知识大全 面试时，脸部表情的技巧
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篇首语：满堂花醉三千客，一剑霜寒十四洲。本文由小常识网(cha138.com)小编为大家整理，主要介绍了知识大全 面试时，脸部表情的技巧相关的知识，希望对你有一定的参考价值。
为了让你的面都表情在面试中更加发挥出应有的魅力，让考官受到极大的感染。收到表情达意的良好效果，建议你用好面部表情。
保持面部表情的基调 求职面试时，面部表情的基调可以归纳为两句话：端庄中有微笑，严肃中有柔和。微笑能使脸上呈现出较多的轻度曲线，如果说直线表示一种「理智与平衡」，那么曲线就表示一种「变化与流动」。达·芬奇的不朽杰作《蒙娜·丽莎》里，在她白净的脸上，眼角和嘴边都浮出了轻度的曲线，使我们看到了她的亲切和端庄。笑能使血液流动加快，红唇皓齿，肤色红润鲜明，光彩照人，像一朵含苞待放的鲜花，能使对方产生快慰、亲切、友爱、满意的情绪体验。同时，也为双方交谈创立良好的气氛。
表情灵敏 脸部表情要具有灵敏感。一般地说，面部表情应该和有声语言所表达的情感同步进行，不要让说的内容和面部表情脱节，无论是面部表情的超前和滞后，总是会让对方感到虚假别扭，叫人啼笑皆非。所以，面都表情应当做到迅速、敏捷地反应出内心的情感。
表情鲜明 脸部表情要具有鲜明性。脸上所表达的感情，不仅要准确，而且要明朗化。要使你脸上每一点微小的变化，都能让对方觉察到：喜就是喜，悲就是悲。一定要克服那种似是而非，模糊不清的表情，千万不要让对方捉摸不透你的意思，感到你深不可测，捉摸不定。
表情真实 人的面部表情，往往是来自于本能的反映，但也有的是由于某些特殊原因特殊环境而给自己脸上带上一个「假面具」。饭店宾馆的微笑服务，就是典型的例子。即使受到顾客的「白眼」和指责，也不能流露出任何表示不满的表情，那时的微笑便成了它的面具。久而久之，那种不由衷的笑，便成了她的戏剧脸谱。所谓真实，就是要让考官从你的面部表情看到你的真实内心世界。所以，装模作样、矫揉造作的面都表情是会令人反感乃至厌恶的。
恰如其分 任何面都表情都必须恰如其分，一定要和谈话内容协调一致。以笑为例，应以感情的浓淡来确定笑的程度，如果只应当是「抿嘴一笑」，就不应该「哈哈笑」。过于夸张的表情，往往会失去真实性和严肃性，既不美也不会感人。
总之，面部表情除了有助于你的非语言沟通之外，还应给听者一种美的享受。
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