知识大全如何贯彻落实实事求是的工作作风

Posted 2022-08-04 知

篇首语：古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有坚忍不拔之志。本文由小常识网(cha138.com)小编为大家整理，主要介绍了知识大全如何贯彻落实实事求是的工作作风相关的知识，希望对你有一定的参考价值。

如何贯彻落实实事求是的工作作风

如何养成坚持实事求是的思想品质和工作作风
坚持实事求是，需要领导干部带头、全党同志共同努力。在实际工作中，应当把握以下几个方面。
树立正确的世界观和方法论。“求是”是做到实事求是的关键，就是要用辩证唯物主义和历史唯物主义的观点和方法来观察和研究现实问题，分析事物的普遍规律和内在联系，坚持按客观规律办事。领导干部要带头做到实事求是，就必须带头提高理论素养，自觉地把学习当成一种精神追求、一种价值观念、一种思想境界、一种生活方式，深入学习和掌握马克思列宁主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系，牢固树立科学的世界观和方法论。只有这样，才能在思想上、行动上真正坚持实事求是，自觉地同弄虚作假、违背客观规律的行为作斗争。
大兴调查研究之风。对“实事”进行调查，取得第一手资料，这是实事求是最基本的要求，是实事求是的前提和基础。坚持实事求是说起来容易，做起来难，难就难在客观实际是错综复杂、千变万化的，难就难在隐藏在现象背后的规律是不容易把握的。“没有调查，没有发言权”，领导干部必须练好调查研究的基本功。要真正做到实事求是，必须眼睛向下看、脚步朝下走，到基层去、到实践中去、到群众中去，虚心听取群众意见，集中群众智慧，总结实践经验。特别是多搞一些典型调查、专题调查和系统调查，问政于民、问需于民、问计于民，走进基层听真话、察实情、解民意。只有这样，才能掌握真实生动的第一手资料，才能了解到“实事”，进而把握“实事”中蕴藏的规律。
坚持党性原则。坚强的党性是坚持实事求是的保证。领导干部只有不断增强党性修养，才能坚持真理、修正错误；才能讲实情、不讲假话；才能敢于担当，不随波逐流、不见风使舵。领导干部必须增强宗旨观念，切实做到立党为公、执政为民；树立正确政绩观，切实按照客观规律谋划发展，不搞劳民伤财的“政绩工程”、“形象工程”；坚持人民利益高于一切，把实现个人追求与实现党的奋斗目标和人民利益紧密联系起来，不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所惑，踏踏实实地为党、为国家、为人民办实事、做贡献。
坚持党的群众路线。人民群众是社会实践的主体，人民群众的实践是检验真理的唯一标准。坚持贯彻党的群众路线，是最重要的实事求是。领导干部要把人民利益和党的事业放在心中最高位置，从思想上增进对人民的感情，到群众中去、拜人民为师，认真听取和深入研究人民群众的呼声和要求，知民情、解民忧、暖民心。只有这样，看问题、作决策才能符合实际，干事创业才能更有底气。领导干部应建立与群众直接联系沟通的渠道，自觉与广大人民群众打成一片，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。
坚持求真务实。“实干兴邦、空谈误国”。坚持实事求是，关键是付诸实践、见诸行动。当前强调实事求是，首先要坚持一切从实际出发、理论联系实际、在实践中检验和发展真理。具体说来，就是把马克思主义基本原理同中国具体实际结合起来，其中最大的实际就是中国正处于并将长期处于社会主义初级阶段。我们想问题、办事情、作决策，都必须从社会主义初级阶段的实际出发，而不能脱离这个实际。其次要毫不动摇地坚持“一个中心、两个基本点”的基本路线，继续解放思想，坚持改革开放，推动科学发展，促进社会和谐，在新的历史起点上把中国特色社会主义伟大事业全面推向前进。最后要切实抓好工作落实，把实事求是体现到各项工作中去。各级领导干部要牢固树立科学发展观和正确政绩观，根据实际作决策，不唯书、不唯上，不盲从、不蛮干；坚持讲实话、出实招、办实事、务实效，把心思和精力用到研究解决影响改革发展稳定的重大问题上，用到研究解决群众生产生活中的实际问题上，用到研究解决党的建设中的突出问题上，使各项工作取得实实在在的成效。

如何在买践中贯彻落实实事求是的思想与方法?

第一、一分谦让，家庭成员之间不要事事针尖对麦芒，多给对方说的机会，多为对方着想,避免发生不必要的冲突，亲情无价。第二、一分惊喜，制造戏剧化效果，往往很多矛盾在玩笑中灰飞烟灭。　第三、二分责任，承担自己应尽的责任和义务，多为家庭做一点，少为自己考虑一些。第四、二分沟通，很多矛盾都是由于家庭成员之间缺乏沟通从而使矛盾激化。第五、四分豁达，人生短暂，应创建和谐社会、和谐家庭，凡事想开点，不要事事斤斤计较，不要勾心斗角，不要贪小便宜，心胸开阔一点，乐于感恩的人活得轻松愉快

结合中国历史和现状，谈谈如何贯彻落实实事求是的思想路线？

实事求是是毛泽东思想的精髓,是中国共产党人始终坚持的马克思主义思想路线实事求是的思想路线,就是辩证唯物主义和历史唯物主义的思想路线,是毛泽东思想的出发点、根本点,是毛泽东思想活的灵魂三个方面的有机统一中最具特色、最根本的原则,是毛泽东思想的精髓,是我们党的思想路线和最根本的思想方法、工作方法,是我们党的生命线和一切工作的准则,是党领导的革命与建设事业不断前进的根本保证.
在了历史发展的长河中,当今世界正在发生深刻变化.中国经过20多年的改革开放,步入全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化建设的新的发展阶段,经济、政治、文化和社会生活的各方面都出现了许多新情况、新问题.经过80多年的发展,我们党所处的地位和环境,所肩负的任务,党员队伍的情况,也都有了很大改变.当今国际国内的这些变化,要求我们必须用更加深邃的历史眼光和更加宽广的世界视野,深刻认识和把握时代的发展要求和根本趋势,不断研究新情况,解决新问题,形成新认识,开辟新境界.只有这样,党的全部理论和工作才能体现时代性.只有充分体现时代性,才能始终坚持党的先进性.
在世情、国情和党情发生重大变化的今天,在充满机遇和挑战的新世纪,把实事求是,与时俱进确立为党的思想路线的重要内容,具有重要的实践意义.
它昭示全党,把中国特色社会主义事业全面推向前进,必须把握时代变化,紧跟时代步伐,始终站在时代前列.
坚持党的思想路线,解放思想、实事求是、与时俱进,本质就是要以创新的精神和科学的态度去认识、把握和遵循事物发展的客观规律.
与时俱进强化了解放思想、实事求是的创新内涵,反映了时代的发展变化对党的全部理论和工作要富于创造性的新要求.
全面把握与时俱进的精神实质,必须弄清楚与时俱进与解放思想、实事求是的辩证统一关系,进而弄清楚体现时代性、把握规律性、富于创造性之间的内在联系.
因此我们必须坚持实事求是

人民银行如何贯彻实事求是

坚持实事求是，需要领导干部带头、全党同志共同努力。在实际工作中，应当把握以下几个方面。
树立正确的世界观和方法论。“求是”是做到实事求是的关键，就是要用辩证唯物主义和历史唯物主义的观点和方法来观察和研究现实问题，分析事物的普遍规律和内在联系，坚持按客观规律办事。领导干部要带头做到实事求是，就必须带头提高理论素养，自觉地把学习当成一种精神追求、一种价值观念、一种思想境界、一种生活方式，深入学习和掌握马克思列宁主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系，牢固树立科学的世界观和方法论。只有这样，才能在思想上、行动上真正坚持实事求是，自觉地同弄虚作假、违背客观规律的行为作斗争。
大兴调查研究之风。对“实事”进行调查，取得第一手资料，这是实事求是最基本的要求，是实事求是的前提和基础。坚持实事求是说起来容易，做起来难，难就难在客观实际是错综复杂、千变万化的，难就难在隐藏在现象背后的规律是不容易把握的。“没有调查，没有发言权”，领导干部必须练好调查研究的基本功。要真正做到实事求是，必须眼睛向下看、脚步朝下走，到基层去、到实践中去、到群众中去，虚心听取群众意见，集中群众智慧，总结实践经验。特别是多搞一些典型调查、专题调查和系统调查，问政于民、问需于民、问计于民，走进基层听真话、察实情、解民意。只有这样，才能掌握真实生动的第一手资料，才能了解到“实事”，进而把握“实事”中蕴藏的规律。
坚持党性原则。坚强的党性是坚持实事求是的保证。领导干部只有不断增强党性修养，才能坚持真理、修正错误；才能讲实情、不讲假话；才能敢于担当，不随波逐流、不见风使舵。领导干部必须增强宗旨观念，切实做到立党为公、执政为民；树立正确政绩观，切实按照客观规律谋划发展，不搞劳民伤财的“政绩工程”、“形象工程”；坚持人民利益高于一切，把实现个人追求与实现党的奋斗目标和人民利益紧密联系起来，不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所惑，踏踏实实地为党、为国家、为人民办实事、做贡献。
坚持党的群众路线。人民群众是社会实践的主体，人民群众的实践是检验真理的唯一标准。坚持贯彻党的群众路线，是最重要的实事求是。领导干部要把人民利益和党的事业放在心中最高位置，从思想上增进对人民的感情，到群众中去、拜人民为师，认真听取和深入研究人民群众的呼声和要求，知民情、解民忧、暖民心。只有这样，看问题、作决策才能符合实际，干事创业才能更有底气。领导干部应建立与群众直接联系沟通的渠道，自觉与广大人民群众打成一片，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。
坚持求真务实。“实干兴邦、空谈误国”。坚持实事求是，关键是付诸实践、见诸行动。当前强调实事求是，首先要坚持一切从实际出发、理论联系实际、在实践中检验和发展真理。具体说来，就是把马克思主义基本原理同中国具体实际结合起来，其中最大的实际就是中国正处于并将长期处于社会主义初级阶段。我们想问题、办事情、作决策，都必须从社会主义初级阶段的实际出发，而不能脱离这个实际。其次要毫不动摇地坚持“一个中心、两个基本点”的基本路线，继续解放思想，坚持改革开放，推动科学发展，促进社会和谐，在新的历史起点上把中国特色社会主义伟大事业全面推向前进。最后要切实抓好工作落实，把实事求是体现到各项工作中去。各级领导干部要牢固树立科学发展观和正确政绩观，根据实际作决策，不唯书、不唯上，不盲从、不蛮干；坚持讲实话、出实招、办实事、务实效，把心思和精力用到研究解决影响改革发展稳定的重大问题上，用到研究解决群众生产生活中的实际问题上，用到研究解决党的建设中的突出问题上，使各项工作取得实实在在的成效。

如何贯彻落实县委改进工作作风，密切联系群众的八项规定

为认真贯彻落实中央、省市委关于改进工作作风密切联系群众的规定和要求，结合我县实际，特作出如下规定：
一、调查研究要深入扎实。坚持县级领导下基层蹲点调研制度，县级领导到乡镇、部门和基层调查研究每年不少于3个月，在联系点开展调研不少于7天。调研要触及问题，善于总结好的经验做法，推动问题解决，提高工作水平；要善于解剖麻雀，把握规律，提出建议，指导工作。县级领导每年要形成1-2篇有深度、有见解的调研报告，重要意见建议必要时可向县委、县政府主要领导汇报。调研不得进行临时应景布置，不摆放水果，不悬挂欢迎标语横幅，应轻车简从，严格控制车辆和随行人员。
二、会议活动要务实高效。严格控制会议审批，以县委、县政府名义召开的会议由县委办、县政府办进行审批。对通过文电可以安排部署工作的不再集中召开会议，对内容相近、时间接近、参会人员重叠的会议合并召开或接续召开。要从严控制会议时间，坚持开短会、讲短话，讲实在管用的话，力戒空话、套话。除党代会、人代会和政协会外，全委扩大会议、经济工作会议等全县性大型会议时间控制在1天以内，一般性工作会议、专业会议时间控制在半天。要从严控制参会人员，要求乡镇党委政府主要负责人参加的会议，需经县委、县政府主要领导同意；要求乡镇分管领导参加的会议，需经县委、县政府分管领导同意。要严肃会议纪律，严格执行会议请销假制度，不得无故缺席或派人顶替。确有特殊情况不能参加的，需本人在事前向县委、县政府主要领导或分管领导请假。要从严控制会议经费，会场布置要简洁大方，讲求实用，一般性工作会议不摆放花卉，不制作会议背景墙，不发公文包、笔记本、书写笔，严禁以会议之名发放纪念品。要严格控制各种剪彩、奠基、颁奖和挂牌等活动，确需开展的报县委办、县政府办统一安排。
三、文件简报要精简压缩。严格控制发文数量，中央和省上发至县的文件不再转发。属于部门职责的工作一律由部门发文，不再由县委、县政府或两办转发、印发。非涉密文件通过政务办公系统发布，不再印发纸质文件。严格控制公文篇幅，力求做到意尽文止、条理清楚、文字精炼、格式规范。严格控制简报数量，除党代会、人代会、政协会会议简报，中央、省市委集中开展的大型教育实践活动工作简报外，继续办好《民乐信息》、《民乐政务》，县直部门单位简报一律停办。除涉密信息外，乡镇、部门工作动态通过《民乐信息》、《民乐政务》反映。严格规范文件信息报送程序，县直各部门向市上主管部门请示、报告涉及全县性重大事项，须经县委、县政府同意；乡镇部门上报县委、县政府的文件由县委办、县政府办按程序处理，不得直接呈送领导个人。
四、考察学习要严明纪律。严格规范国内学习考察活动。实行外出学习考察报告请假备案制度，县级领导外出考察学习，需经县委、县政府同意，履行请假手续，并在县委组织部备案。严格控制考察学习时间和范围，严格控制随行人员，严格按照规定乘坐交通工具。严格执行《甘肃省因公出国人员审批管理实施办法》，县级领导每年出国(境)不超过1次。严禁借考察、学习、培训、研讨等名义公款出国（境）旅游。
五、新闻报道要面向基层。县级领导出席会议和活动根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，出席一般性的会议和活动不作报道。报道重点突出涉及县委重大决策出台、全年工作部署、重要工作安排、处置重大突发事件、涉及全局工作或有重要导向、影响的会议和活动。各部门召开的会议或事务性活动不作报道。报道县上领导出席会议和活动，一般安排在报刊、电视头条新闻之后，将重要版面和时段留给基层单位和群众。报道要精简务实，简化职务称谓，压缩数量、字数和时长，尽可能刊播简短消息或标题新闻。县委宣传部统筹做好县级领导新闻报道工作。
六、公务活动要厉行节约。重大接待活动由县委办、县政府办统一安排，中央省市领导、中央国家机关部委、省直厅局及市直部门单位负责同志来民考察，一律按照市上有关规定执行，接待用餐要突出地方风味和家常特色。县委、县政府举办的宴会、招待会，上本地自产酒，不摆放香烟。除重要招商引资、主要节日庆典等公务活动外，午间禁止饮酒。县级领导到乡镇、基层单位调研或检查工作，确需就餐的一律在机关食堂从简就餐，禁止上烟酒。严禁乡镇、部门单位以任何名义用公款相互宴请、拜年。单位之间、上下级之间严禁用公款拜年、接待。各行政村实行零接待。
七、信访接待要耐心细致。严格执行信访风险评估制度，重大事项、重要决策实施前必须进行信访风险评估。严格落实领导信访接待日制度、群众来信来访首接责任制和重大信访案件领导跟踪督办制度，做到一个案件、一名领导、一抓到底，给信访群众一个满意的答复。要耐心听取来访群众的意见，敢于直面困难和问题，及时做好解释疏导和调查处理工作，不激化矛盾，不推诿责任。对不能当场作出答复、一时难以解决的问题，要动之以情、晓之以理地做好群众思想工作，耐心疏导；对不属于管辖范围的问题，要指明处理程序，并热情帮助联系有关单位给予处理。
八、公用经费要严控支出。要加强节约型机关建设，严格执行车辆配备有关规定，切实加强公务用车编制管理，严禁公车私用。严禁超标准修建办公楼、高标准装修办公室。严格落实部门经费预算管理、政府采购、收支两条线、公务卡支付结算等制度，控制办公用品采购，减少一次性办公用品购置。办公用品要节约使用，尽可能延长使用寿命，避免频繁更新。全面推行电子政务和无纸化办公，减少纸质文件。切实加大节水、节电、节油力度，全力降低单位运行成本。严格执行公款消费各项管理规定，杜绝铺张浪费和大手大脚。财政部门对公用行政经费支出要严格把关，压缩乡镇和县直部门一切不必要的开支。
各级党政组织和党员干部特别是领导干部要对照中央《八项规定》、省委《十项规定》、市委《八项要求》，带头深入基层调查研究，带头密切联系群众，带头厉行节俭，为各级干部做出表率；县直机关要带头落实，为基层做出表率；党员干部要带头落实，为广大干部群众做出表率。各级纪检监察机关要把监督执行中央、省市和县委规定要求作为改进党风政风的一项经常性工作，向全社会公布监督举报电话，鼓励群众提供监督线索。要定期不定期开展督查，对违反规定的单位和个人进行通报批评并依纪依规严肃处理，确保作风建设取得实效。审计部门每年有计划的对各乡镇、部门单位公用经费使用情况进行审计。新闻媒体主动参与，开设监督平台，对违规违纪行为公开曝光。

如何贯彻落实上级交办的工作?

一要充分理解上级交代的工作
二要讲究方式方法做到让你的同事也满意不能为了办上级的任务把同事得罪了

如何认真贯彻落实中央八项规定精神，切实改进工作作风

一、改进调查研究
要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，向群众学习、向实践学习，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义;要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。
二、精简会议活动
要精简会议活动，切实改进会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛;提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。
三、精简文件简报
要精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。
四、规范出访活动
要规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，严格控制出访随行人员，严格按照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。
五、改进警卫工作
要改进警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。
六、改进新闻报道
要改进新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。
七、严格文稿发表
要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。
八、厉行勤俭节约
要厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定，严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。

到了乡镇一级，要按照县里有关落实八项规定的文件来执行，起草文件也要按照县里的文件来。除了新闻报道一类乡镇没有的内容，其他内容基本可以照着县里的文件来，但是把县领导换成乡镇领导，把到各乡镇科级视察改为到各村视察轻车简从就可以了。还有就是如果县里有吃饭用车标准，乡镇自然要比县里低一些，这个需要乡镇领导定的。

如何贯彻落实2016年工作思路

　在全市系统半年工作会议上，邢台市工商局提出了“在服务发展上动脑筋、求作为,在市场监管上负责任、求主动，在队伍建设上增信心、添活力”的工作思路，为全系统理清了思路、指明了道路。正所谓“发展唯恐无策，更忧有策不落实”，面对新形势、新任务，能不能打造一支社会上有地位、监管上有力度、群众中有威信的新型工商队伍，关键还是取决于贯彻落实上级决策部署的执行力，简而言之就是“抓落实”。

如何贯彻落实13710工作制度

明确落实责任
省政府交办省水利厅的“13710”落实事项，由厅主要领导负总责，分管厅领导牵头负责，相关责任处室（单位）具体承办。厅机关各处室、厅直各单位是我厅落实“13710”工作制度的责任主体，主要负责人是本处室、本单位落实“13710”工作制度第一责任人，负责研究落实、协调解决有关问题，及时报告办理结果。厅办公室负责建立工作联络机制，做好沟通、联系及情况报送等综合协调工作。
细化工作流程
凡涉及省水利厅工作并进入省政府“13710”电子台账系统的落实事项，厅办公室要及时报告厅主要领导和分管领导，同时按照处室（单位）职责分工，在第一时间转办通知责任处室（单位），并明确落实时限，列入全厅“13710”工作制度落实事项台账进行管理。责任处室（单位）要在1天内，向厅办公室反馈研究部署情况；在3天内，向厅办公室回复办理基本情况；在7天内，向厅办公室报送落实情况，并行文报告省政府；对重大问题，1个月内向厅办公室报送落实结果，并行文报告省政府；确实解决不了的，要书面提出落实的时间节点和工作方案，报省政府同意后积极推动落实，并及时报告推进情况，直至工作任务全面完成、消号清零。
严格依法行政
在落实“13710”工作制度的过程中，各责任处室（单位）要严格依法办事，依法行政，严格履行决策执行的法律法规和政策规定，确保各项决策落实依法合规。对涉及法律、法规、政策方面的落实事项，各责任处室（单位）要同时会签厅政法处。
提高落实质量
要坚决避免长官意志、随心所欲，杜绝敷衍塞责、草率应付。力戒以会议落实会议、以文件落实文件、以讲话落实讲话等现象。要按时办结落实事项，落实情况要见人见事、见根见效，确保决策落地生根、政策落实见效、工作任务全面完成。
强化督查落实
厅办公室牵头抓好督查落实工作，对落实事项全程跟踪督办，加强与有关处室和单位的沟通，及时掌握、主动协调每个环节的工作推进及落实情况，对报送的办理和落实情况进行严格把关，注重办理落实的质量和效果，并将相关资料、信息录入工作台账，按要求存档管理。涉及保密事项，要严格遵守保密规定。
严格追责问责
各承办处室和单位全面落实责任，严格执行“13710”工作制度。对落实措施不得力、组织不到位、责任不衔接、作风不扎实，以及弄虚作假、效能低下、失职渎职等行政不作为、慢作为、乱作为的责任单位和责任人，要按照相关规定，严肃追责问责。

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