知识大全 应届生如何讲究面试礼仪 让结果更圆满
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通晓面试礼仪,尽展绅士风度、女性魅力,早已成为职场精英竞聘的隐性实力。求职者应如何面面俱到地把握面试礼仪,如何灵活运用「礼」化解面试中的尴尬局面,怎样的「仪」能够为面试加分,考试吧职业指导专家支招,从言谈与举止两方面助阵2013求职者。
言之有礼,谈中也讨巧
某知名企业HR说,应征者出口就是聊家常的口气,使这场面试的效果大打折扣,特别是应届毕业生,他们不太懂得如何运用职场语言,包括尊称与谈话技巧的使用,如「你们公司」瞬间拉远了彼此的距离,让HR觉得应征者不属于这个公司,再如,抢话或者沉默都会令面试官感到不快。
考试吧职业指导专家表示,尽管面试中的双方是平等的地位,但对挑选人才的东家,应征者总应表示出尊重,表现在语言上就是尊称的使用,建议求职者多以「贵公司」作为向公司提问的开头,或者用「咱们公司」来拉近彼此间的隐形距离;抢话、狡辩、默不做声都会导致谈话中断,并引起面试官负面评价,有礼节的谈吐方能使沟通更高效。
善用肢体语言,表达未尽之情
某外企人力资源经理说,并不是所有的应征者都非常健谈,但并不能因其不善言辞就当场否定其才能,我更愿意从其眼神和肢体语言上发掘他们的发展需求,这些细节往往比语言更真诚,更有杀伤力。
考试吧职业指导专家表示,在面试过程中,不要逃避与面试官的目光交流,这是一个很好的契机,可以展现出你的诚恳与自信;保持微笑不但能够缓解紧张,愉悦面试气氛,更能给面试官留下良好的印象;不必要呆坐,可以运用手势适当增强表达力,如展示出你对于布局、统筹的思维;面试结束时,主动握手言谢,能够收获比较圆满的面试评价。
处处皆礼仪,不要忽视细节
有相当多的面试者,为面试做足了技术性准备,却夭折在专业技能以外的细节上,得不偿失,这些常见的地雷包括:迟到、穿着离谱、轻视公司工作人员等。
考试吧职业指导专家提醒:面试礼仪并不是仅限于面试过程中,从求职者与企业的第一次电话接触起,对应征者综合素质的考查就已经开始。因此,求职者要注意接电话时的礼节:选择安静场合接听、使用礼貌用语、后于企业挂断电话等;面试着装尽量选择符合企业文化、职位要求的服装,如商务人员需穿着商务套装、职业装,幼教老师可以选择颜色鲜艳、充满活力的装扮,而浓妆艳抹、香气袭人、挂饰过多皆是禁忌;面试官的评分表上永远会有迟到与否的评分项,迟到失去的不仅仅是数字分数,更有面试官的强烈反感;应征者需要对公司里的每一个人彬彬有礼,这里的任何人都可能为你的这场面试评分。
考试吧职业指导专家表示,在整场面试中,面试礼仪如同无形的水,贯穿始终,它的灵活运用可以弥补应征者表现上的某些缺失,可以提升面试双方的满意度,使面试结果变得圆满,可谓是面试中的隐形力量。(考试吧)
相关参考
几轮面试下来,职场面试者发现与面试官交谈,特别是与多位面试官交谈时,会有莫名的紧张感。于是坐立不安,手脚不听使唤,无法专心回答面试官的问话,导致整场面试糟糕透了。这些举动肯定都被面试官看在眼里,结果可
从事人力资源工作很多年,多多少少积累了一些经验。已经有许多同仁发表文章,讲了如何撰写履历,面试的礼仪要求等,珠玉在前,不再赘言。适逢2006届大学毕业生进入求职阶段,特此针对面试环节谈一些看法,希望能
广州大学的应届毕业生小林目前已经面试了6家企业,但是还没有找到合适的工作。她告诉记者,面试礼仪她看了不少,但是当记者问到是否知道面试后要注意哪些礼仪时,她却摇头表示不知。记者发现,很多求职者特别是应届
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