知识大全 职场:数字化求职一个都不能少
Posted 职场
篇首语:内心简单,知足常乐,便是余生最美好的养生。本文由小常识网(cha138.com)小编为大家整理,主要介绍了知识大全 职场:数字化求职一个都不能少相关的知识,希望对你有一定的参考价值。
“我一天能群发200份电子履历,我可以一天不吃不喝网申外企。”中国人民大学一位毕业生在BBS上感叹,找工作让她从一个电脑白痴变成一个网络超人。
“我彻夜不眠,为了等华为公司晚上给我发一条通知面试的简讯。”北京大学外国语学院的孙俊说,一部信号好的手机是找工作的必备武器。
一台可以上网的电脑,一部信号优良的手机,成了当今大学生找工作必备的两件利器。网上海投,彻夜网申,职位搜寻……信息化的社会让找工作也摆脱了传统的招聘方式。
视讯履历
幽暗的舞台深处,冲出一个黄色的身影。男生一跃而起,离地两米多高,朝着萤幕,临空劈腿。接着,一行红色大字浮现:李良策,男……
如今,履历不仅可以是一份电子文件,更有照片、视讯等多种形式。比如考试吧播客上这个自称李良策的男生。他说,这是他找工作时候自己做的履历,特地传上来让大家分享。
这份“履历”,不仅有视讯,还有十几张生活照,镜头在照片之间快速切换,李良策用黄色字体,写明2001年到2005年的个人获奖经历。
他还特别注明自己写的一段话:“上帝的延迟并不代表他的拒绝,凡事没有失败,只有暂时的停止成功。”
在传统观念里,很多网站的视讯履历只是为了搞笑,最典型的案例如美国耶鲁大学的毕业生阿莱克塞·维纳,他向华尔街的金融巨头UBS上传了一份视讯履历,题名为《一切皆有可能》,可惜那时,维纳的履历在他的“准东家”那里成了笑料。
但李良策说,他正是靠自己这份视讯履历找到了工作。
相关参考
一段诱人的求学或者职场经历,对每一个求职者来说都是梦寐以求的“武器”。公司在纳才时会求证对方履历的真实性,但是现在,辨识真伪显然已不是最主要的工作。许多人力资源经理最为头痛的问题是:光鲜而真实的履历背
求、SHE的全部歌曲,一个都不能少! 以下文字资料是由(全榜网网www.cha138.com)小编为大家搜集整理后发布的内容,让我们赶快一起来看一下吧!求、SHE的全部
相信许多步入职场的人士来说,面试的经历是不同的,面对不同的面试官,你如何应对不同的问题呢?除了注意面试时的着装外,你还有更重要的事,就是不能撒的几个谎。1.住的地方离公司很近。在面试的时候,如果你住的
当前,很多人忙于奔波职场内外,心情急切,容易乱了脚步,慌不择路。职场上,虽然行业成百上千,职位数以万计,让人眼花缭乱,六神无主。其实,有许多规律可以探索,有许多规则需要遵守,每个人的职业是有一定圆周率
人事经理面前,大学毕业生们越来越「职业化」,面对考官,他们开始在言谈举止上「包装」自己,仿佛每一个都是面试高手、久经沙场。然而,在准备面试时,真的需要把自己演练成「职场老手」吗?注意:言谈
在未来,你唯一的竞争优势就是比人学习得快,行动得快,反映在我们当前的时代。从以下四个方面进行简要分析,希望给那些将要步入职场的新人和主管们一些启发。职场新人要结合自己的专业,树立生活和工作的目标一、树
急!求鲁迅作品里的好词好句,一个都不能少!沉默空虚憎恶静穆欣然坦然《野草》题辞当我沉默著的时候,我觉得充实;我将开口,同时感到空虚。过去的生命已经死亡。我对于这死亡有大欢喜,因为我借此知道它曾经存活。
在过度激烈的人才竞争中,一个谋职者会面临着与自己实力相差无几的众多对手,这时谁可以在求职过程中胜出,很大程度上决定于面试时的发挥好坏。特别是对于大学毕业生和职场新人而言,职场经
毕业不过五年,小毅已是一家外企营销部经理了,拥有较高的薪水和不错的发展空间。小毅说,他成功的秘诀其实很简单,那就是“主动求职”。小毅毕业后,就瞄准现在这家外企,不过,第一次面试时,公司拒绝了他。小毅没
电影《一个都不能少》在一定程度上反映了我国素质教育__的要求
电影《一个都不能少》在一定程度上反映了我国素质教育_____的要求。A、面向全体B、促进学生全面发展C、促进学生创新精神和实践能力的培养D、促进学生生动、活泼、主动的发展答案:A解析:素质教育是以提高