知识大全我在一家公司上班，现在提出辞职老板不给工资有什么办法

Posted 2022-07-29 工资

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我在一家公司上班，现在提出辞职老板不给工资有什么办法？

劳动者辞职，只要提前一个月通知用人单位，辞职到期以后，劳动者可以要求用人单位结清所有的工资以及为其办理离职手续和社保转移手续，如果用人单位拒绝支付工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
一、如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；
2、可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。
二、如果是给个人工作，不算劳动关系，可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。
《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
《劳动法》第五十条　工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》第十八条　各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。

在一家灯厂上班，工资太低了，不想做了。辞职不给批，有什么办法没

按照劳动法的规定，只需要提前一个月书面通知用人单位就可以在一个月后办理离职手续了。不批的话你可以一直不去上班啊！

我在一家公司上班五天由于工作环境不适应提出辞职，公司竞然不给工资合法吗？

合法，程序不规范的辞职就是你自己的错！一般来说是提前一个月提交辞职报告！

我在一家人力资源公司上班，现在辞职了，老板托我工资怎么办？

根据《劳动合同法》第八十二条　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
第八十五条　用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

在一家公司上班差三天就一个月了，可是辞职老板不给工资怎么办

你有啥证据可以证明自己辞职公司没有依法给你工资，别口说无凭冤枉公司。你是啥年月日到公司上班，有是啥年月日与公司办理解除劳动合同的？你都没有细说，讲讲看。

我在路天矿开车老板不给工资有什么办法

您好，单位拒绝支付工资的，你可以即时离职并要求支付经济补偿金、工资。
对方不给工资，建议去劳动监察大队投诉

我在一家足疗店上班十天辞职老板不给工资怎么办？

劳动者付出劳动的，用人单位就应该依法支付工资；用人单位拖欠、克扣工资是违法的，劳动者可以拨打社会保障电话12333投诉，也可以直接去当地劳动争议仲裁部门申请仲裁。劳动仲裁是免费的，劳动者注意收集证据比如劳动合同，如果没有劳动合同，要收集工作证、工作服、其他劳动者证言等证明存在事实劳动关系，劳动局行政部门会协助劳动者维权的。

劳动仲裁基本流程：
1．争议发生后一年内申请仲裁，递交仲裁申诉书；
2．仲裁委员会收到申诉书之日起五日内作出是否受理的决定；
3．仲裁庭开庭五日前书面通知双方当事人；
4．开庭，明确请求，答辩，调查事实，举证质证，辩论，陈述；
5．调解；
6．调解不成，裁决。

根据《工资支付暂行规定》
第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。

我提出辞职老板不给工资

你如果和他签合同了！就按照合同办啊！上面都把各自的职责写出来了！如果没有的话，就可以去找律师告他了！投票我哦！兄弟！祝你成功！

在酒吧上班，提出辞职之后老板不给工资怎么办？

您好，很高兴为您解答，单位做法是违法不合理的，建议你们去当地劳动行政部门投诉或者申请劳动仲裁进行维权，希望回答对您有帮助。

我在一家制衣厂上班，上了半个月，我和老板提出辞职，老板不给工资，请问这合理吗?

不合理。工资支付应当截止到员工停止工作前一天，之前包括的节日期间不应当扣工资。最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。也可到当地劳动行政部门申请劳动仲裁（不收费，不用律师）

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