知识大全遇到这些问题怎么回答

Posted 2022-07-27 知

篇首语：天下无难事，只怕有心人。本文由小常识网(cha138.com)小编为大家整理，主要介绍了知识大全遇到这些问题怎么回答相关的知识，希望对你有一定的参考价值。

银行实习生招聘面试：遇到这些问题怎么回答

银行招聘面试常遇到以下几个问题，那我们应该如何作答呢？
1、你是哪里人呢？
问题分析:希望营造轻松和谐的气氛。
回答示范：我来自xx地，不过很多人说我看上去像xx地人，因为我父亲母亲都是xx地的，他们都是二十多岁的时候从xx地搬迁到xx地来的（不能只简单回答问题，应简单描述情况，或简述对家乡某方面的热爱）。
2、你有什么爱好呢？有空的时候喜欢做什么？
问题分析：除了缓和气氛外，还想通过喜好判断其个性。
回答示范：说实话，我没有一个特别明显的爱好，有朋友来的时候去打打保龄，一个人的时候看看电视、在网上聊聊天什么的，平时学业忙，很难发展一个特别的爱好（这类回答暗示考生性格积极方面）。
3、你会说英语吗？
问题分析:潜台词是我们要求你会说英语！
回答示范:听力没有任何问题，不过讲得不太好，喜欢看美国大片，觉得很震撼。大学里确实缺少练习，看来英语对这份工作很重要？我可以报个英语培训班，加强一下（一定要立刻把自己所有会讲的，少得可怜的几句电影台词说几句，再烂都要说！）。
4、你最大的优点是什么？
问题分析:考生所阐述的优点，是否为职位所需的素质（禁止撒谎）。
回答示范:我的优点是表达能力强，而且乐于表达自己的观点。在学校上课总是踊跃发言，还参加过演讲比赛；在工作岗位上，敢于表达自己的观点。我认为敢于表达自己的观点是对工作负责的一种表现，如果我们爱一份工作，一定会献计献策让它更好（精选与所申职位最吻合的优点）。
5、你最大的缺点是什么？
问题分析:惟一对策就是真诚暴露自己的弱点，只要这个弱点不是所申职位的"致命伤"。
回答示范:我觉得我有时候会过分在意别人的感受，比如不会直接表达不同意见，觉得会让对方丢面子，其实这样做很不利于快速有效地开展工作。我希望自己能够逐渐学会更加爽快，对人对事更加直接。
6、你为什么想到xx银行来工作？
回答示范：说实话，对于我们这些学金融的应届毕业生来说，能进xx银行都是梦寐以求的。而且，通过你们的careertalk和我们自己了解的信息，xx银行是一个有挑战、有evaluation的地方，我觉得挺适合我，因为我是那种喜欢压力的人，有压力，才会有业绩。
7、你觉得你适合从事这个岗位吗？
回答示范：（以客服岗位为例）我觉得自己挺适合做客服的。客服需要很高的做事效率，既要快，又不能出错。在学校的时候，同学公认我做事麻利，集体活动一般都由我收钱，做记录。除了做事快，我的个性也很适合，我的朋友都说，即使是打电话，都觉得我是在笑着说话。我觉得做客服肯定要让别人觉得亲切才行啊。
8、你有相关的经历吗？
回答示范：我没有在公司里面做过客服，您知道这个职位一般是不招兼职和实习生的。不过，我在大学的工作中还是有客服经验的，比如在宣传部做干事，自己就是一个客户代表，我的客户就是学生会别的部门，每个部门搞活动的时候都要通过我来配合，大家对我都很满意，去年我还得了"优秀学生干部"奖！
9、这份工作经常要加班怎么办？
问题分析：经常加班，包括节假日，有没有心理准备？
回答示范：当然有心理准备，我听说项目忙的时候可能一整个月都不会有休息日。我觉得，要应对这么忙的工作，光有心理准备其实还不够，还要有特别好的身体素质。所以，我准备把健身的习惯一直坚持下去。
10、这份工作久了你会觉得无聊吗？
回答示范：我觉得，任何一份工作做久了都会觉得无聊，不光是做客服的。克服无聊最好的办法就是给自己设立目标。我上个学期我在一家公司做实习，前两天觉得特无聊，整天做"影帝"，替大家复印东西。后来空闲的时候翻看自己复印的东西，觉得能学到很多有用的东西，比如，别人是怎么设计EXCEL表格。这样一来，就不会觉得无聊了，因为心里有学东西的目标啦。
11、你对薪资的要求？
回答示范：我对工资没有硬性要求。我相信贵公司在处理我的问题上会友善合理。我注重的是找对工作机会，所以只要条件公平，我则不会计较太多。
12、在五年的时间内，你的职业规划？
问题分析：更多考察的是你的求职态度。
回答示范：五年分3个阶段；
NO1（第一年）：熟悉工作环境，与公司文化融为一体。熟悉行业背景，进而深入了解本行业，不断发现需要学习改进的地方。提升自己，进而为自己提出切合实际的目标，同时注意自己的人际关系。
NO2（第二、三年）：丰富自己的专业知识，根据自己的工作表现适时调整自己的规划，成为本领域的专家；同时培养自己的人际关系。
NO3.第四、五年：调整自己的规划，进入一个新的层次，向更高点看齐。
13、你有没有打算过创业？
问题分析：银行HR欣赏创业的精神，但他绝对不希望自己的雇员是一个整天盘算未来如何当老板的人。
回答示范：创业？目前还没有打算。我觉得政府鼓励大学生创业不太现实，绝大多数大学生没有资金、没有经验，而且，心理承受能力还不够强，光凭热情和冲劲不太可能创业成功。我目前的打算就是找一份好工作，好好干，升职加薪，走传统路线，呵呵！
14、没有被录用，你怎么打算？
问题分析：对待失败的态度。
回答示范：我会从以下几个方面来正确看待这次失败：
第一、要敢于面对，面对这次失败不气馁，接受已经失去这次机会的现实。然后重拾自信，相信自己经历失败后仍能扬帆起航超越自我。
第二、总结反思，从自身的角度找原因。实事求是地评价自己，辩证的看待自己的长短得失，不断进行自身优化，做一个明白人。
第三、走出阴影，克服这一次失败带给自己的心理压力，时刻牢记自己弱点，防患于未然，加强学习，提高自身素质。
第四、再接再厉，进入xx银行是我实现梦想的第一步，我会继续学习，加强自己，再次参加xx银行的招聘考试。
15、你有什么问题要问我吗？
问题分析：出于礼貌，面试官一定会问是否有问题要问。
回答示范：您是主管，肯定特别忙，我就不提问了吧，其实在前几轮的面试里，Judy和Benson已经回答了我不少问题了，呵呵！（当然主管一定会鼓励你提问的，所以还是要提前准备好高质量的提问）

银行实习生面试问题

没有的和一般面试一样自我介绍啊什么的就一面

面试或者笔试中遇到这些问题怎么回答？

1.越级投诉你说明你有问题，起码你在处理人缘关系上就有问题，造成了员工不相信你的地步，首先你要表明态度，你要积极配合。然后要积极的处理好和员工的问题，同时也要和领导说明你的意思和你的目标，也要杜绝此类事情的发生，你要让你的领导相信你你是正确的。
2.这个说你自己是一定要说自己好的。但是不要是那种谦虚和高傲的心态和表情，要是不卑不亢，不骄不躁，给他们一个不找我你们会损失的态度，但是也要表现出来你对这个工作的渴望，也要联系到这个公司的一些现状来阐述的，大体上来说你需要一定的领导能力，团结，努力等等。。。

应届生面试的时候这些问题要怎么回答,我应聘销售助理,实习生

您好，我是锦州的教师教育处人才培训公司副理事。
1,其实他是看看你进入公司的用心程度，也就是，你是不是很想进入他的公司，其实你的任何回答只要反映出你不是随便选择的，是有考虑、很慎重地选择的，不是开玩笑随便选一个过两天还会相中别的！老板相信你是经过考虑的，就敢录用你，如果发现你只是随便试试，就会认为你没有特别强烈的欲望，即使得到也未必珍惜。所以你回答哪个都行，可以这么说，我经过长期对各个公司进行关注，发现贵公司的名声很好、员工也十分尽责，我很希望能在这样温馨的大环境里发展自己，同时我的综合能力能够达成贵公司的要求，我能够在其中拼劲全力贡献我的力量。就没有问题了。
2你这个问题回答得不太恰当，不是你是否实话说的问题，而是你要通过这样的面试体现你的观念和能力，也是在考验你，工作中会不会因为担心他人不信、被拒绝等而有顾虑，所以你的回答要谈到“没有顾虑”才行。如果你对别人打来的宣传电话都半信半疑，那你难道有信心做好电话营销吗？就好比我说你从楼上跳下去就会飞起来，像飞机一样！那么，你信吗？你一定不信，那么你要把这句话告诉别人你认为别人能信吗？你都不信的事你相信别人会做吗？对不对？所以如果你是这样的心态的话，估计你在工作时就会有顾虑，你会顾虑他人会不会相信你，因为你曾经没有相信别人电话中的介绍。所以你不但要改变面试的答案，还要改变你的个人观念，
你应该这样说“电话营销是我很看好的，通过简短的介绍传达一种产品、更传达一种便利和捷径，有人不相信电话营销我就得是他的观念有问题，电话营销不是对方在虎视眈眈地奢求你给予给他的产品利润而是向你分享一种产品、一种方便，如果恰好是你的需求，那正好，买方收获便利，卖方收获利润，彼此双赢，如果不是对方所需，那也无妨，我们可以换一个人进行沟通。只要我在工作中时刻把我的目标由“挣钱”升华”到“分享与共享”，就不会存在顾虑，全心全意地放手工作”你对电话营销的看法,别人打电话给你,你会买吗?
我实话说了要是我感兴趣的,我会进一步跟他沟通,来了解信息.但是不完全相信,会寻找其他的途径去了解更多的信息.只把电话营销看做传播信息的渠道?这样会不会太诚实了,太实话实说了,他问我这问题是想知道什么?
3面试坦诚好不好?和这个没有关系，坦诚点没有坏处，只是你要的是工作，你的回答只需排除招聘者的顾虑就行了，就像上一个问题中，经理的提问只是在考验你，工作中会不会因为担心他人不信、被拒绝等而有顾虑，所以你的回答要谈到“没有顾虑”就行了，其余答什么都无所谓。
4你认为你别人有什么优势,来应聘的人很多的,我们为什么要选你?考验的是你的自信、能力和是否自傲。1.自信，你要回答“我认为我具备足够的沟通能力，而且我会以‘分享’的观念代替‘卖货’的观念，使得我的工作不会因为害怕遭到拒绝等原因而顾虑，另外，我十分热爱这份工作，我愿意尽足我全部的力量投身于工作”2.考验你的能力，只需在回答中提到你有足够的能力即可。3.是否自傲。这个往往是很多人把握不好的，我们无法去谦虚，因为必须让经理知道我的能力，但不能让经理觉得自己过于自负，你可以用‘我有足够的热情’代替‘我有足够才华’、用‘我把工作当成快乐，十分愿意沟通，这份快乐可以将工作进展得十分顺利’代替‘我沟通能力超强，工作肯定特别顺利’，这样，既体现了你的能力，又显得有绅士、不自傲、有责任感。
面试完只叫回来等通知,并不代表出局了，因为面试的人很多，老板所要的人一般不超过前来面试的人得一半，如果他当场定夺，有可能造成错误，而且你不是最后一个来应聘的，他怎么知道后面的人都比你好还是全都比你差，他让你回去是因为他做了充足的记录，只需晚上下班后做个对比，就可以选择出来了，一般要等上2-3天，如果应聘没有结束，他会等到最后一个他计划接待的面试者结束之后再选择，那样的话，要等15--60天。
问题补充：
问你为什么不在泉州,而选厦门,这个问题他想知道1.你是不是来这旅游突然间看到的我公司，感兴趣或者好奇才进来试试？是不是选不选你对你来说没关系，或者说选你你也不会来，只是路过这个城市好奇才进来看看。2.考察你的口才，这是营销最重要的能力，在一个突然被问到的与面试关系不大的问题上，你的反应时自然还是紧张，直接决定了你的即兴表达能力的好坏，就跟很多营销公司面试时要求面试者进行即兴演讲一样。对于第一点，你只需回答出你不是随意挑选的公司，你很慎重、很在意就可以了。对于第二点，你只要没有严重的紧张、没有明显的语无伦次，让他就得你将来面对销售过程中客户提出的问题有当场即兴回答的能力即可。
我的QQ 939507739 有问题可以加我咨询，希望可以帮到你。

有外资银行实习生招聘的么

具体的招聘信息你要到相关银行官网查看，不是所有银行都会进行实习生招聘的。你也可以在我们的官网查看。

实习生怎么样回答面试问题

没有经验，面试会有一定的难度。
但是请你放心，有一个办法可以让你轻松过关
首先，你要让他感觉到你很有自信，有信心做好这份工作，
还有就是让你的主考官知道，你很需要这份工作，一定会很珍惜这次机会。

银行暑期实习生面试如何回答“为什么选择来我们银行实习”

这是一道考查实习生实习动机的题目，是了解类问题中的子题型之一。在这个环节中，考官不仅想知道实习生是否具有胜任实习工作的能力，而且希望寻找到一个真正怀揣银行梦想的人!从这一问题中，考官期望或者可以了解的问题包括：
通过实习生的实习求职意愿，判断实习过程中的工作态度如何。
通过实习生的实习动机，判断实习生进入该银行工作的意愿强烈程度。
得知实习生是否为胜任实习工作做了相应的准备。
得知实习生申请实习的最终目的，即是否想最终进入银行工作，还是仅仅为了锻炼和提升自己。
得知考生的一些性格特点、爱好特长、职业理想、家庭环境等等。
事实上，求职动机类题目也是银行校园招聘常考题目之一，比如在民生校园招聘面试中，我们就很有可能遇到“你为什么报考民生银行”这样的题目，考官想借此题目充分了解考生的职业稳定性、未来对工作的态度、对这份工作的期待等等，因此，无论是实习生和进入银行面试的考生都应掌握这一题型。

民生银行实习生招聘什么时候笔试

银行历年来都会举行一场秋季校园招聘会，以及一场春季校园招聘会。

此外每年还会有一场暑期实习招聘，历年来暑期实习会在5月份启动，6月份进行笔试及面试，然后进入银行，开始实习。实习两个月后，各大银行陆续开启秋季校园招聘。

银行实习招聘会在5月份，笔试及面试在6月份，基本不会太晚，太晚的话就会与秋招撞车。各大银行笔试时间汇总

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