民政机关妇联工作交流材料

Posted 2023-04-23

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民政机关妇联工作交流材料

民政局作为政府的重要职能部门，主要负责专项社会行政事务管理、基层民主政治建设、社会救助与福利、服务军队和国防建设等方面的工作。民政工作事关民生、民权、民利，与人民群众的利益息息相关。近年来，民政事业整体快速发展，凝聚着民政职工的心血和汗水，特别是凝聚着民政女职工非凡的勇气和创业热情，凝聚着民政女职工“四自”的智慧和力量。

一、全局妇女基本情况

全局系统共有正式职工 721名，其中女同志314 名，占职工总数的43.55%。从政治结构看：具有领导职务的女同志有19名。其中：处级3 名，占处级干部的14.29%；科级16 名，占科级干部的18.82%；科级以下295 名，占女职工总数的93.95%。从文化结构看：大专以上的117 名，占妇女总数的37.26%；中专（含高中）的118 名，占妇女总数的37.58%；初中及以下的79 名，占妇女总数的25.16%。从年龄结构看：30 岁以下的41 名，占妇女总数的13.06%；31—40 岁的139 名，占妇女总数的 44.27%；41—50 岁的 121 名，占妇女总数的 38.53%；50 岁以上的 13 名，占妇女总数的4.14%。总的来说，我局妇女基本情况呈现出政治待遇不断提高、教育水平稳步提升、年龄结构趋于年青三个特点。

二、近年来我局的妇女工作情况

近年来，我局妇女工作在妇联和直机关工委的正确领导下，始终坚持“尊重妇女、关爱妇女”的原则，努力做到“政治上关注、工作上关爱、生活上关心”，使广大妇女同志在民政事业的蓬勃发展中，实现了在共建中共享、在共享中共建，为全的经济建设和社会和谐做出了积极的贡献。

1、政治上关注。

参政议政是政治上关注的核心。近年来，全局系统有19 名女同志由于自身的努力与出色的表现，走上了领导岗位，为各项民政事业的发展作出了突出贡献。其中有带领老龄工作走进全国先进行列的副局长；有主管全社会福利和社会优抚工作的张翠、合玉霞科长；有带领我军休所连续三次受到全国、全省表彰的卢晓源书记；有被老红军、老干部视为亲闺女、受到原省长于幼军赞扬的光荣院秦福花院长；还有为流浪乞讨人员尽心服务的救助站张秀花书记；有带领盲人开展按摩业务的盲人按摩门诊部刘佩兰副主任等一大批女干部。她们以高超的管理能力与踏实的工作作风，带领本部门、本单位工作人员为民政事业快速发展做出了突出贡献。去年在我百名关键岗位评比活动中，社会福利和社会事务科张翠科长取得了第五的好成绩。同时，秦福花和张翠同志作为政协委员、秦福花同志又作为妇联代表，积极参与全各项活动，代表了民政妇女的形象，传达了民政的声音。

依托党建是政治上关注的重点。“妇建依托党建，党建带动妇建”是开展妇女工作的有效手段。在发展党员方面，重点培养工作在一线的优秀女青年。今年又有 5 名女职工转为正式党员，4 名女职工光荣加入中国共产党，成为预备党员，分别占转正党员和预备党员总数的56%和50%。目前，全局系统共有妇女党员98 名，占党员总数的22%。这些女党员充分发挥先锋模范作用，推动全局工作不断向前发展。巾帼建功是政治上关注的亮点。我局每年借三八妇女节之际开展“巾帼建功”表彰活动，对在一年“巾帼建功”活动中作出突出贡献的先进集体和先进个人给予表彰。此外，先后有社会福利院、光荣院、荣复军人医院等单位分别被妇联、直机关工委和总工会评为巾帼建功先进集体，社会福利院毛瑞波同志被省民政厅等十家单位联合表彰为全省“百优三八红旗手”、荣复军人医院王兆星同志被总工会表彰为全“三八红旗手”。通过长效表彰机制的建立，为广大妇女同志搭建了展示才华、奉献力量的平台。

2、工作上关爱。

教育培训是工作上关爱的前提。男女平等、尊重女性、关爱女性，是人类社会发展的重大进步。这一思想要深入人心，需要长期不断的宣传教育。我局采取多种途径广泛开展教育培训：一是通过各种关于妇女工作的专题会议，以会代训，加强妇女干部的培训。要求基层单位主要领导要把尊重女性、关爱女性的宣传教育作为一项重要任务，落实在具体工作中，落实在日常活动中；二是通过妇女座谈会、专题讲座会等各种活动，研究妇女工作的特点，使妇女地位得到明显提高；三是通过教育培训，不断提高妇女同志自身素质和工作能力，使其能够出色的完成工作，在工作中妇女同志的人生价值得到充分体现。

平等互助是工作上关爱的表现。平等是维护妇女权益的应有内涵。工作上的关爱首先表现在机会的平等上，民政系统在岗位选人时主要依据的是个人的能力与实绩，就是重在实绩看表现，从不歧视女性，这就为广大妇女同志提供了施展才华的机会。其次表现在评价的平等上，只要工作有成绩，都会得到领导的认可和相应的物质与精神奖励。但是妇女同志由于生理心理特点，在某些工作领域存在着局限性，这时单位领导和男同胞们就会勇挑重担，避免女同志们受到不必要的伤害。

业绩突出是工作上关爱的成果。我局妇女同志们始终以“自尊、自信、自立、自强”的主人翁精神，积极投身到民政事业的发展中，在不同的岗位上发挥了不可或缺的重要作用。特别是社会福利院、光荣院、低保管理中心、荣复军人医院、救灾捐赠仓储中心的女职工相对集中，人数都占本单位职工总数的 60%以上，她们大多工作在服务第一线，直接面对服务对象，承担着保育、护理、后勤、医疗等苦、脏、累的任务，她们把传统工作注入了新内容，把常规工作抓出了新意，重点工作干出了特色，以女性特有的细致、执著，在默默无闻的岗位上奉献着真情和爱心，取得了有目共睹的成绩，受到了社会各界的广泛赞扬和服务对象的一致好评。光荣院赡养着革命烈属、伤残军人和老复员军人，操持这个大家庭的人，几乎是清一色的“半边天”，由她们组成的一线护理团队，把以孝道、仁德、诚信为服务的宗旨演绎的淋漓尽致。社会福利院女职工恪守“不是亲人胜似亲人”的职业道德，始终以慈母之爱和女儿之情对待孤儿和老人，在各自的工作岗位上任劳任怨地奉献着光和热，为服务对象捧上一颗颗滚烫的心。救灾捐赠仓储中心的女职工占职工总数的三分之二，担负着救灾物资存储和社会捐赠的重要工作，她们以娴熟的技能，每日不厌其烦地重复着清洗、晾晒、整理、打包、搬运等琐碎工作，为确保全救灾物资的安全和社会捐赠的顺利开展做出了不可磨灭的贡献。

3、生活上关心。

身体康健是生活上关心的基础。我局先后邀请全国知名妇科专家周亚教授、杨红丽老师及心理专家为女同志讲授妇科卫生与心理保健知识，使女同志们保健知识得到丰富，预防能力得到加强。为防范妇女同志的疾病风险，局工会连续六年为机关所有女同志入了团体女性安康保险。连续六年组织局机关及离退休妇女进行了健康体检。去年4 月份，在全开展的“关爱女性、关注健康”千万元惠民工程活动中，积极与妇联和新凤凰女子医院联系，为全局系统女职工进行了免费健康体检。今年6 月份，我们与322 医院联系，为全局系统所有女职工进行了免费健康体检。

丰富的业余活动是生活上关心的支点。我局每年元旦举办新年联欢会，表演节目，共庆佳节；春节前夕，举办文体比赛、书画展、乒乓球比赛，陶冶情操，增强体制；三八妇女节，组织女职工开展游泳、文娱活动，体现关爱，丰富生活；5·12 护士节，荣军医院党支部组织文艺演出，使常年为精神病人服务的白衣天使们欢渡节日；九九重阳节，局老干科慰问退休女干部，光荣院、福利院等基层单位开展尊老敬老活动；局机关先后举办两届“放歌民政”演讲比赛，给女青年提供了宣传民政、展示自我的平台。

互帮互助是生活上关心的补充。当妇女同志们遇到困难的时候，民政人共同发扬慈善精神，体现互助风格。副局长长期与癌症病魔抗争的时候，全局系统职工为其送去了关爱与鼓励。2003 年，当得知我局福利公司残疾女职工不幸跌伤的消息后，局机关党委号召全局系统干部职工伸出援助之手，奉献爱心，共捐款7618 元，缓解了她的燃眉之急，使其伤痛得到很好的治疗。

三、我们的经验体会

1、有一个正确的指导思想是做好妇女工作的基础。“尊重妇女、关爱妇女”历来是我局开展妇女工作的指导思想。尊重妇女，就是要尊重她们的能力，按照能力选拔任用，使人尽其才，各得其所；尊重妇女，就是要尊重她们的劳动，按照工作业绩大小，一视同仁，表彰奖励。然而，妇女同志由于自身的生理心理特点，担负着经济生产与人口生产的两大重任，她们更需要关爱。关爱妇女，就是要教会她们如何保护自己，普及保健知识，注重预防为主，保持健康的身体；关爱妇女，就是要协助她们协调好工作和家庭关系，为她们创造宽松和谐的工作环境。这一指导思想，为我局妇女工作的顺利开展指明了方向。

2、有一个领导重视的氛围是做好妇女工作的关键。我局妇女工作的蓬勃开展，与各级领导重视密不可分。妇联领导，年年参加我局纪念三八妇女节的活动，并对妇建工作予以指导；局领导，每次局里召开表彰会、座谈会、专题会，局领导都要亲自参加，党组书记、局长杨清明同志还要讲话，大力支持我局的妇女工作；基层单位领导对于本单位的妇女工作都要亲自安排，精心组织，使各项妇建活动因地制宜，各具特色，蓬勃开展。

3、有一个发挥作用的组织是做好妇女工作的保障。由于机构和编制的原因，我局妇建工作始终依托党组织，由机关党委办公室负责组织实施，各基层党组织高度重视妇建工作，形成了总支（支部）书记亲自抓，亲自管，做到了命令畅通、专人运作、时间保证的管理机制，建立了任务安排、年终检查、表彰奖励等运行平台，使各项妇女工作蓬勃发展。目前，我们正在着手筹备组建局妇联。我们相信，今后我局妇女工作在妇联的指导下，全局广大妇女同志必将发扬“四自”精神，为民政事业发展做出更大的贡献，为我社会和谐作出更大的贡献。