知识大全企业对员工退休后还需要负担起什么责任

Posted 2022-07-30 员工

篇首语：宁死不背理，宁贫不堕志。本文由小常识网(cha138.com)小编为大家整理，主要介绍了知识大全企业对员工退休后还需要负担起什么责任相关的知识，希望对你有一定的参考价值。

企业对员工退休后还需要负担起什么责任

如果是有关社保、医保方面的问题，可以登录当地社保局、卫生局的网站，或亲自到社保局、卫生局去，进行相关政策、法规、知识和问题的了解与咨询。

那里的回复应该是最权威、最全面、最准确的。

祝你好运！

事业单位在编职工，退休后单位（走财政）还需要负担医保么？

不用，退休后社保医保就不用缴了。如果不足15年，要个人补足。

退休后继续在工厂工作，工作期间病故，企业需要负什么责任？？

不管是买没买保险，不管是在原单位还是外聘单，企业都应对期在工作期间病故给予一定的补偿，如因公也可找下国家的相关规定，看如何处理的，但总的来说，工厂方是要负一定责任的。另，工作期出事与工厂无关的书面协议应是无协的，是违反国家法律的。

担保时担保人已退休,还需要负责任吗

你好！担保责任的承担不以是否为公职人员为必要条件，因此，担保时担保人已退休,仍需要负责任。

企业员工犯刑事责任退休后享收医保,退休金吗

参保人退休的在服刑入狱期间，不享受养老金和医保待遇。没有退休的，也不能缴纳养老保险和医保费用

村支书退休后村里贷款还需要负责吗?

你好，村支书不负责

企业职工退休后还需要缴纳医保费用吗

医保缴纳共25年，一般都要补缴10年。具体费用你办理退休的时候会问你要不要补缴大概是多少年

退休后还需要继续工作吗

个人看法，退休后也不能每天钓鱼吧，从活到老、学到老、干到老、充实自我的角度还是应该找点事做，当然每个人情况不一样，还是要本着个人实际和力所能及。

员工非工伤，企业需要承担什么责任？

一是可以享受病假待遇，二是可以享受医疗保险待遇！
用人单位没有缴纳社保的，员工原本可以享受医保待遇的报销部分有用人单位承担赔偿责任！

员工退休后单位还需要缴纳公积金吗

员工退休后,单位不需要缴纳公积金。
住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
住房公积金缴存范围：
下列单位及其在职职工(不含在以下单位工作的外籍员工)
1、机关、事业单位;
2、国有企业，城镇集体企业，外商投资企业，港澳台商投资企业，城镇私营企业及其他城镇企业或经济组织;
3、民办非企业单位、社会团体;
4、外国及港澳台商投资企业和其他经济组织常驻代表机构。
城镇个体工商户、自由职业人员，可以申请缴存住房公积金(注：并不是每个社区城市的住房公积金管理中心都允许城镇个体工商户、自由职业人员交纳住房公积金，具体情况请咨询当地住房公积金管理机构)
职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算。
单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。
单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。

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