职场晋升的三多与三少

Posted

篇首语:知识为进步之母,而进步又为富强之源泉。本文为你选取作文职场晋升的三多与三少四篇,希望能帮到你。

本文目录

1、职场晋升的三多与三少(1)

职场晋升的三多与三少

职场晋升的三多与三少

许多企业正进行人事调整,无数在职场打拼的白领、金领都希望自己能获得晋升加薪的机会。晋升意味着对自己工作的肯定,是建设个人职涯的一小步。而作为一个企业的管理者,晋升也是迈向工作新台阶的重要组成部分。那么,在职场什么样的人士可以获得青睐,获得晋升机会呢?作为管理者应如何才能更好的处理好工作,向上晋升呢?做到“三多与三少”,你一定会有晋升机会。

1、职场多做实事。

作为管理者,平常在工作中需要沉淀自己,多做实事,上司交代的事情要彻底完成并解决问题,实在解决不了的问题,可向上司寻求帮助,最终还要自己解决。在职场,工作做得越实,工作效果越实,获得的晋升机会就越实在,因为任何上司都喜欢提拔能做实事的人。

2、职场多做汇报。

通常管理者在工作中的许多任务有可能没有最终决定权,那是高管的事,对于你来说,执行力是步步高升的保证。而在职场可以说,展示自己强大执行力的最好办法是凡事多沟通、多汇报,让上司知道你工作进展的每个细节,这样他才会将你锁定为下一个升职目标!多汇报,不等同于常向上司打小报告,也不是说鸡毛蒜皮的小事都要向上司汇报。每次汇报是指重要的工作,重要的项目,重要的事项,以书面、邮件等方式,将工作进度、存在问题、解决策略、需上司支持的地方向上司及时汇报。使上司工作不被动,有准备,能及时调整。

3、职场多听建议。

管理者常犯的错误就是听不进别人的批评和意见,善于听取意见并作出改进的人,一定是成大事的管理者。在职场,许多的管理工作有可能没有对错之分,只有是否更适合之别。在工作中能虚心接受同事、上司、客户的各类意见,并真正作出改变,就有利于提高工作品质和工作效率,获得大家的认可与支持,多听取别人建议的人在职场人缘极好,晋升机会自然就多起来了。

在职场,做到以上“三多”,说明你的工作表现极佳,在晋升时很抢眼,但不一定能保证让你从同事中脱颖而出!还需做到以下“三少”,才最保险。

1、职场少抱怨。

职场没有上司、同事愿意听到一个时常抱怨工作的人。在职场,当同事们在耳朵里灌满了别人的抱怨后,便会心生厌烦,对工作产生倦怠!因此,职场中人千万别养成在午餐时和同事抱怨工作的坏习惯,上司知道后,只会认为你缺乏对工作的热情,不适合做未来管理者!如果真对所做工作产生不满,晚上回家去打一场球,放松一下,发发牢骚就够啦!

2、职场少拖延。

在职场,今日事,今日毕。没有一个上司会喜欢拖延的下属。上司交代的工作和任务,无论如何要想尽千方百计完成它,消灭它,且做得漂亮。实在因工作量大,哪怕不要加班费,也要加班加点准时完成,才会获得上司的赞许。职场心理专家认为,在工作时切忌随意拖拉,要知道,作为管理者,你需要向上司展现自己的忠诚和可靠!

3、职场少抢功。

在职场规则中,最忌讳的就是“抢功”。与性格沉默的同事一起完成工作后,你应该和同事一起平分工作成果呢?还是将成果占为己有?如果你选择占为已有,上司可能会嘉奖你的态度,忽略同事的行为。但再沉默的同事也不是哑巴,一旦别的同事知道了你“抢功”行为,就会对你敬而远之!因此千万别因一时小利而昏了头脑,长远来看,帮助同事表白功劳,能为你的“亲和力”指数增分!

总之,在职场能尽量做到上述“三多与三少”,你便会成为上司、同事眼中受欢迎的人,良好的人缘,出众的能力,宽宏的胸襟,当有晋升的机会时上司不提拔你才怪呢!

相关参考

职场晋升中五个认识误区_职场励志

职场晋升中五个认识误区如果你的上司没有干好工作,他(或她)是会感到有威胁。并不是因为上司乐于听到这样的问题而投其所好,而是因为,如果你想进步,上司的支持通常是必不可少的。为了你自己的职场利益,不要只是观...

职场励志:你该晋升了吗?_职场励志

职场励志:你该晋升了吗?年关将至,单位和个人都少不得忙一件事:做总结。总结即将过去的一年,于情于理,你都应该考虑一下自己的“仕途”,看看自己是不是该升一格半格了。如果你认为已是水到渠成,甚至是早该如此...

为将来晋升做准备的4个技巧_职场励志

为将来晋升做准备的4个技巧考虑晋升的最好时间是12月份。不是因为在这个时间人们会得到晋升,而是因为这个时间人们不会得到晋升。为了获得晋升,你需要认真计划,到了明年年初,业绩审查的时候,你的老板已经调整了损...

“五句话”为你整理职场心情_职场励志

“五句话”为你整理职场心情1、梦想少一点,计划多一点考虑清楚有关自己理想职业的每一件事———从工作形式到工作环境,然后确定自己所追求职业的标准或目的。具体方法是:可把所追求的理想职业划分成尽可能短的各...

天津 你将如何应对这场考试

...有狠多人围观,这让我想到来天津前,同学对我说的天津三多,小贩多,盗贼多,好打架和好围观打架的人多。现在想可以对应这三多的则是三少,即素质高的人少,能力高的人少,有见义勇为精神的人少.”这是一位曾到过天...

办公室里千万不要做这五类人_职场励志

办公室里千万不要做这五类人职场是一滩深不见底的浑水。要想在职场里有点成就,不会点技巧还真的不行。不管你愿不愿意承认,现在的职场已经不是当初那种靠埋头苦干就能成功的,而是要学会人际交往、经营运作、财务管...

赶海

...海边。她是土生土长的青岛人,她向我们介绍着青岛的“三多、三少、三怪”,面朝大海我不禁浮想联翩。此时,丹慧突然冲着我耳边大喊:“不如我们赶海去吧!”“赶海?什么叫赶海?”我好奇地问。她窃笑:“就是退潮后...

八句话,看透职场

八句话,看透职场职场尽管复杂,但也有一些规律可言,下面这句话把职场就说的明明白白:1、职场不是一个讲理的地方,而是一个讲结果的地方——你的理再多,没有结果,照样不会有什么晋升的机会。2、你在这家单位做不...

职场成功:埋头苦干+抬头巧干_职场励志

职场成功:埋头苦干+抬头巧干努力工作能取得职场成功是很多初入职场的0后、90后的普遍想法。但是,埋头苦干并不意味着能在职场中取得自己想要的那一份成功,甘当老黄牛、极力通过延长工作时间来取悦老板的做法已经不...

让职场人受益匪浅的10句话_职场励志

让职场人受益匪浅的10句话职场如战场,在职场里面都会有一些潜规则,都有一些“千万不能做的事情LIST”,这些可能大家都知道,但是还有一些大家不知道的事情,对于这些事情公司不会明说,但是这将会成为你晋升、涨工资...

别到职场卖萌

别到职场卖萌文/王小毛售后部新来了位姑娘,叫甜甜,人如其名,声音含糖量十个加号。甜甜上任以来,售后部的工作反馈越来越好,恰好这时销售部有一位助理刚刚辞职,在售后部工作表现较为突出的甜甜获得了这次晋升的...

大连印象小学一年级作文300字

...色的大树,还有多彩的房子和一尘不染的公路。大连有“三多”。广场多、喷泉多、公共汽车多。,大连有大大小小广场70多个。大连的公园和广场之中,随处可见五彩缤纷的喷泉,在音乐的伴奏下翩翩起舞。在宽敞无比的八车...

坐等机会还是主动出击_职场励志

坐等机会还是主动出击小罗对公司很失望。他在这里兢兢业业地工作好几年,论技术、论能力、论敬业、论用功,有谁能强过他?想不到,晋升主管的机会,却给了比他晚来一年的同事。小罗看不出同事哪点儿胜过自己,“除了...

如何开始一份新工作?_职场励志

如何开始一份新工作?1、环顾四周。即使你从内部得到晋升,从新的职位来看,事情也会有所不同。你现在看到了哪些以前没有看到的东西?如果答案是没有,那么你就没有认真去观察。一方面,你现在的老板和期望都和以前...

阳光三少

我有两个朋友,因为关系好被史称“阳光三少”,而我们的口号就是:阳光三少,各有所能,各显神通,乐观向上是我们的作风;坚持不懈是我们的原则。我们肩并肩,在阳光下奔跑,阳光三少活力四射,我们都是阳光少年。首...