怎么样才能搞老师(网友建议:让中小学老师只拿9个月工资,寒暑假自己找门路赚钱)

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怎么样才能搞老师(网友建议:让中小学老师只拿9个月工资,寒暑假自己找门路赚钱)

这几年疫情总是反反复复,防疫管控让很多人都没办法正常上班,这对大家的经济收入产生了巨大的影响。

很多学校也经常被迫停课,将线下课程临时调整为线上的网课,于是,网络上有一部分人就将目光聚集到了教师的身上。

他们觉得自己不出门就赚不到钱,老师不上班却照样可以拿工资,这让他们的心里产生了极大的不平衡。

于是有人提议,让中小学教师寒暑假别拿工资了,寒暑假加起来三个月时间不用上班,完全可以做点别的事情,想办法自己挣钱。

看到这个提议的时候我真的有些无语,提出这个建议的人可能只看到老师拥有长达三个月的寒暑假,却忽略了老师们假期背后所背负的东西。

第一、超负荷的工作量和时间

这应该是让每个一线教师都深感疲惫的事情,因为他们从来没有固定的下班时间。

老师越是负责任,需要付出的就越多。

我一个朋友今年九月当了初一新生的班主任,开学的前两个月她都处于披星戴月、早出晚归的状态,每天脸上都是难以遮掩的疲惫。

每天从进入校园大门开始,就有无数的工作在等着她,早读、备课、上课、查作业、协助学生午餐、开班会、安排学生整队放学、监督寄宿生回宿舍等,这还仅仅是每天的常规工作。

除了这些,还要参加学校的各种会议,处理学生之间发生的矛盾,应对各种突发状况,以及教学之外的安排

学生上晚自习

经常到晚上九点才回家,结果到家了也没办法休息,手机上时不时都会弹出学校的最新通知和学生家长的咨询消息。

有一段时间,她对手机都有了深深的恐惧,这种工作量和时间已经远超一般的公司,而往往拿到的工资却并不匹配。

第二、假期依然要完成很多工作任务

很多其他行业的人都以为老师的假期也和他们一样,什么都不用管,可以随便休息,其实并不是这样的。

每个学期结束后,老师们都需要花好几天时间对整个学期的情况进行总结和反思,还要和学校的教学组一起进行教研讨论,然后再根据教研结果对教学计划进行调整。

放假期间也需要轮流去学校值班,保证学校的各项工作有序进行。

这几年寒暑假老师们还多了几项新任务,暑假时为了防止学生溺水,很多学校会安排老师“巡河”,也就是在学校附近的河边巡逻,阻止学生下河。

寒假时又是疫情最疯狂的时候,老师们不仅要统计学生的核酸信息,还要登记过年的人员流动,随时配合学校的防疫工作。

等到学生的假期快结束时,老师们又要提前返岗做新学期的准备工作,看似挺长的假期其实大部分都被工作占据了,真正的休息时间并没有多久。

第三,教师身份限制了老师兼职的渠道

大家应该都知道,教育局对所有在岗教师是有规定的,不允许教师私下代课。

所以老师想要在假期赚钱就只能在自己专业以外的范围寻找,还要随时准备应对学校安排的其他工作。

短期的工作本身就不好找,教师又是大家心目中神圣的职业,被道德无形地束缚着。

之前就有老师在假期跑外卖,还被家长以影响教师形象的理由投诉过。

众多因素影响着老师的兼职,也局限了很多赚钱的渠道,不是老师不想通过其他工作赚钱,实在是为人师表,有太多的无可奈何。

说了这么多,其实只是想让那些心理不平衡的人明白,老师们真正的假期并没想象中的那么长。

他们不仅要完成学校安排的各类任务,还要为自己充电、为下学期找资料、为学生答疑。

他们的假期不是白来的,也不是可以随便享受的,那是平常无数个加班加点、深夜难眠换来的。

假期的工资对于老师们来说不仅是一种安慰,也是他们应得的回报。

#在头条看见彼此#

对于网友的建议,大家有什么看法?

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