知识大全 高校毕业生求职人均递出9份履历
Posted 单位
篇首语：成家后，你要明白，你赚钱的速度不仅要快于你花钱的速度，还要快于父母变老的速度。本文由小常识网(cha138.com)小编为大家整理，主要介绍了知识大全 高校毕业生求职人均递出9份履历相关的知识，希望对你有一定的参考价值。
北京大学「高等教育规模扩展与毕业生就业」课题组近日公布了第三次学生就业调查结果。调查显示，去年，毕业生在择业期求职履历的单位数平均为9个，接受过面试的单位数平均为4.3个，曾表示愿意接收的单位数平均为2.3个。去年高校毕业生为求职花费的相关费用人均为1132元。
调查涉及东、中、西部地区15个省份的28所高校，其中「211」重点高校3所、一般本科院校15所、专科及高职院校10所。调查共回收有效问卷16388份。
大学生人均月起薪1798元
在本次调查中，由已经确定就业单位的毕业生对自己的起薪进行了估计。2007年毕业生月起薪的算术平均值为1798元，比2005年的1588元增加了210 元(RMB)。
调查发现，起薪基本上是随着学历的升高不断增多的。专科毕业生为1410 元(RMB)，本科毕业生为1788元，硕士、博士分别为3252元和3469元。
在不同性质的工作单位中，科研单位、三资企业和国家机关的起薪较高，分别为2411元、2346元和2249元；高等教育单位、部队、国有企业和私营企业居中，分别为2231元、1908元、1724元和1536元；中初等教育单位、医疗卫生单位和乡镇企业最低，分别为1448元、1201元和1162元。
大学生求职花费人均1132元
此次调查报告的执笔者、北京大学教育学院副教授岳昌君认为：「已确定单位」者在总求职费用和分项费用上支出均低于「待就业」者，说明求职结果与求职经费之间不存在正相关关系，在求职过程中过分地增加支出并不会显著提高求职的成功率。
求职撒大网成功率并不高
调查显示，在择业过程中毕业生递交过求职履历的单位数平均为9个，接受过面试的单位数平均为4.3个，曾表示愿意接收的单位数平均为2.3个。
岳昌君指出，进一步的分析发现，求职单位的数量与求职成功率并没有显著相关性。「已经确定单位」的毕业生平均求职单位数为9个，「待就业」者为9.1个：「已经确定单位」的毕业生参加面试的单位数为4.3个，「待就业」者为4.2个：「已经确定单位」的毕业生获得接受的单位数为2.5个，「待就业」者为2个。统计数据也显示出「待就业」者仍然存在「有业不就」的现象。
私企成为吸收毕业生大户
从毕业生流向来看，私营企业、国有企业和国家机关成为毕业生最主要的就业单位，分别占34.2%、23.5%和12.7%，三者合计达70.4%；科研单位、高等教育单位、中初等教育单位、医疗卫生单位、其他事业单位分别占1.1%、3.8%、1.6%、5.3%和1.9%，事业单位合计为13.7%；三资企业占9.5%.
与2005年相比，各类企业所占的比例显著增加，达到72.1%.其中，私营企业一跃成为毕业生就业的最主要单位，2007年所占比例增加了17.9%.另一方面，学校和科研单位所占的比例显著下降，分别减少了13.9%和3.6%.国家机关所占的比例略有增加，上升了3.5%.
按就业地点来划分：在省会城市或直辖市工作的毕业生占45.2%，在地级市的占35.0%，在县级市或县城的占14.1%，在乡镇的占4.4%，在农村的为1.4%.与2005年相比，在大中城市工作的毕业生所占的比例略有回升。
相关参考
对毕业生而言，这一个冬季，似乎比往年更加寒冷——不景气的经济环境，带来严峻的就业形势。在寒风中，大部分毕业生们还在忙碌奔波，希望递出的履历能换回一个心仪的职位；同时，一小部分人却已幸运地找到了工作，似
“企业不要，高校进不了”，硕士生遭遇求职尴尬；“你还是把履历收好，我们要有工作经验的！”从长春赶回重庆的女硕士田丽（化名），前天在陈家坪技展中心举行的双选现场，一次次被用人单位婉拒。家住梁平县的她是东
他没有网上狂撒履历，没有「面霸」经历，也没有四处碰壁，他的求职可说是一炮打响，一锤定音。与正在为求职饱受煎熬的应届毕业大学生相比，他是个幸运儿。且看求职故事NO7号人物Jay的成功求职……编号：007
近日从各高校了解到，为了能在日趋炙热的求职高峰中取得优势，部分学子求助专门的工作室来“外包”履历。尽管每份至少在百元以上，但他们却心甘情愿付出这笔代价。怎样写好履历？这个问题如今在大学生中被频频提及。
有人花重金买衣装置行头，有人「改头换面」做整理，有人浓妆艳抹拍写真，有人精心制作视讯履历……大学生今年的就业形式十分严峻，为了能顺利找到一份工作，高校毕业生们各出奇招做足「面子工程」。记者辛渐今年，面
专家建议：应避免盲目“赶场”、到处“洒履历”眼下是2007届高校毕业生求职的最高峰时期。在广东，今年即将走出校门的本地高校毕业生将达到27万，创下了历史新高。同时，今年还将有数十万外地大学生南下前往广
热门关键词:成功履历就业在一场场大大小小的高校毕业生招聘会上，有一部分毕业生将求职目光紧紧锁定在和自己本专业相关的工作上，也有一部分毕业生求职时并不看重专业与工作是否对口，而是更注重招聘单位的实力。在
毕业生到用人单位应征时，都要投上一份履历，其中的技巧不容忽视。有关人士提醒，求职的毕业生应在履历中将自己的特点清晰表现出来，争取30秒打动招聘单位。在国内某企业从事人员招聘工作的周姝敏认为，如果说应征
近日，又到了各大高校毕业生就业高峰期，在兰州理工大学等高校里出现了一些十分另类的求职广告，一些冷门专业的女大学生为了寻求的一份理想的工作，和一些容易找工作的男大学生突击谈起了恋爱，以「借船出海」的方式
“履历最重要的作用就是获得一次面试机会！要在第一页履历让考官发现你记住你！”在广东外语外贸大学近千名大学生迎来了一场外资企业进高校传经面谈会，外资公司的老总们向同学们传授了各类实用的求职技巧。许多毕业