知识大全 发放本月应付职工工资总额4800000元,代扣个人所得税30000元,余款用银行存款支付工资。分录怎么做

Posted 所得

篇首语:凡我们所为之事,从未被人理解;一直是这样:要么被赞美,要么被指责。本文由小常识网(cha138.com)小编为大家整理,主要介绍了知识大全 发放本月应付职工工资总额4800000元,代扣个人所得税30000元,余款用银行存款支付工资。分录怎么做相关的知识,希望对你有一定的参考价值。

发放本月应付职工工资总额4800000元,代扣个人所得税30000元,余款用银行存款支付工资。分录怎么做

发放时
借:应付职工薪酬--工资4800000
贷:应交税费--应交个人所得税30000
贷:银行存款4770000
计提时
借:生产成本/制造费用/销售费用/管理费用--工资4800000
贷:应付职工薪酬--工资4800000
缴纳个人所得税时
借:应交税费--应交个人所得税30000
贷:银行存款30000

结算本月工资300000元,代扣房租10000,代垫医药费18000,代扣个人所得税20000,余款用银行存款支付做分录

借:应付职工薪酬300000
贷:其他应收款28000
应缴税费-应缴个人所得税20000
银行存款252000

结算本月应付职工工资总额980万,代扣职工房租27万,企业代垫职工家属医药费23万,代扣代缴个人所得税40万

借:应付职工薪酬 980万
贷:其他业务收入 27万
其他应收款-代垫医药费 23万
应交税费-个人所得税 40万
银行存款 890万

向银行提交企业的工资单 应付工资90000元 其中;实际支付87000 代扣个人所得税30000 求这分录怎么做?

.借:应付职工薪酬——工资 90000
贷:银行存款 87000
应缴税费——应缴个人所得税 3000
楼主的个人所得税的金额有误吧?照那样做分录,凭证借贷是不平的。

发放职工工资怎样不用交个人所得税?

做帐的时候,让员工拿车费发票来充帐,餐饮的少一些,因为数量太大会让你做招待费的,招待费税前抵扣有限额。然后做工资的时候部分员工做2000多一点的工资,这样扣掉社保只要小于2000就不用交税了,至于那些多付的工资,拿那些发票做费用就可以了

职工工资3500元征个人所得税吗

职工工资3500元不征个人所得税,只有大于3500元时,才征收个人所得税。
2011年9月1日起,中国内地个税免征额调至3500元。
征税内容
工资、薪金所得
工资、薪金所得,是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或受雇有关的其他所得。这就是说,个人取得的所得,只要是与任职、受雇有关,不管其单位的资金开支渠道或以现金、实物、有价证券等形式支付的,都是工资、薪金所得项目的课税对象。
个体工商户的生产、经营所得
个体工商户的生产、经营所得包括四个方面:
(一)经工商行政管理部门批准开业并领取营业执照的城乡个体工商户,从事工业、手工业、建筑业、交通运输业、商业、饮食业、服务业、修理业及其他行业的生产、经营取得的所得。
(二)个人经政府有关部门批准,取得营业执照,从事办学、医疗、咨询以及其他有偿服务活动取得的所得。
(三)其他个人从事个体工商业生产、经营取得的所得,既个人临时从事生产、经营活动取得的所得。
(四)上述个体工商户和个人取得的生产、经营有关的各项应税所得。
对企事业单位的承包经营、承租经营所得
对企事业单位的承包经营、承租经营所得,是指个人承包经营、承租经营以及转包、转租取得的所得,包括个人按月或者按次取得的工资、薪金性质的所得。
劳务报酬所得
劳务报酬所得,是指个人从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录象、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经济服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。
稿酬所得
稿酬所得,是指个人因其作品以图书、报纸形式出版、发表而取得的所得。这里所说的“作品”,是指包括中外文字、图片、乐谱等能以图书、报刊方式出版、发表的作品;“个人作品”,包括本人的著作、翻译的作品等。个人取得遗作稿酬,应按稿酬所得项目计税。
特许权使用费所得
特许权使用费所得,是指个人提供专利权、著作权、商标权、非专利技术以及其他特许权的使用权取得的所得。提供著作权的使用权取得的所得,不包括稿酬所得。作者将自己文字作品手稿原件或复印件公开拍卖(竞价)取得的所得,应按特许权使用费所得项目计税。
利息、股息、红利所得
利息、股息、红利所得,是指个人拥有债权、股权而取得的利息、股息、红利所得。利息是指个人的存款利息(国家宣布2008年10月8日次日开始取消利息税)、货款利息和购买各种债券的利息。股息,也称股利,是指股票持有人根据股份制公司章程规定,凭股票定期从股份公司取得的投资利益。红利,也称公司(企业)分红,是指股份公司或企业根据应分配的利润按股份分配超过股息部分的利润。股份制企业以股票形式向股东个人支付股息、红利即派发红股,应以派发的股票面额为收入额计税。
财产租赁所得
财产租赁所得,是指个人出租建筑物,土地使用权、机器设备车船以及其他财产取得的所得。财产包括动产和不动产。
财产转让所得
财产转让所得,是指个人转让有价证券、股权、建筑物、土地使用权、机器设备、车船以及其他自有财产给他人或单位而取得的所得,包括转让不动产和动产而取得的所得。对个人股票买卖取得的所得暂不征税。
偶然所得
偶然所得,是指个人取得的所得是非经常性的,属于各种机遇性所得,包括得奖、中奖、中彩以及其他偶然性质的所得(含奖金、实物和有价证券)。个人购买社会福利有奖募捐奖券、中国体育彩票,一次中奖收入不超过10000元的,免征个人所得税,超过10000元的,应以全额按偶然所得项目计税(截止至2011年4月21日的税率为20%)。

A企业根据“工资结算汇总表”结算本月应付职工工资总额462000,代扣职工房租40000元,企业代

借:应付职工薪酬 462000
贷:其他应付款—职工房租 40000
贷:其他应收款—垫付家属药费 2000
贷:库存现金 420000
工资总额就是职工应得的工资额,但职工租房的租金企业负责代扣,就从工资中直接扣除了。还有企业垫付的职工家属药费也从工资中扣除。实际发的的现金就是420000。

2015年职工工资满8000元需扣个人所得税多少

(8000-3500)=4500适用于10%扣105,个税是345元,
如果是(8001-3500)=4501适用于20%扣555,个税是345.2
注:没有考虑扣五险一金。

应付职工工资380万,代扣职工房租10万,企业代垫职工家属警医药费2万代扣个人所得税20万

借:应付工资 380
贷:其他业务收入-房租 10
其他应付款-待垫医药费2
应交税金-个人所得税 20
银行存款 348

盈余公积付职工工资,此工资要交个人所得税吗

盈余公积是企业所得税税后计提的,工资属于企业所得税税前费用,盈余公积的用途中也没有偿付职工工资这个用途,你的问题违背了会计准则,实务中不可能实现。
不管你账上怎么做,工资要交税。

相关参考

知识大全 本月应发而没发放的工资记入哪个科目?

本月应发而没发放的工资记入哪个科目?先计提工资借:管理费用贷:应付职工薪酬-应付工资工资发放借:应付职工薪酬-应付工资贷:现金/银行存款发放工资应直接记入什么科目较合理发放工资应直接记入应付职工薪酬科

知识大全 如何查询审计报告中应付职工薪酬资料

如何查询审计报告中应付职工薪酬资料审计报告都有附注,找到应付职工薪酬科目附注,其中短期薪酬部分会披露工资的期初、本期计提、本期发放、期末数。不存在调整情况下,一般本期发放数为计税工资总额,但对于国有企

知识大全 代扣社保个人的是其他应付款还是其他应收款

代扣社保个人的是其他应付款还是其他应收款?公司为个人缴纳的社保分为两部分,一部分是从职工的工资里面扣的,先计入应付职工薪酬,后转入其他应付款;还有一部分是由单位自己承担的,计入应付职工薪酬,工资和社保

知识大全 公司代扣代缴的社保费、公积金、个人所得税最新帐务如何处理

请问:公司代扣代缴的社保费、公积金、个人所得税最新帐务如何处理?这部分代扣款项,在发放工资时社保记入其他应收款,个税计入应交税费,在交纳时冲回,相关账务如下:发放工资时:借:应付职工薪酬——工资贷:其

知识大全 结转代扣款怎么作

结转代扣款怎么作计提工资时(含单位缴纳社保):借:生产成本(工人工资)制造费用(车间管理人与和辅助人员工资)管理费用(管理人员工资)销售费用(销售人员工资)贷:应付职工薪酬-工资(应发工资)其他应付款

向引进人才发放一次性安家费是否需要代扣个人所得税?

我单位现向引进的研究生人才发放一次性安家费3万元,请问是否需要代扣个人所得税?  《中华人民共和国个人所得税法》第四条第七项规定,按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、退休工资、离休工资、离

知识大全 请问工资提取社保费的分录,谢谢

请问工资提取社保费的分录,谢谢!1。先付工资借:应付工资贷:其他应付款贷:现金2。结转本月工资借:管理费用贷:应付工资3。计提公司分摊部分借:管理费用贷:其他应付款4。次月银行代扣时借:应他应付款贷:

公司每月给符合条件的职工发放20元的独生子女津贴(三优费),请问需要代扣代缴个人所得税吗?如何计税?

根据《关于印发〈征收个人所得税若干问题的规定〉的通知》(国税发[1994]089号)第二条第二款的规定,独生子女补贴不属于工资、薪金性质的补贴、津贴,不征税。但这里所述的“独生子女补贴”,是指各地出台

职工因请病假而被单位扣除的工资,在计算个人所得税时是否并入工资总额中?

工资、薪金所得应当是实际发放到职工手中的工资,所以在计算个人所得税时,不并入请假扣除的部分工资。  依据是:  1.《个人所得税法实施条例》(国务院令第519号)第八条规定,工资、薪金所得是指个人因任

知识大全 上家单位当月发放工资下月申报个税,现在这家单位本月发放工资本月申

上家单位当月发放工资下月申报个税,现在这家单位本月发放工资本月申多月的工资一起发放,依然需要折算成月工资,然后再进行个人所得税的征收。工资扣税,是指扣除个人所得税。个人所得税率是个人所得税税额与应纳税