知识大全 提问敏感薪金,学会给自己留后路
Posted 知
篇首语:弓背霞明剑照霜,秋风走马出咸阳。本文由小常识网(cha138.com)小编为大家整理,主要介绍了知识大全 提问敏感薪金,学会给自己留后路相关的知识,希望对你有一定的参考价值。
坐在面试官面前拉锯「价格战」。战战兢兢生怕说错一个字,既委屈了自己又失去了机会……工作就要得到应有回报,这本是天经地义的事情,但面对面试中的薪金问题,求职者总感到头疼发怵。根据可锐职业顾问近期对求职者面试问题的调查发现,有73%的职场人士在面试时会碰到「谈薪资」的敏感问题。专家建议,应届毕业生刚走出校门,在面试前对关于薪金的敏感问题一定要有所准备,免得到时候手足无措。先谈薪资是种浪费在宝贵的面试机会中谈薪资是一种浪费,从某种意义上说,这是给别人一个拒绝你的理由。所以职业顾问不主张在面试时主动和老板谈薪水。但在有些面试中,即使你一再避免谈薪水,面试官还是会要求你正面回答这些问题。这个时候如果还一再推脱,恐怕就要使自己显得软弱了。如何谈到点子上?在回答薪金问题的时候,不能乘匹夫之勇乱答一气,要有准备,要有策略: 策略1、把期望值放到行业发展的趋势去考虑你的专业是什么?人才市场对你这类人才的需求有多大?留意一下你周围的人:你的同学、你的朋友、和你找同一个工作的人,他们能拿多少的薪水?结合公司的情况,取他们中间的一个平均值来考虑你的期望薪资,同时还应该多留意新闻中和本行业有关的报道。 策略2、谈薪水的时候不要拘泥于薪资本身在面试中谈薪水,是不能「就薪水谈薪水」,要把握适度合理的原则。告诉自己的面试官,薪水不是重要的,你更在乎的是职位本身,你喜欢这份工作;告诉公司你希望公司能了解自己的价值。这样,就能将薪金问题提升到另一个高度,将有助于你找到一份满意的工作。学会给自己留后路旅游专业的张小姐毕业后来到一家大型的旅游会展公司面试,在业内人事看来,这是一家非常有名气和实力的公司。在面试中,张小姐表现得非常出色,但当面试官问及她期望的薪资的时候,她开出了一个较高的薪水,和该公司提供给新员工的薪水差距较大。面试官明确表示:这样的薪水,本公司不能接受。眼看着面试陷入僵局,自己喜欢的工作就要失去,张小姐又不想自贬身价,于是她一方面先是告诉面试官,薪水不是最重要的,重要的是自己希望能在公司学习、工作;另一方面,她又拿出自己以往的工作经历,并结合会展业的前景进行分析。这个「缓兵之计」很好地缓和了「谈判局势」,使即将结束的面试得到转机,也使张小姐最后求职成功。
相关参考
知识大全 苏教版六上语文评价手册阅读训练3答案,给自己留条后路和一分钟要精确,哥哥姐姐们求你们了
苏教版六上语文评价手册阅读训练3答案,给自己留条后路和一分钟要精确,哥哥姐姐们求你们了给自己留条后路第一题:但是,不管,都,只有,才。第二题:本文通过(食蚁兽扒开蚁穴吃蚂蚁,一次最多只吃500只左右)
长期以来,多数高端的职业人士认为,面试的时候最好不要谈有关薪酬的事情。谁首先提到薪金就对谁不利。但是在实际过程中,面对的情况又不尽相同,高端人士如何在面试薪酬谈判中给自己定位呢?我的建议是对于寻找职业
知识大全 女人出轨在婚后,发现情夫没有以前对她好,她后悔了,和朋友说自己的后路被自己堵死了没脸在回去了,她都
女人出轨在婚后,发现情夫没有以前对她好,她后悔了,和朋友说自己的后路被自己堵死了没脸在回去了,她都以后再找吧,还能怎样,改过自新后看儿女能否理解,不能的话只能等待下个爱人了女人出轨在婚后,发现情夫没有
知识大全 朋友自己来我家喝酒,喝酒回去后路上出了车祸,开车撞死了人,一块喝酒的有责任吗
朋友自己来我家喝酒,喝酒回去后路上出了车祸,开车撞死了人,一块喝酒的有责任吗?要看当时的情况,有以下情况之一的,劝酒人有责任:强迫性劝酒。如果在饮酒过程中有明显的强迫性劝酒行为,如野蛮灌酒、言语要挟、
长期以来,多数高端的职业人士认为,面试的时候最好不要谈有关薪酬的事情。谁首先提到薪金就对谁不利。但是在实际过程中,面对的情况又不尽相同,高端人士如何在面试薪酬谈判中给自己定位呢?建议对于寻找职业机会的
女性在求职面试时,常会碰到一些敏感的问题,总觉得如何回答都不妥,很难让自己和别人都满意。那么,究竟该如何应对这些让人感到尴尬的问题呢?问题一、你认为家庭与事业之间存在着难以调和的矛盾吗?这是一个老问题
面试,是最常用的人才选拔方法,看上去,问个问题并不难,但是怎么就通过问题将人选拔出来,是很多面试官一直是说不清道不明的事情。面试任何一个人,即便是大学生,也有着十几年的人生经历,可是面试选拔的时候往往
对女朋友说见家长她回了句滚代表什么意思就是见了家长也不一定她就要嫁给你她给自己留后路也是给你警钟但到底是她对你不满意还是想激励你要看具体情况男朋友对女朋友说,你好白啊,代表什么白有几层含义,一是很白痴
单位每月发放给职工的误餐补助是否并入工资薪金计征个人所得税?
根据《关于误餐补助范围确定问题的通知》(财税字〔1995〕82号)的规定,对个人因公在城区、郊区工作,不能在工作单位或返回就餐,确实需要在外就餐,根据实际误餐顿数,按合理的标准领取的误餐费不征税;对一
单位给员工报销的旅游费是否计入工资、薪金所得,计算缴纳个人所得税?
按照财政部、国家税务总局《关于企业以免费旅游方式提供对营销人员个人奖励有关个人所得税政策的通知》(财税〔2004〕11号)规定,企业和单位对营销业绩突出人员以培训班、研讨会、工作考察等名义组织旅游活动