知识大全你该如何回答面试中的14个经典问题

Posted 2022-07-24 面试

篇首语：亦余心之所善兮，虽九死其犹未悔。本文由小常识网(cha138.com)小编为大家整理，主要介绍了知识大全你该如何回答面试中的14个经典问题相关的知识，希望对你有一定的参考价值。

HR：你该如何回答面试中的14个经典问题 以下文字资料是由(本站网www.cha138.com)小编为大家搜集整理后发布的内容，让我们赶快一起来看一下吧！

问题一：「请你自我介绍一下」

思路：

1、这是面试的必考题目。2、介绍内容要与个人履历相一致。3、表述方式上尽量口语化。4、要切中要害，不谈无关、无用的内容。5、条理要清晰，层次要分明。6、事先最好以文字的形式写好背熟。

问题二：「谈谈你的家庭情况」

思路：

1、这对于了解应征者的性格、观念、心态等有一定的作用，这是招聘单位问该问题的主要原因。2、简单地罗列家庭人口。3、宜强调温馨和睦的家庭氛围。4、宜强调父母对自己教育的重视。5、宜强调各位家庭成员的良好状况。6、宜强调家庭成员对自己工作的支持。7、宜强调自己对家庭的责任感。

问题三：「你有什么业余爱好？」

思路：

1、业余爱好能在一定程度上反映应征者的性格、观念、心态，这是招聘单位问该问题的主要原因。2、最好不要说自己没有业余爱好。3、不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。4、最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网，否则可能令面试官怀疑应征者性格孤僻。5、最好能有一些户外的业余爱好来「点缀」你的形象。

问题四：「你最崇拜谁？」

思路：

1、最崇拜的人能在一定程度上反映应征者的性格、观念、心态，这是面试官问该问题的主要原因。2、不宜说自己谁都不崇拜。3、不宜说崇拜自己。4、不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。5、不宜说崇拜一个明显具有负面形象的人。6、所崇拜的人最好与自己所应征的工作能「搭」上关系。7、最好说出自己所崇拜的人的哪些品质、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。

问题五：「你的座右铭是什么？」

思路：

1、座右铭能在一定程度上反映应征者的性格、观念、心态，这是面试官问这个问题的主要原因。2、不宜说那些易引起不好联想的座右铭。3、不宜说那些太抽像的座右铭。4、不宜说太长的座右铭。5、座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。6、参考答案－－「只为成功找方法，不为失败找借口」。

问题六：「谈谈你的缺点」

思路：

1、不宜说自己没缺点。2、不宜把那些明显的优点说成缺点。3、不宜说出严重影响所应征工作的缺点。4、不宜说出令人不放心、不舒服的缺点。5、可以说出一些对于所应征工作「无关紧要」的缺点，甚至是一些表面上看是缺点，从工作的角度看却是优点的缺点。

问题七：「你为什么选择我们单位？」

思路：

1、面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。2、建议从行业、企业和岗位这三个角度来回答。3、参考答案－－「我十分看好贵公司所在的行业，我认为贵公司十分重视人才，而且这项工作很适合我，相信自己一定能做好。」

问题八：「对这项工作，你有哪些可预见的困难？」

思路：

1、不宜直接说出具体的困难，否则可能令对方怀疑应征者不行。2、可以尝试迂回战术，说出应征者对困难所持有的态度－－「工作中出现一些困难是正常的，也是难免的，但是只要有坚忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的准备，任何困难都是可以克服的。」

问题九：「如果我录用你，你将怎样开展工作」

思路：

1、如果应征者对于应征的职位缺乏足够的了解，最好不要直接说出自己开展工作的具体办法，2、可以尝试采用迂回战术来回答，如「首先听取领导的指示和要求，然后就有关情况进行了解和熟悉，接下来制定一份近期的工作计画并报领导批准，最后根据计画开展工作。」

问题十：「与上级意见不一是，你将怎么办？」

思路：

1、一般可以这样回答「我会给上级以必要的解释和提醒，在这种情况下，我会服从上级的意见。」2、如果面试你的是总经理，而你所应征的职位另有一位经理，且这位经理当时不在场，可以这样回答：「对于非原则性问题，我会服从上级的意见，对于涉及公司利益的重大问题，我希望能向更高层领导反映。」

问题十一：「我们为什么要录用你？」

思路：

1、应征者最好站在招聘单位的角度来回答。2、招聘单位一般会录用这样的应征者：基本符合条件、对这份共组感兴趣、有足够的信心。3、如「我符合贵公司的招聘条件，凭我目前掌握的技能、高度的责任感和良好的适应能力及学习能力，完全能胜任这份工作。我十分希望能为贵公司服务，如果贵公司给我这个机会，我一定能成为贵公司的栋梁！」

问题十二：「你能为我们做什么？」

思路：

1、基本原则上「投其所好」。2、回答这个问题前应征者最好能「先发制人」，了解招聘单位期待这个职位所能发挥的作用。3、应征者可以根据自己的了解，结合自己在专业领域的优势来回答这个问题。

问题十三：「你是应届毕业生，缺乏经验，如何能胜任这项工作？」

思路：

1、如果招聘单位对应届毕业生的应征者提出这个问题，说明招聘单位并不真正在乎「经验」，关键看应征者怎样回答。

2、对这个问题的回答最好要体现出应征者的诚恳、机智、果敢及敬业。3、如「作为应届毕业生，在工作经验方面的确会有所欠缺，因此在读书期间我一直利用各种机会在这个行业里做兼职。我也发现，实际工作远比书本知识丰富、复杂。但我有较强的责任心、适应能力和学习能力，而且比较勤奋，所以在兼职中均能圆满完成各项工作，从中获取的经验也令我受益非浅。请贵公司放心，学校所学及兼职的工作经验使我一定能胜任这个职位。」

问题十四：「你希望与什么样的上级共事？」

思路：

1、通过应征者对上级的「希望」可以判断出应征者对自我要求的意识，这既是一个陷阱，又是一次机会。2、最好回避对上级具体的希望，多谈对自己的要求。 3、如「作为刚步入社会新人，我应该多要求自己尽快熟悉环境、适应环境，而不应该对环境提出什么要求，只要能发挥我的专长就可以了。」

知识大全 你该如何回答面试中的14个经典问题

知识大全你该如何回答面试中的14个经典问题