对于管理者的培训内容一般包括态度培训、技能技巧和应知应会的知识
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对于管理者的培训内容一般包括态度培训、技能技巧和应知应会的知识。_____
答案：正确
解析：对于管理者的培训，培训内容会随着管理层次、管理职能、职责任务等的不同而不同。但一般而言，管理培训都包括以下内容：态度培训、技能技巧和应知应会的知识。因此，本题说法正确。
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