物流外包的企业有哪些(从西安咸阳宇培物流园的上嘉物流公司为什么留不住底层员工说起？)

Posted 2023-06-02

篇首语：学向勤中得，萤窗万卷书。本文由小常识网(cha138.com)小编为大家整理，主要介绍了物流外包的企业有哪些(从西安咸阳宇培物流园的上嘉物流公司为什么留不住底层员工说起？)相关的知识，希望对你有一定的参考价值。

位于陕西西咸新区的宇培西安物流园里有很多物流企业，我有幸去了一家叫做上嘉物流的企业体验了一番分库房拣员的工作。

这家企业常年在各大招聘平台招工。说的工资5000-7000元甚至更多每月，而且缴纳五险一金。

分拣员的工作是没有底薪的，干的多赚的多，看似很合理。招聘时号称可以拿到7000元以上每月。很多人都是看到了这个高工资和五险去的，然而事实是这样吗？

首先分拣员上班是下午三点开始一直到凌晨2-3点，招聘时说是分拣完就可以下班，其实不是，分拣玩还要整理库位，就是整理挪库，这也是有钱的，挪一个库位5毛，你没有看错，大半夜，你一小时挪20个库位可以多赚10元钱，你不干还不行。

另外你如果不住宿舍（宿舍条件差得出奇），加上260住宿补助，一天伙食补助10元，一个月26天260元，这就构成了所谓的底薪。

算算底薪多少钱，300+260+260=920元，不到1000元。吃饭一天最少的30元吧，一个月最少300，再扣除社保，你一个月能净落4000元就很不错了。

当然这时管理层会说你没有拿到七千一万是你不努力，我我就呵呵了，据老员工说，每天走三四万步，是很正常的，甚至四五万步以上，这样可以拿到高工资，这下明白了高工资是用什么换来的了吧？问题是你走五万，六万步也不一定能拿到那么多。

正常4000多元的工资怎么说呢？说多不多，说少不少，确实无所事事，体力充沛，又是当地人，不需要住宿吃饭，要干也能干，毕竟离家近些，外地的就劝你算了，因为你付出的时间、体力实际上是远远大于4000元的。

其实这个物流园的很多企业都是这样，只注重效益，也许认为基层员工要多少有多少，反正你不干，要干的人一抓一大把，所以不关注底层员工的实际情况。但是我要说，时代在进步，这类企业注定以后走不远。

再说一点，就是这家企业招聘时资料显示是盒马鲜生，也就是阿里旗下的企业，实际只上是给盒马鲜生做供应链的外包企业，叫做上嘉物流，这算不算故意欺诈呢？