法及对客户端的要求 ........................................................................ 2
1.4 使用注意事项 ........................................................................................................ 3
1. 软件模块构成 ........................................................................................................ 4
第二章 职工档案管理 ......................................................................................................... 6
2.1 职工档案列表 ........................................................................................................ 6
2.1.1 增加新的职工档案 ..................................................................................... 6
2.1.2 删除选中的职工档案 ............................................................................... 11
2.1.3 编辑选中的职工档案 ............................................................................... 12
2.1.4 打印职工档案 ........................................................................................... 13
2.1. 另存为word文档 ..................................................................................... 14
2.1.6 职工档案显示 ........................................................................................... 14
2.1.7 注销职工档案 ........................................................................................... 1
2.1. 职工档案上报 ........................................................................................... 16
2.1.9 退回上报信息 ........................................................................................... 17
2.2 增加新的职工档案 .............................................................................................. 1
2.3 修改档案内容 ...................................................................................................... 1
2.4 恢复注销职工档案 .............................................................................................. 1
2. 注销职工档案库 .................................................................................................. 19
2.6 职工档案查询 ...................................................................................................... 20
2.7 职工档案统计 ...................................................................................................... 20
2. 下载档案表格 ...................................................................................................... 21
2.9 快速上报和退回 .................................................................................................. 21
第三章 帮扶救助信息管理 ............................................................................................... 23
3.1 帮扶情况填报 ...................................................................................................... 23
3.1.1 增加新的帮扶救助信息 ........................................................................... 23
3.1.2 删除选中的帮扶救助信息 ....................................................................... 2
3.1.3 编辑选中的帮扶救助信息 ....................................................................... 26
3.1.4 打印帮扶救助信息 ................................................................................... 26
3.1. 另存为exel文件 ..................................................................................... 26
3.1.6 帮扶救助信息的显示 ............................................................................... 26
3.1.7 上报/退回帮扶救助信息 .......................................................................... 27
3.2 填写脱困信息 ...................................................................................................... 27
3.3 帮扶情况查询 ...................................................................................................... 2
3.4 帮扶情况统计 ...................................................................................................... 2
第四章 信访接待信息管理 ............................................................................................... 30
4.1 信访接待信息填报 .............................................................................................. 30
4.1.1 增加新的信访信息 ................................................................................... 30
4.1.2 删除、编辑、打印、另存、上报、退回选中的信访信息 ................... 31
4.2 信访接待情况查询 .............................................................................................. 31
4.3 信访接待情况统计 .............................................................................................. 32
第五章 政策咨询信息管理 ............................................................................................... 33
.1 政策咨询信息填报 .............................................................................................. 33
.1.1 增加新的咨询信息 ................................................................................... 33
.1.2 删除、编辑、打印、另存、上报、退回选中的咨询信息 ................... 34
.2 政策咨询情况查询 .............................................................................................. 34
.3 政策咨询情况统计 .............................................................................................. 34
第六章 法律援助信息管理 ............................................................................................... 3
6.1 法律援助信息填报 .............................................................................................. 3
6.1.1 增加新的援助信息 ................................................................................... 3
6.1.2删除、编辑、打印、另存、上报、退回选中的援助信息 .................... 37
6.2 法律援助情况查询 .............................................................................................. 37
6.3 法律援助情况统计 .............................................................................................. 37
第七章 职业介绍信息管理 ............................................................................................... 39
7.1 职介机构管理 ...................................................................................................... 39
7.1.1增加新的职介机构 .................................................................................... 39
7.1.2删除、编辑、打印、另存、上报、退回选中的职介机构 .................... 39
7.2 招聘单位信息管理 .............................................................................................. 40
7.2.1 增加新的招聘单位信息 ........................................................................... 40
7.2.2删除、编辑、打印、另存、上报、退回选中的招聘单位 .................... 41
7.2.3 招聘职位信息管理 ................................................................................... 41
7.3 人才信息管理 ...................................................................................................... 42
7.3.1 增加求职人才信息 ................................................................................... 42
7.3.2 删除、编辑、打印、另存选中的求职人才信息 ................................... 44
7.3.3 推荐人才信息 ........................................................................................... 44
.1 培训机构管理 ...................................................................................................... 46
.1.1 增加新的培训机构信息 ........................................................................... 46
.1.2 删除、编辑、打印、另存、上报、退回选中的培训机构信息 ........... 46
.2 培训班信息填报 .................................................................................................. 47
.2.1 增加新的培训班信息 ............................................................................... 47帮扶中心管理系统.
.2.2 删除、编辑、打印、另存、上报、退回选中的培训班信息 ............... 4
.2.3培训学员信息管理 .................................................................................... 4
.3 技能培训信息查询 .............................................................................................. 49
.4 技能培训信息统计 .............................................................................................. 49
第九章 两节期间送温暖活动管理 ................................................................................... 0
9.1 两节送温暖情况填报 .......................................................................................... 0
9.1.1 增加新的活动信息 ................................................................................... 0
9.1.2 删除、编辑、打印、上报、退回选中的活动信息 ............................... 2
9.2 两节送温暖情况查询 .......................................................................................... 2
9.3 两节送温暖情况统计 .......................................................................................... 2
第十章 金秋助学活动管理 ............................................................................................... 4
10.1 金秋助学活动情况填报 .................................................................................... 4
10.1.1 增加新的活动信息 ................................................................................. 4
10.1.2 删除、编辑、打印、另存、上报、退回选中的活动信息 .................
10.2 金秋助学活动情况查询 ....................................................................................
10.3 金秋助学活动情况统计 ....................................................................................
第十一章 培训统计表管理 ............................................................................................... 7
11.1 培训统计表填报 ................................................................................................ 7
11.1.1 增加新的活动信息 ................................................................................. 7
11.1.2 删除、编辑、打印、另存、上报、退回选中的活动信息 .................
11.2 培训统计表查询 ................................................................................................
11.3 培训统计表统计 ................................................................................................
第十二章 财政专项资金管理 ........................................................................................... 60
12.1 帮扶资金管理 .................................................................................................... 60
12.1.1 收支明细信息 ......................................................................................... 60
12.2 资金情况统计 .................................................................................................... 61
12.3 财政专项资金帮扶情况 .................................................................................... 62
12.3.1 增加新的汇总表 ..................................................................................... 62
12.3.2 编辑选中的汇总表 ................................................................................. 63
12.3.3 删除、打印、另存、上报、退回选中的汇总表 ................................. 64
13.1 国家政策法规管理 ............................................................................................ 6
13.1.1 增加新的政策法规信息 ......................................................................... 6
13.1.2删除、编辑、打印、另存选中的的政策法规文件 .............................. 6
13.2 地方政策法规管理 ............................................................................................ 66
13.3 全国总工会文件管理 ........................................................................................ 66
13.4 省（区、市）总工会文件管理 ........................................................................ 66
13.其他地方工会文件管理 ..................................................................................... 66
13.6 政策文件查询 .................................................................................................... 66
第十四章 系统管理 ........................................................................................................... 6
14.1 代码表管理 ........................................................................................................ 6
14.1.1 增加代码 ................................................................................................. 6
14.1.2 修改代码 ................................................................................................. 69
14.1.3 删除代码 ................................................................................................. 70
14.2 用户管理 ............................................................................................................ 70
14.2.1 新建单位 ................................................................................................. 71
14.2.2 删除、编辑单位 ..................................................................................... 73
14.2.3 单位排序、重排单位 ............................................................................. 74
14.2.4新增人员 .................................................................................................. 7
14.2. 查询人员 ................................................................................................. 76
14.2.6 删除、编辑人员 ..................................................................................... 76
14.2.7 人员排序、重排人员 ............................................................................. 77
14.3帮扶中心信息 ..................................................................................................... 79
14.3.1 本帮扶中心信息 ..................................................................................... 79
14.3.2 帮扶中心信息查询 ................................................................................. 79
14.3.3 帮扶中心信息统计 ................................................................................. 0
第十五章 提醒信息管理 ................................................................................................... 1
1.1 待处理提醒 ........................................................................................................ 1
1.2 所有提醒 ............................................................................................................ 2
第十六章 跨区域维权 ....................................................................................................... 3
附录：技术支持信息 .........................................................................................................
篇二:《强化帮扶中心建设 切实提高服务水平(经验交流)》
强化帮扶中心建设 切实提高服务水平
努力营造和谐稳定的社会环境帮扶中心管理系统.
华池县总工会
(2009年10月)
200年10月华池县困难职工帮扶中心正式成立以
来，以“替党政分忧、为职工解难”为宗旨，努力成为维护职工权益的阵地，促进下岗职工再就业的桥梁，调解社会矛盾的通道，全方位为困难职工服务的窗口，为我县社会保障机制起到了拾遗补缺的作用。截止6月底，中心共接待来信来访 120多人（次），救助困难职工26人（次），慰问退休工人和一线职工674人，发放物品及资金合计7.6万元，完成职工及农民工培训7人，帮助13名下岗职工实现了再就业，为9名职工提供了法律援助，调处侵权案件6起。中心规范化建设基本达标，服务功能更趋完善，帮扶措施更加具体，社会效应更加明显。我们的做法是：
一、改善环境、配齐人员，加大中心规范化建设力度
一是改善了服务环境。中心成立之初，原来设在县
工会三楼一间房子，由于场地狭小，又不临街，致使前来申请救助的职工十分不便。今年4月，县总工会负责人参加了市总工会组织的赴天津市困难职工帮扶中心学习考察活动，看到了差距，感到了压力，进一步增强了加快我县困难职工帮扶中心规范化建设的信心和决心。回来之后，我们按照市总下发的《庆阳市困难职工帮扶中心规范化建设验收标准》的10项4个指标要求，对县帮扶中心服务大厅进行了改造扩建。市总下拨资金1万元，我们自筹资金.万元，将办公楼临街3间门面收回作为中心服务大厅，面积60，并进行了必要的装修，购置了文件柜1组、办公桌椅4套、电脑2台、激光打印机1台、电视机1台及VD等必备办公设施，接通了网络信息平台，使帮扶中心的硬件建设得到了较大的改善。
二是强化了队伍建设。为了解决好帮扶中心工作人
员因没有正式编制，工作热情不高的问题，我们及时汇报县委、县政府同意，县编办为帮扶中心解决编制4个。中心现有工作人员人，其中：大专以上文化程度4人，高中1人。上岗前，县工会对中心工作人员进行了业务2
知识、政治理论及有关法律法规等方面的岗前培训。同时，积极选派中心人员到正宁、宁县、镇原等地学习考察，借鉴他们的经验和好的做法，使帮扶中心工作人员业务能力和综合素质显著提高。
三是提供了资金保障。200年县政府与县总工会的
联席会议确定，今后将进一步加大财政支持力度。从2009年起县财政每年给中心安排救助资金与上级工会下拨资金比例达到1：1。今年上半年，县财政已到位资金4万元，为帮扶中心顺利开展工作提供了强有力的资金保障。
二、发挥职能、整合资源，创新中心规范化运作形式
一是详细掌握全县下岗职工情况，解决困难职工燃
眉之急。为全面掌握全县下岗职工生活状况及困难程度，以便中心开展实施救助活动，上半年，我们抽调专人，组成2个工作组，深入到社区、企业、困难职工家庭，利用一个多月的时间，对全县613户下岗职工进了认真调查，摸清了困难职工底子，对困难职工年龄、文化程度、家庭人口、收入来源、技术特长、困难原因等20多项建档指标进行了详实记录，做到了一人一档，并按照市总要求录入困难职工电子档案管理系统。经调查对不符合救助对象的3户已建档职工及时进行了退档，实现
了动态管理。截止6月底，中心建立困难职工档案7户，占市总工会分配建档任务的11%，同时，我们还开办博客网页，印发宣传资料3000份，扩大了社会影响，方便了困难职工查询，为困难职工寻求救助提供了方便。
今年4月，中心工作人员在入户调查过程中，了解
到县冷冻厂下岗职工付明道因患心脏病医疗费高达
1.万元，致使全家口人生活陷入困境的情况后，马上派2名工作人员主动到该职工家中看望，并为他送去了大米、面粉、食用油等价值300元的生活救助物资。此外，对突发性事件，坚持特事特办，第一时间到现场核实，并直接实施救助。今年，中心工作人员得知县公安局职工李富平、卫生局原工会主席刘继东患癌症到晚期时，及时给每人送去00元现金，随后补办了救助手续。中心就是这样通过一件件实际问题的解决，在党和政府与职工群众之间筑起了一座连心桥，赢得了职工群众的信任，扩大了工会的社会影响力。
二是整合社会资源，实施多层面救助。一是利用职
业培训进行救助。我们立足引导、鼓励和培养广大职工在投身经济建设、推进社会发展和参与市场竞争中塑造新形象、展现新作为。以“职工技能素质提升工程”，“工
人先锋号创建活动”、“安康杯竞赛”等为载体，通过举办各类培训班等方式，不断提高广大职工的思想道德素质、科学文化和职业技能水平，帮助困难职工实现再就业。我们先后开展了建筑工、刺绣培训班2期，培训下岗职工30余人。二是整合社会资源进行救助。上半年，我们先后与县劳动、社保、安监等部门联合开展职工职业技能培训1376人，协助县劳务办完成劳务输出3243人，通过协调劳动和城建等部门，为13名下岗职工找到了工作。三是通过法律援助进行救助。我们利用《工会法》执法检查的有利时机，加强对《工会法》、《劳动法》等法律知识的宣传普及，为广大职工提供法律咨询和援助。今年，中心聘请县律师事务所一名律师，作为常年法律顾问，为权益受到侵害的职工无偿提供法律援助。今年元月，庆阳市建安四处第四分公司第十项目部在承建华池县金路达马铃薯淀粉有限责任公司基建完工后，拖欠34名农民工工资1211元，公司不能及时支付，造成群体上访。中心接访后，立即通知常年法律顾问及时介入，通过走访了解，耐心细致地工作，督促项目承建方一边加快财务帐目核算，一边抓紧筹资，于2009年月12日，全部兑现了拖欠的农民工工资，有力地维
篇三:《工会帮扶工作站工作制度》
帮扶工作站工作制度
一、工作职责
1、推进构建救助、维权、服务三位一体的帮扶工作格局，向困难职工提供方便、快捷、及时的帮扶服务。
2、面向基层、服务职工、公开公正、尽力而为、救急济困、促进就业、依法维权。
二、具体职能
1、建立本区域范围内的困难职工档案并录入工会帮扶工作管理系统，实行动态管理；负责对申请生活救助、医疗救助、子女上学救助的困难职工（农民工）进行入户调查、资料收集、网络建档、初审上报等工作。
2、积极配合市总工会和区工会办事处完成各项帮扶任务，根据帮扶职能及时向帮扶对象提供生活救助、医疗救助、助学救助等，严格资金使用发放程序，帮扶资金发放须报请区工会办事处审批，实行实名制签领制度，确保资金用在需要帮扶的对象上。
3、开展职业培训。对需要技能培训的帮扶对象进行登记，根据需求进行分类，积极组织下岗失业人员和农民工参加市总工会、人力资源和社会保障局等部门组织的技能培训、岗位培训。
4、开展职业介绍和创业服务。组织下岗职工和农民工参加上级工会或相关部门举办的促进就业招聘会和用工洽谈会；帮助符合条件的困难职工、下岗职工、返乡创业农民工申请工会创业小额贷款贴息
、开展信访接待、法律援助。接待和处理职工来访来信，为来访职工（农民工）提供工会、劳动法律法规、政策方面的咨询服务，依法维护职工合法权益，将矛盾处理化解在基层；协助有关部门帮助困
难职工和农民工进入低保、参加社会保险等；对集体来访信访和较难处理的矛盾纠纷及时报告上级工会。
6、完成市总工会和区工会办事处交办的各项工作。
三、帮扶对象
会员隶属关系在本级工会管辖范围内并符合下列条件之一的职工或农民工即为帮扶工作站帮扶对象。
1、困难职工或农民工家庭人均收入低于我市居民最低生活保障标准以上0%的；
2、家庭人均收入虽略高于上述标准，但因天灾人祸、重大疾病、下岗失业等影响了正常生活，经相关部门和有关证明材料证实的困难职工家庭；
3、因合法权益被侵害，与企业发生劳动争议需要法律援助的职工或农民工。按照先建档、后帮扶的原则，帮扶对象的困难档案必须录入全国工会帮扶工作管理系统。建档以家庭为单位，双职工均符合建档条件的，以其中的一方为建档对象。如职工一方或双方所在单位已建工会且该工会隶属关系不在本辖区的，由职工本人直接向所在单位工会提出帮扶申请，本级工会帮扶站不得受理该职工的申请。
四、申请与审批程序
1、申请：由申请人向所在乡镇、街道（社区）工会帮扶工作站提出书面救助申请，填写《困难职工档案调查表》，并提供家庭成员身份证复印件、医疗费用单据、必要的大重病病史材料、受灾或遭受意外事故情况资料、子女考入高校通知书（申请助学救助时提供）、家庭成员收入情况等相关证明。
2、审核：乡镇、街道（社区）工会帮扶工作站会同村（居）委会进行调查核实，提出初审意见，对初审符合条件的救助申请，按要求进
行网络建档，并由乡镇、街道（社区）工会和村（居）委会在申请人书面救助申请上加盖公章后，报区工会审核。
3、公示：区工会审核通过后，在申请对象居住地进行公示一周，接受群众监督。
4、审批发放：经公示无异议的，区工会签署审批意见，确定救助金额，由乡镇、街道（社区）工会帮扶工作站按照实名制签领制度，具体发放救助。审批发放后，实名制签领表原件和困难职工原始纸质档案保存在区工会，由区工会统一将帮扶救助信息录入帮扶工作管理系统，乡镇、街道（社区）工会帮扶工作站根据工作需要保存相关资料的复印件。
五、帮扶救助标准
生活救助标准：一般为00元，一年最多不超过2次。
医疗救助标准：为1000—2000元，一年最多不超过2次。经各类基本医疗保险报销、商业医疗保险理赔后，个人实际承担的自负和自费医疗费用之和超过3000元的，按照1000元的标准给予救助；个人实际承担的自负和自费医疗费用之和超过400元的，按照100元的标准给予救助；个人实际承担的自负和自费医疗费用之和超过6000元的，按照2000元的标准给予救助；个人实际承担的自负和自费医疗费用之和不足3000元的，按照生活救助标准予以救助。相关费用的认定需提供住院医疗费用结算单或自费购药票据，以上费用的计算周期为本人提出医疗救助申请之日起前12个月内所产生的费用。申请人再次提出救助申请的，前次救助已认定的自负和自费医疗费用不予重复认定。助学救助具体按照当年市总工会下发的关于开展“金秋助学”活动的有关文件要求执行。以上各项帮扶救助标准将根据帮扶资金筹集情况、经济形势发展情况和物价变化情况，由市总工会适时统一调整。
篇四:《困难职工帮扶中心机构编制情况汇报》
困难职工帮扶中心机构编制情况汇报
合国工会帮扶系统 工会帮扶管理系统
篇一:《全国工会帮扶工作管理系统》
全国工会帮扶工作管理系统
使用手册
中华全国总工会保障工作部生活处
北京中科朗思信息技术有限公司
2007年月
目 录
第一章 软件概述 .................................................................................................................
1.1 工会建立困难职工帮扶中心的意义 .....................................................................
1.2 软件设计的目标 ..................................................................................................... 6
1.3 软件访问方法及对客户端的要求 ......................................................................... 6
1.4 软件模块构成 ......................................................................................................... 6
第二章 职工档案管理 .........................................................................................................
2.1 职工档案列表 .........................................................................................................
2.1.1 增加新的职工档案 ....................................................................................... 9
2.1.2 删除选中的职工档案 ................................................................................. 11
2.1.3 编辑选中的职工档案 ................................................................................. 12
2.1.4 打印职工档案 ............................................................................................. 13
2.1. 另存为word文档 ....................................................................................... 13
2.1.6 职工档案显示 ............................................................................................. 14
2.1.7 注销职工档案 ............................................................................................. 1
2.1. 职工档案上报 ............................................................................................. 1
2.1.9 退回上报信息 ............................................................................................. 16
2.2 增加新的职工档案 ............................................................................................... 17
2.3 修改档案内容 ....................................................................................................... 17
2.4 恢复注销档案 ....................................................................................................... 1
2. 注销档案库 ........................................................................................................... 19
2.6 职工档案查询 ....................................................................................................... 20
2.7 职工档案统计 ....................................................................................................... 21
第三章 帮扶救助信息管理 ............................................................................................... 21
3.1 帮扶情况填报 ....................................................................................................... 21
3.1.1 增加新的帮扶救助信息 ............................................................................. 22
3.1.2 删除选中的帮扶救助信息 ......................................................................... 24
3.1.3 编辑选中的帮扶救助信息 ......................................................................... 2
3.1.4 打印帮扶救助信息 ..................................................................................... 2
3.1. 另存为exel文件 ....................................................................................... 2
3.1.6 帮扶救助信息的显示 ................................................................................. 26
3.1.7 上报/退回帮扶救助信息 ............................................................................ 26
3.2 填写脱困信息 ....................................................................................................... 26
3.4 帮扶情况统计 ....................................................................................................... 2
第四章 信访接待信息管理 ............................................................................................... 29
4.1 信访接待信息填报 ............................................................................................... 29
4.1.1 增加新的信访信息 ..................................................................................... 29
4.1.2 删除、编辑、打印、另存、上报、退回选中的信访信息 ..................... 30
4.2 信访接待情况查询 ............................................................................................... 30
4.3 信访接待情况统计 ............................................................................................... 31
第五章 政策咨询信息管理 ............................................................................................... 32
.1 政策咨询信息填报 ............................................................................................... 32
.1.1 增加新的咨询信息 ..................................................................................... 32
.1.2 删除、编辑、打印、另存、上报、退回选中的咨询信息 ..................... 33
.2 政策咨询情况查询 ............................................................................................... 33
.3 政策咨询情况统计 ............................................................................................... 34
第六章 法律援助信息管理 ............................................................................................... 3
6.1 法律援助信息填报 ............................................................................................... 3
6.1.1 增加新的援助信息 ..................................................................................... 3
6.1.2删除、编辑、打印、另存、上报、退回选中的援助信息 ...................... 37
6.2 法律援助情况查询 ............................................................................................... 37
6.3 法律援助情况统计 ............................................................................................... 3
第七章 职业介绍信息管理 ............................................................................................... 39
7.1 职介机构管理 ....................................................................................................... 39
7.1.1增加新的职介机构 ...................................................................................... 39
7.1.2删除、编辑、打印、另存、上报、退回选中的职介机构 ...................... 39
7.2 招聘单位信息管理 ............................................................................................... 40
7.2.1 增加新的招聘单位信息 ............................................................................. 40
7.2.2删除、编辑、打印、另存、上报、退回选中的招聘单位 ...................... 41
7.2.3 招聘职位信息管理 ..................................................................................... 41
7.3 人才信息管理 ....................................................................................................... 42
7.3.1 增加求职人才信息 ..................................................................................... 43
7.3.2 删除、编辑、打印、另存选中的求职人才信息 ..................................... 44
7.3.3 推荐人才信息 ............................................................................................. 44
第八章 技能培训信息管理 ............................................................................................... 46
.1 培训机构管理 ....................................................................................................... 46
.1.1 增加新的培训机构信息 ............................................................................. 46
.1.2 删除、编辑、打印、另存、上报、退回选中的培训机构信息 ............. 46
.2.1 增加新的培训班信息 ................................................................................. 47
.2.2 删除、编辑、打印、另存、上报、退回选中的培训班信息 ................. 4
.2.3培训学员信息管理 ...................................................................................... 4
.3 技能培训信息查询 ............................................................................................... 49
.4 技能培训信息统计 ............................................................................................... 0
第九章 两节期间送温暖活动管理 ................................................................................... 0
9.1 两节送温暖情况填报 ........................................................................................... 0
9.1.1 增加新的活动信息 ..................................................................................... 1
9.1.2 删除、编辑、打印、上报、退回选中的活动信息 ................................. 2
9.2 两节送温暖情况查询 ........................................................................................... 2
9.3 两节送温暖情况统计 ........................................................................................... 3
第十章 金秋助学活动管理 ............................................................................................... 4
10.1 金秋助学活动情况填报 ..................................................................................... 4
10.1.1 增加新的活动信息 ................................................................................... 4
10.1.2 删除、编辑、打印、另存、上报、退回选中的活动信息 ...................
10.2 金秋助学活动情况查询 ..................................................................................... 6
10.3 金秋助学活动情况统计 ..................................................................................... 6
第十一章 培训统计表管理 ...............................................................................................
11.1 培训统计表填报 .................................................................................................
11.1.1 增加新的活动信息 ...................................................................................
11.1.2 删除、编辑、打印、另存、上报、退回选中的活动信息 ................... 9
11.2 培训统计表查询 ................................................................................................. 9
11.3 培训统计表统计 ................................................................................................. 9
第十二章 财政专项资金管理 ........................................................................................... 61
12.1 帮扶资金管理 ..................................................................................................... 61
12.1.1 收支明细信息 ........................................................................................... 61
12.2 资金情况统计 ..................................................................................................... 63
12.3 财政专项资金帮扶情况 ..................................................................................... 63
12.3.1 增加新的汇总表 ....................................................................................... 63
12.3.2 编辑选中的汇总表 ................................................................................... 6
12.3.3 删除、打印、另存、上报、退回选中的汇总表 ................................... 66
第十三章 政策文件管理 ................................................................................................... 67
13.1 国家政策法规管理 ............................................................................................. 67
13.1.1 增加新的政策法规信息 ........................................................................... 67
13.1.2删除、编辑、打印、另存选中的的政策法规文件 ................................ 6
篇二:《关于基层工会帮扶系统的探讨与建议》
关于基层工会帮扶系统的探讨与建议
摘要：近年来，各级工会系统在创建和维护和谐劳动关系、进一步建立健全劳动关系协调机制和维权帮扶机制等方面取得了一定的成绩，尤其是基层工会帮扶系统的建立，更加发挥了工会调解、维权、做实、保稳的作用。但是，随着一些社会问题的凸显，一些集体性突发事件也昭示着工会帮扶系统还不够完善和充分发挥其作用，本文就目前基层工会系统的现状（以河东区为例）、取得的成果及存在的问题，以及相关建议等三个方面对于基层工会帮扶系统进行了探讨和思考。
关键词：基层 帮扶站 员工帮助
一、 河东区基层工会帮扶系统的现状：
截止2010年6月，河东区12个街道已经全部成立了街 道帮扶站，有的街道已经将帮扶站下沉到社区，建立了层层帮扶的完善体制。各街帮扶站的基本情况可大概归结为:
1、 成立工会帮扶工作领导小组，各帮扶中心组长基本 由街总工会主席担任，成员由工会副主席、司法所所长、信访综治办主任、劳动保障服务中心经理、财经办主任等关键部门的主要负责人组成。
2、 明确工作职责，制定了完善的帮扶中心工作机制。 制定帮扶中心工作职责、主要职能、工作流程、申请程序、帮扶救助标准等，并上墙公示。建立了职业介绍、特困救助、
信访接待、法律援助、医疗救助等服务窗口，长期面向街域内广大职工开放。
3、 建立长效帮扶机制：建立困难职工档案，在全面准 确摸底的基础上详细登记每位困难职工的困难情况、家庭成员情况等等，为救助活动的展开打下坚实的基础。
4、 帮扶中心硬件设备齐全。有固定的帮扶中心专用办 公场地，并配备了电脑、电话以及办公桌、文件柜、接待室等办公设施。
、帮扶对象明确。对基本生活救助、医疗救助、困难职工子女入学救助等制定了较为完善的帮扶中心困难职工对象和标准。
6、帮扶中心工作程序清晰，做到“四有”：有接待登记、有送达办理、有办结报告、有帮扶档案。
可以说，目前河东区各街道帮扶站的机制体制已经比较完备、职责名确同时硬件设施齐全，窗口设置也比较明确合理，为帮扶站作用的发挥提供了坚实的保障。
二、帮扶站运行中取得的一些成绩和存在的问题。
1、帮扶站运行中取得的成绩：在帮扶站开展的帮扶活动的中，基本是根据不同救助对象的不同特点，开展了有针对性的救助活动：
（1）、结合上级工会部门的统一部署，开展“金秋助学活动”。金秋助学是为了推动完善和落实国家助学政策体系，
尽心竭力帮扶困难职工子女和困难农民工子女顺利完成学业而在每年秋季开展帮扶工作，这是一项长期、规律的救助，受益对象是困难职工家庭及困难农民工家庭子女。各帮扶站根据上级工会部门部署以及自身实际，筹措资金，对登记在册的救助对象给与帮扶救助。
（2）、 结合重点节日有针对性地开展帮扶救助活动，元旦除夕，五一六一，国庆、中秋等重点节假日，帮扶站会对本街的困难职工给不同标准的救助。同时，建立了紧急救援制度，对于突发疾病或遭遇突发灾难的困难职工给与一定比例的救助，充分发挥了工会组织救急、就难，贴近职工，心系职工的职责和作用，得到了困难职工的好评、
（3）、与各街道劳动保障服务中心合作，开展职业介绍与技能培训相结合的就业帮扶。一方面，针对不同群体开展不同层次的职业技能培训，提高求职人员的业务素质的自信心。另一方面，以招聘会的形式提供更多的就业信息，向用人单位推荐合适的人才，既为企业输送了人才解决了就业问题，维护了社区的和谐稳定。
（4）、开展法律援助。与街司法所、信访综治部门联动，对于涉及困难职工群体利益的问题下大力量解决。帮助职工维护自身权益。定期召开法律知识讲座以增强困难职工的法律意识，让他们能够拿起法律武器维护自身权益。另一方面，对于来信来访的职工详细记录，协助他们与企业协调，极既
维护了职工权益，又维护了社会的稳定。
（）、结合各自实际开展丰富多彩的文娱活动丰富职工业余生活，提高他们的文化素养和身体素质。再让职工愉悦身心的同时也搭建了一个展示才能的平台，同时，也加强了企业间职工的交流与沟通。
2、基层工会帮扶系统运行过程中的一些问题。
1、资金短缺。基层工会帮扶站虽然有上级工会部门一定数额的拨款，但是由于需要救助的对象比较多，又随时会发生突发状况，很难保证帮扶工作的长效性。
2、 与社会保障体系缺乏有效沟通和衔接。困难职工帮扶中心作为工会帮扶工作的平台，目前基本上是帮扶站通过街工会和街劳动保障部门协调合作，与政府相关部门沟通和协调不够，与社会其他组织开展的救助活动联系更少，没有将社会其它救助资源有效利用。
3、帮扶力量有限。目前，帮扶站在人员配备方面力量还比较弱，因此在入户走访、大型活动展开的方面力量会有所欠缺。
4、员工心理援助基本为零，物质上的援助是输血，心理援助是造血，不久前震惊全国的富士康跳楼事件，以及很多的企职矛盾，都是由于缺乏了系统的员工心理援助。
三、对于基层工会帮扶系统运行的一些思考和建议。
1、积极宣传发动，拓宽筹资渠道，不断增强工会帮扶
实力。要争取党委、政府的重视，不断加大财政的投入力度，同时注重发挥自身优势，进一步有效整合社会资源，积极赢得社会各界的帮助与扶持。要采取多种形式，不断创新募捐方式，发动组织企业和社会各界踊跃捐款捐物，利用更多的社会资源，争取更多的社会支持，不断壮大帮扶实力，推动形成全社会关心困难职工、为困难职工送温暖、献爱心的外部环境。同时，有的街道帮扶站已经开始尝试非资金帮扶，即将给困难职工子女辅导功课等救助方式引入帮扶站，既减少了资金压力，又切实解决了他们的困难。
2、建立困难职工帮扶工作联系会议制度与职工诉求联合接待日制度，不断形成帮扶工作合力。一是积极发挥市困难职工帮扶工作领导小组及相关职能部门的作用，建议建立由市总工会牵头，劳动和社会保障、司法、财政、民政、教育、卫生、信访、公安、工商、农业、地税、房管、市长热线等相关部门组成的困难职工帮扶工作联系会议制度。拟每季度或每半年组织成员单位分管领导召开联席会议，通报帮扶工作进展情况，研究部署困难职工帮扶与农民工维权工作，制定优惠政策与推进措施等；二是建立职工诉求联合接待日制度，由有关职能部门派出一名工作人员每周到中心集中办公一天，工会正副主席轮流坐班信访接待，共同接待与处理困难职工与农民工的各类诉求；三是聘请有较高理论水平和丰富工作经验的退休、退线工会主席、部长到帮扶中心
篇三:《全国工会帮扶工作管理系统》
全国工会帮扶工作管理系统
使用手册
中华全国总工会保障工作部生活处
北京中科朗思信息技术有限公司
2007年12月
目 录
第一章 软件概述 ................................................................................................................. 1
1.1 工会建立困难职工帮扶中心的意义 .................................................................... 1
1.2 软件设计的目标 .................................................................................................... 2
1.3 软件访问方法及对客户端的要求 ........................................................................ 2
1.4 使用注意事项 ........................................................................................................ 3
1. 软件模块构成 ........................................................................................................ 4
第二章 职工档案管理 ......................................................................................................... 6
2.1 职工档案列表 ........................................................................................................ 6
2.1.1 增加新的职工档案 ..................................................................................... 6
2.1.2 删除选中的职工档案 ............................................................................... 11
2.1.3 编辑选中的职工档案 ............................................................................... 12
2.1.4 打印职工档案 ........................................................................................... 13
2.1. 另存为word文档 ..................................................................................... 14
2.1.6 职工档案显示 ........................................................................................... 14
2.1.7 注销职工档案 ........................................................................................... 1
2.1. 职工档案上报 ........................................................................................... 16
2.1.9 退回上报信息 ........................................................................................... 17
2.2 增加新的职工档案 .............................................................................................. 1
2.3 修改档案内容 ...................................................................................................... 1
2.4 恢复注销职工档案 .............................................................................................. 1
2. 注销职工档案库 .................................................................................................. 19
2.6 职工档案查询 ...................................................................................................... 20
2.7 职工档案统计 ...................................................................................................... 20
2. 下载档案表格 ...................................................................................................... 21
2.9 快速上报和退回 .................................................................................................. 21
第三章 帮扶救助信息管理 ............................................................................................... 23
3.1 帮扶情况填报 ...................................................................................................... 23
3.1.1 增加新的帮扶救助信息 ........................................................................... 23
3.1.2 删除选中的帮扶救助信息 ....................................................................... 2
3.1.3 编辑选中的帮扶救助信息 ....................................................................... 26
3.1.4 打印帮扶救助信息 ................................................................................... 26
3.1. 另存为exel文件 ..................................................................................... 26
3.1.6 帮扶救助信息的显示 ............................................................................... 26
3.1.7 上报/退回帮扶救助信息 .......................................................................... 27
3.2 填写脱困信息 ...................................................................................................... 27
3.3 帮扶情况查询 ...................................................................................................... 2
3.4 帮扶情况统计 ...................................................................................................... 2
第四章 信访接待信息管理 ............................................................................................... 30
4.1 信访接待信息填报 .............................................................................................. 30
4.1.1 增加新的信访信息 ................................................................................... 30
4.1.2 删除、编辑、打印、另存、上报、退回选中的信访信息 ................... 31
4.2 信访接待情况查询 .............................................................................................. 31
4.3 信访接待情况统计 .............................................................................................. 32
第五章 政策咨询信息管理 ............................................................................................... 33
.1 政策咨询信息填报 ................
帮扶老人
帮扶老人
同学们，你们做过好事吗？我做过的好事可多了，但最让我记忆深刻的就是那次我扶老爷爷上楼了。
那次，我去高新区的老年人活动中心上舞蹈课，上楼的时候，旁边还有一位白发苍苍的老爷爷。一问，原来老爷爷的儿女在外地，没有时间照顾他，所以就把老爷爷放在了老年活动中心。我和他一起往上走，老爷爷上楼很缓慢，仿佛每走一步都很艰难似的。我觉得老爷爷好可怜，儿女都不在家，不能陪老爷爷散散心，说说话。想到这，我就不由自主的伸出手搀扶着老爷爷上楼，老爷爷夸我是个好孩子，我又问老爷爷：“儿女在哪工作，这么长时间没有来看你”，老爷爷沉默了一会儿，终于开口了：“儿女在外地打工，已经很久没有回来看我了”。看到老爷爷失落的表情，我的心里感觉到酸酸的，看来我以后要多来看看这位老爷爷，陪老爷爷聊聊天，散散心，这样老爷爷就会孤独了。
我们身边的孤独老人非常多，希望大家一起行动起来，帮助他们吧！
商务局扶贫帮扶安排
为了明确目标，强化措施，着力抓好我局的定点扶贫帮扶工作，现根据永办字[2012]55号文件精神，结合本单位实际，就如何抓好今年的定点扶贫帮扶工作，特做出如下工作安排：
一、成立定点扶贫帮扶工作小组。由局务会议研究，成立由一名副局长担任组长，两名机关中层干部为组员的“商务局定点扶贫帮扶工作小组”，具体负责今年我局的定点扶贫帮扶工作。
二、认真开展调查摸底工作（6 月下旬）
由定点扶贫帮扶工作组下到驻点贫困村开展系统调研工作，要通过调研全面掌握该村的基本情况，认真分析该村贫困户的贫困原因，并建立台帐，为有针对性地开展帮扶工作提供第一手资料。
三、制定年度帮扶计划和中长期帮扶规划（7 月上旬）
要根据调研期间所掌握的基本情况，召开相关分析会，找出真正的贫困原因，然后结合本单位的实际，制定出切实可行的帮扶工作年度计划及中长期帮扶工作规划，为今后的帮扶工作做到有的放矢，稳步推进，提供依据。
四、认真开展帮扶工作（7 月中旬～12 月上旬）
从7 月中旬开始，由局定点扶贫帮扶工作组定期下到驻点村，有条不紊地开展帮扶工作，主要从以下几下方面抓好落实：
1、针对驻点村的贫困户情况和特点，积极组织机关党员干部开展“1+1”帮扶。
2、根据不同农时的相应种养特点，及时联系农、林、畜牧业、科技等部门以及法制部门的专业人员到村开展相关的种养技术和法制知识培训，努力提高农民的种养技能和法制观念，以最大限度增强农民自身脱贫，促进社会和谐。
3、因地制宜，因户制宜，因人制宜，开展有针对性的帮扶，增强帮扶效果。即根据不同的贫困状况和原因，分别采取资金、物资、技术、信息、项目等不同的扶助方式，努力寻找最佳的结合点，实现帮扶的最大效果。
4、整合资源，实现帮扶工作的整体效应。作为定点帮扶单位，要切实根据驻点村实际，努力争取具有单位和部门的大力支持，即充分整合资源，协助抓好驻点村的基础设施、生活环境、文化卫生、道路交通等全面建设，努力改善农村人居环境和生产生活条件，以实现扶贫工作的整体推进。
五、认真总结（12 月下旬）
局定点扶贫帮扶工作组要严格对照相关文件要求和工作计划安排，对全年的帮扶工作进行全面总结。实事求是肯成绩，总结经验，找出差距。对存在的问题和不足要深刻剖析，找出主客观原因，制定整改措施，并根据永发[2012]9 号文件要求结合实际提出下一年的帮扶工作计划。
六、工作要求
1、加强领导，要把定点扶贫帮扶工作当作今年的一项重点工作来抓，实行一把手负责，分管领导具体抓，班子成员协助抓，工作成员重点抓的原则，形成齐抓共管的局面。
2、工作组成员要做到“人员、时间、精力”三到位，主要领导每半年要带领班子成员下到挂点村召开一次情况分析和工作促进会，班子成员要每季下到挂点村开展一次工作，以确保帮扶措施落实到位。
文
相关参考
篇一:《全国工会帮扶工作管理系统》全国工会帮扶工作管理系统使用手册中华全国总工会保障工作部生活处北京中科朗思信息技术有限公司2007年月目录第一章软件概述..................................................................................
帮扶老人同学们，你们做过好事吗？我做过的好事可多了，但最让我记忆深刻的就是那次我扶老爷爷上楼了。那次，我去高新区的老年人活动中心上舞蹈课，上楼的时候，旁边还有一位白发苍苍的老爷爷。一问，原来老爷爷的儿...
为了明确目标，强化措施，着力抓好我局的定点扶贫帮扶工作，现根据永办字[2012]55号文件精神，结合本单位实际，就如何抓好今年的定点扶贫帮扶工作，特做出如下工作安排：一、成立定点扶贫帮扶工作小组。由局务会议研究...
一、所做的主要工作1、成立帮扶组织，落实工作责任。为了认真贯彻全县新农村建设工作会议精神，扎实做好驻村帮扶工作。我局继续由局“一把手”亲自担任帮扶工作组组长，确定两名熟悉农村工作的干部专门做具体帮扶工...
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